Вы здесь

Кодекс чести сотрудников прокуратуры

Версия для печатиВерсия для печатиPDFPDF

Приказ Генерального Приказа
Республики Казахстан

от 13 октября 2009 года № 1034ца

Об утверждении Кодекса чести сотрудников органов и учреждений прокуратуры Республики Казахстан

В целях дальнейшего укрепления служебной, воинской и трудовой дисциплины в органах и учреждениях прокуратуры Республики Казахстан, руководствуясь подпунктом 4) статьи 11 Закона Республики Казахстан «О Прокуратуре», ПРИКАЗЫВАЮ:

1. Утвердить прилагаемый Кодекс чести сотрудников органов и учреждений прокуратуры Республики Казахстан (Правила служебной этики сотрудников органов и учреждений прокуратуры) (далее – Кодекс).

2. Кодекс направить руководителям структурных подразделений Генеральной прокуратуры Республики Казахстан, Председателю Комитета по правовой статистике и специальным учетам, Главному военному прокурору, директору Института повышения квалификации кадров органов прокуратуры, изучения проблем законности и правопорядка при Генеральной прокуратуре Республики Казахстан им. С. Ескараева, областным и приравненным к ним прокурорам, для организации изучения и обеспечения соблюдения его требований всеми сотрудниками органов и учреждений прокуратуры.

3. Текст Кодекса в месячный срок разместить в зданиях органов и учреждений прокуратуры Республики Казахстан в местах, доступных для всеобщего обозрения. 

3-1. Лица, принятые на службу в органы, ведомства и учреждения прокуратуры в течение месяца после поступления на службу должны быть ознакомлены с настоящим Кодексом в письменной форме.

Доп. пунктом 3-1 от 18.07.2011г. №64

4. Признать утратившим силу приказ Генерального Прокурора Республики Казахстан от 31 января 2006 года № 51ца «Об утверждении Кодекса прокурорской этики».

5. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на руководителей структурных подразделений Генеральной прокуратуры, органов и учреждений прокуратуры Республики Казахстан.

6. Настоящий приказ вводится в действие со дня подписания.

 

 

с изменениями от 18.07.2011г. №64                                         

Утвержден приказом
Генерального Прокурора
Республики Казахстан
от 13 октября 2009 года № 1034ца

 

Кодекс чести

сотрудников органов и учреждений прокуратуры Республики Казахстан

(Правила служебной этики сотрудников органов и учреждений прокуратуры)

Несение службы в органах и учреждениях прокуратуры Республики Казахстан (далее – органы прокуратуры) является выражением особого доверия со стороны общества и государства, что предъявляет высокие требования к нравственности, морально-этическому облику сотрудников органов прокуратуры.

Сотрудник органов прокуратуры должен стремиться к укреплению престижа и авторитета прокуратуры Республики Казахстан, добросовестно исполнять служебные обязанности, а также неукоснительно соблюдать на службе и в быту требования Кодекса чести сотрудников органов и учреждений прокуратуры Республики Казахстан (Правила служебной этики сотрудников органов и учреждений прокуратуры) (далее – Кодекс) и иные морально-этические нормы.

Настоящий Кодекс разработан в соответствии с Законом Республики Казахстан «О Прокуратуре», Законом Республики Казахстан «О государственной службе», Законом Республики Казахстан «О борьбе с коррупцией», Кодексом чести государственных служащих Республики Казахстан (Правила служебной этики государственных служащих), утвержденным Указом Президента Республики Казахстан от 3 мая 2005 года №1567, Положением о прохождении службы в органах прокуратуры Республики Казахстан, утвержденным Указом Президента Республики Казахстан от 20 мая 2008 года № 595, другими нормативными правовыми актами, и устанавливает основные стандарты поведения сотрудников органов прокуратуры.

