Вы здесь

Конкурс на занятие вакантных должностей Административного государственного служащего

Версия для печатиВерсия для печатиPDFPDF

20.09.2018 г.

Объявление о допуске на собеседование

на занятие вакантной административной государственной должности Управления МТО при ГП РК

 

В соответствии с решением конкурсной комиссии от 19 сентября    2018 года № 2 на занятие вакантной административной государственной должности;

- главного специалиста отдела строительства и ремонтных работ, (1- единица, категория С-О-6) – к собеседованию допущена Кульмурзина Нургуль Акимжановна.

 

Ввиду отсутствия кандидатов  на занятие вакатной должности главного специалиста отдела делопроизводства, объявить внутренний конкурс среди государственных служащих всех государственных органов;

 

Место проведения собеседования: г. Астана, ул. Мәңгілік Ел 14, каб. 229

Собеседование состоится  21 августа 2018 года в 17.00

 

 

 

 

 

17.09.2018 г.

 ГУ «Управление материально-технического обеспечения при Генеральной прокуратуре Республики Казахстан»

(010000, г. Астана, ул. Мәнгілік Ел 14. каб. 229, 8 (7172) 71-28-79, 71-25-12 электронный адрес: 7172512@prokuror.kz) объявляет внутренний конкурс среди государственных служащих системы органов прокуратуры на занятие вакантных административных государственных должностей корпуса «Б»:

 

1. Главного специалиста отдела бухгалтерского учета и отчетности (временно до 20.11.2020 года, на период отпуска основного работника по уходу за ребенком, категория С-О-5, №30-04-01, оклад min 83282– max 112431).

Функциональные обязанности: Осуществлять контроль движения краткосрочных активов, в том числе движения форменной одежды и других предметов индивидуального пользования; вести лицевые карточки на оперативных сотрудников ГП, ГТП, прокуратуры города Астана, районных прокуратур, выписывать и закрывать доверенности на пошив ФО; составлять расчеты для формирования бюджетной заявки на год по «Нормам расхода ткани и фурнитуры для пошива форменной одежды оперативным сотрудникам органов прокуратуры»; проводить инвентаризацию на складах и готовить информацию по наличию спецодежды и других предметов индивидуального пользования, а также других канцелярских товаров и хозяйственных материалов; в соответствии с аналитическим учетом ФО регионов и программой УКСБ проводить сбор потребности с регионов, контролировать движение спецодежды и других предметов индивидуального пользования - выбытие, перемещение, списание и безвозмездную передачу в областные органы прокуратуры; совместно с заведующим складом принимать от поставщика спецодежду и другие предметы индивидуального пользования, проводить распределение по регионам в соответствии с потребностью; к бухгалтерскому балансу готовить «Отчет о движении запасов», расшифровки к ним, проводить акты сверок с областными прокуратурами и другими государственными органами; составлять мемориальный ордер №10 «Накопительная ведомость по выбытию и перемещению спецодежды и других предметов индивидуального пользования», № 13 "Накопительная ведомость по расходу материалов», в отдельных случаях при необходимости №18 «Накопительная ведомость начисления доходов по прочим операциям» и № 23 «Накопительная ведомость по прочим расчетам»; проводить списание по типографии, почтовых расходов по отчетам авансовых книжек, франкировальных машин, сверять и выводить остатки по ним; ежемесячно принимать отчет о списании ГСМ согласно установленных норм, проверять километражи автомобилей, ежеквартально проводить сверку с поставщиком по ГСМ.

Основные требования к участникам конкурса: Высшее в области социальных наук, экономики и бизнеса (по специальности «учет и аудит» «финансы» ). Знание нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в областях, соответствующих специализации

конкретной должности данной категории, Стратегии "Казахстан - 2050": новый политический курс состоявшегося государства.

Опыт работы должен соответствовать одному из следующих требований: 1) не менее полутора лет стажа государственной службы, в том числе не менее одного года стажа государственной службы на должностях следующей нижестоящей категории, предусмотренным штатным расписанием государственного органа, или не ниже категорий В-6, С-5, C-O-6, C-R-4, D-5, D-O-6, Е-5, E-R-4, E-G-3, или на административных государственных должностях корпуса "А", или на политических государственных должностях, определенных Реестром; 2) не менее двух с половиной лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории, в том числе не менее одного года стажа государственной службы на должностях следующей нижестоящей категории, предусмотренным штатным расписанием государственного органа, или не ниже категорий В-6, С-5, C-O-6, C-R-4, D-5, D-O-6, Е-5, E-R-4, E-G-3, или на административных государственных должностях корпуса "А", или на политических государственных должностях, определенных Реестром; 3) не менее полутора лет стажа работы на административных государственных должностях не ниже категорий В-6, С-5, C-O-6, C-R-4, D-5, D-O-6, Е-5, E-R-4, E-G-3 или на административных государственных должностях корпуса "А", или на политических государственных должностях, определенных Реестром, или в статусе депутата Парламента Республики Казахстан или депутата маслихата области, города республиканского значения, столицы, района (города областного значения), работающего на постоянной основе, или в статусе международного служащего; 4) не менее двух лет стажа государственной службы на должностях правоохранительных или специальных государственных органов центрального, областного либо городского уровней, или не ниже тактического уровня органа военного управления Вооруженных Сил, местных органов военного управления или военных учебных заведений; 5) не менее трех лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории;** 6) завершение обучения по программам послевузовского образования в организациях образования при Президенте Республики Казахстан на основании государственного заказа или в зарубежных высших учебных заведениях по приоритетным специальностям, утверждаемым Республиканской комиссией; 7) наличие ученой степени.**

Наличие следующих компетенций: инициативность, коммуникативность, аналитичность, организованность, этичность, ориентация на качество, ориентация на потребителя, нетерпимость к коррупции;

Необходимые для участия в конкурсе документы:

1) заявление по форме (прилагается)*;

2) послужной список, заверенный соответствующей службой управления персоналом не ранее чем за тридцать календарных дней до дня представления документов.