1. Общие требования, предъявляемые к сотрудникам органов прокуратуры

1. Сотрудники органов прокуратуры, осознавая ответственность перед государством, обществом и гражданами, должны:

1) неукоснительно соблюдать Конституцию, законы и иные нормативные правовые акты Республики Казахстан;

2) быть приверженными политике Президента Республики Казахстан и последовательно проводить ее в жизнь, способствовать своими действиями укреплению авторитета государственной власти, доверия граждан и общества к институтам государства;

3) обеспечивать соблюдение и защиту прав, свобод и законных интересов человека и гражданина, охраняемых законом интересов юридических лиц, общества и государства, не допускать действий, сопряженных с их нарушением;

4) уважать честь и достоинство человека и гражданина независимо от происхождения, социального, должностного и имущественного положения, пола, расы, национальности, языка, отношения к религии, убеждений, места жительства и иных обстоятельств;

5) не допускать совершения действий, способных дискредитировать Республику Казахстан, государственную власть и органы прокуратуры;

6) способствовать укреплению единства народа Казахстана и межнационального согласия в стране;

7) уважительно относиться к государственному и другим языкам, традициям и обычаям народа Казахстана;

8) соблюдать общепринятые принципы и нормы нравственности, стремиться стать образцом высокого интеллекта и культуры на службе и в быту.

2. Требования, предъявляемые к сотрудникам органов прокуратуры в связи с осуществлением ими служебных обязанностей

2. Сотрудники органов прокуратуры в своей служебной деятельности должны:

1) осуществлять свои функции честно, справедливо и беспристрастно, добиваться эффективности прокурорского надзора, укрепления законности и правопорядка;

2) принимать все предусмотренные законом меры по выявлению и устранению любых нарушений законности, причин и условий им способствовавших, и восстановлению нарушенных прав;

3) признавать в своей профессиональной деятельности приоритет государственных и служебных интересов над личными;

4) не допускать совершения коррупционных правонарушений, противостоять коррупции, быть нетерпимыми к любым ее проявлениям, от кого бы они не исходили;

5) незамедлительно доводить до сведения руководства органов прокуратуры о ставших им известных случаях коррупционных правонарушений, а также о фактах обращения к ним каких-либо лиц с целью склонения к совершению коррупционных правонарушений;

6) неукоснительно соблюдать установленные законами Республики Казахстан ограничения и запреты, а также требования, связанные с прохождением службы в органах прокуратуры;

7) принимать предусмотренные законодательством Республики Казахстан меры по предотвращению и урегулированию конфликта интересов;

8) не допускать разглашения служебной и иной, охраняемой законом информации, а также пресекать подобные факты со стороны других лиц;

9) объективно, компетентно, без бюрократизма и волокиты рассматривать обращения, и в установленные законодательством Республики Казахстан сроки принимать необходимые меры;

10) пресекать факты нарушения норм служебной этики со стороны коллег и иных государственных служащих;

11) соблюдать служебную, воинскую и трудовую дисциплину, быть верными Присяге сотрудников органов прокуратуры Республики Казахстан, повышать престиж органов прокуратуры, беречь свою профессиональную честь;

12) не давать повода для критики со стороны общественности, не допускать преследования за нее, и в случае обоснованности критики использовать ее для устранения недостатков;

13) обладать морально-психологической устойчивостью, выдержанностью, соблюдать субординацию, поддерживать доброжелательные отношения с коллегами, проявлять корректность и внимательность в обращении с гражданами и должностными лицами;

14) соблюдать порядок ношения форменной одежды, своим внешним видом соответствовать общепринятым стандартам служебного этикета.

3. Требования к сотрудникам органов прокуратуры во внеслужебной деятельности

3. Во внеслужебной деятельности сотрудники органов прокуратуры должны:

1) не допускать действий, вызывающих негативный общественный резонанс, воздерживаться от поведения, которое может навредить их репутации;

2) проявлять скромность, не подчеркивать и не использовать свое служебное положение;

3) избегать любых личных связей, которые могут скомпрометировать высокое звание сотрудника органов прокуратуры;

4) воздерживаться от финансовых и деловых взаимоотношений, которые могут повлиять на беспристрастность и объективность исполнения профессиональных обязанностей.

4. Требования к сотрудникам органов прокуратуры, наделенных организационно-распорядительными полномочиями

4. Сотрудники органов прокуратуры, наделенные организационно- распорядитель-ными полномочиями, должны:

1) не отдавать подчиненным явно невыполнимых распоряжений и не требовать от них исполнения поручений, выходящих за рамки их служебных обязанностей;

2) не допускать по отношению к подчиненным необоснованного привлечения к дисциплинарной ответственности, увольнения, создания препятствий в продвижении по службе, фактов необъективного подхода к оценке профессиональных, деловых и личностных качеств при присвоении классного чина или воинского звания, прохождении аттестации, не позволять грубости, бестактности и унижения человеческого достоинства;

3) не понуждать подчиненных к совершению противоправных проступков или поступков, не совместимых с общепринятыми морально-этическими нормами;

4) обеспечивать личный контроль за соблюдением подчиненными антикоррупционного законодательства, принимать своевременные и исчерпывающие меры по предупреждению коррупционных проявлений;

5) принимать меры к защите от преследования и поощрению подчиненных, оказывающих активную помощь в борьбе с коррупцией в собственных рядах;

6) обеспечивать соблюдение подчиненными требований настоящего Кодекса, принципиально реагировать на факты их нарушения с рассмотрением вопроса об ответственности виновных лиц;

7) воспитывать у подчиненных высокую общую и профессиональную культуру, быть примером неукоснительного соблюдения требований настоящего Кодекса.

8) в случае совершения коррупционного преступления лицом, находящимся в непосредственной подчиненности, рассмотреть вопрос:

об ответственности непосредственного руководителя, а также должностного лица, ходатайствовавшего о его назначении на занимаемую должность;

9) не допускать случаев подбора и расстановки кадров по признакам родства, землячества и личной преданности.

Доп. подпунктами 8 и 9  от 18.07.2011г. №64

5.Требования к сотрудникам органов прокуратуры при осуществлении публичных выступлений

5. Публичные выступления по вопросам деятельности органов прокуратуры осуществляются их руководителями или уполномоченными ими должностными лицами.

Сотрудники должны вести дискуссии в корректной форме, не подрывая авторитет органов прокуратуры.

6. Сотрудникам органов прокуратуры не следует публично выражать свое мнение по вопросам государственной политики и служебной деятельности, если оно:

1) не соответствует основным направлениям политики государства;

2) раскрывает служебную информацию, которая не разрешена к обнародованию;

3) содержит неэтичные высказывания в адрес физических и юридических лиц.

7. При необоснованном публичном обвинении сотрудника органа прокуратуры в совершении коррупционного правонарушения ему следует в месячный срок со дня обнаружения такого обвинения принять меры по опровержению этих обвинений, в том числе  при необходимости в судебном порядке.

В п.7 зам.сл. от 18.07.2011г. №64

6. Заключительные положения

8. Знание и соблюдение сотрудниками органов прокуратуры требований настоящего Кодекса является их обязанностью, условием прохождения службы в органах прокуратуры, а также одним из критериев оценки их морально-этических и профессиональных качеств.

9. За неисполнение или нарушение требований, предусмотренных настоящим Кодексом, сотрудники органов прокуратуры несут ответственность в порядке, установленном законодательством Республики Казахстан.

Размер шрифта
Обычный размер
Большой размер
Огромный размер
Цвета сайта
Черным по белому
Белым по черному
Темно-синим по голубому
Изображения
Включить/выключить изображения
Настройки
Настройки
Обычная версия
Обычная версия
Орфографическая ошибка в тексте:
Чтобы сообщить об ошибке автору, нажмите кнопку "Отправить сообщение об ошибке". Вы также можете отправить свой комментарий.