Представление неполного пакета документов либо недостоверных сведений является основанием для отказа в их рассмотрении конкурсной комиссией.

Лица, изъявившие желание участвовать во внутреннем конкурсе представляют документы в государственный орган, объявивший конкурс, в нарочном порядке, по почте или в электронном виде на адрес электронной почты, указанный в объявлении либо посредством портала электронного Правительства «Е-gov» или интегрированной информационной системы «е-қызмет» в сроки приема документов.

При предоставлении документов в электронном виде на адрес электронной почты государственного органа либо посредством портала электронного Правительства «Е-gov», их оригиналы представляются не позднее за два часа до начала собеседования.

При их непредставлении, лицо не допускается конкурсной комиссией к прохождению собеседования.

Граждане могут предоставлять дополнительную информацию, касающуюся их образования, опыта работы, профессионального уровня и репутации (копии документов о повышении квалификации, присвоении ученых степеней и званий, характеристики, рекомендации, научные публикации, иные сведения, характеризующие их профессиональную деятельность, квалификацию).

Срок приема документов - 3 рабочих дня, который исчисляется со следующего рабочего дня после последней публикации объявления о проведении внутреннего конкурса, и принимается в Управлении материально – технического обеспечения при Генеральной Прокуратуре Республики Казахстан

Кандидаты, допущенные к собеседованию, уведомляются секретарем конкурсной комиссии о дате проведения собеседования в течение одного рабочего дня после окончания срока приема документов. Уведомление осуществляется по телефону, посредством направления информации на электронные адреса и мобильные телефоны участников.

Кандидаты, допущенные к собеседованию, проходят его в Управлении материально – технического обеспечения при Генеральной Прокуратуре Республики Казахстан в течение трех рабочих дней со дня уведомления кандидатов о допуске их к собеседованию.

Для обеспечения прозрачности и объективности работы конкурсной комиссии на ее заседание приглашаются наблюдатели.

В качестве наблюдателей на заседании конкурсной комиссии могут присутствовать депутаты Парламента Республики Казахстан и маслихатов всех уровней, представители средств массовой информации, аккредитованные в порядке, установленном законодательством Республики Казахстан, других государственных органов, общественных объединений

(неправительственных организаций), коммерческих организаций и политических партий, работники уполномоченного органа по делам государственной службы.

В процессе собеседования наблюдатели не задают кандидатам вопросы. Не допускается совершение наблюдателями действий, препятствующих работе конкурсной комиссии, разглашение ими сведений, касающихся персональных данных кандидатов, конкурсных процедур, в которых принимают участие кандидаты, использование ими технических средств записи.

Для присутствия на заседании конкурсной комиссии в качестве наблюдателя лицо регистрируется в службе управления персоналом (кадровой службе) не позднее одного рабочего дня до начала проведения собеседования. Для регистрации лицо предоставляет в службу управления персоналом (кадровую службу) копию или электронную копию документа, удостоверяющего личность, и копии или электронные копии документов, подтверждающих принадлежность к организациям.

Участники конкурса и кандидаты могут обжаловать решение конкурсной комиссии в уполномоченный орган или его территориальное подразделение, либо в судебном порядке в соответствии законодательством Республики Казахстан.

Внутренний конкурс проводится на основании Правил проведения конкурсов на занятие административной государственной должности корпуса «Б» утвержденных приказом Председателя Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы и противодействию коррупции от 21 февраля 2017 года № 40.

**Примечание: данное требование предъявляется для участников общего конкурса на занятие административной государственной должности корпуса "Б".

 

 

 

______________________________

(государственный орган)

 

 

 

Заявление

 

Прошу допустить меня к участию в конкурсе на занятие вакантной административной государственной должности _________________________ ___________________________________________________________________________ ___________________________________________________________________________

С основными требованиями Правил проведения конкурса на занятие административной государственной должности корпуса «Б» ознакомлен (ознакомлена), согласен (согласна) и обязуюсь их выполнять.

Отвечаю за подлинность представленных документов.

Прилагаемые документы:

_____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ ____________________________________________________________________________ ____________________________________________________________________________ ____________________________________________________________________________

Адрес и контактный телефон ___________________________________ ____________________________________________________________________________

__________ __________________________________________

 (подпись)     (Фамилия, имя, отчество (при его наличии))

 

«____»_______________ 20__ г.

 

 

 

 

 

 

13.09.2018 г.

ГУ «Управление материально-технического обеспечения при Генеральной прокуратуре   Республики Казахстан» 

(010000, г. Астана, ул. Мәнгілік Ел  14. каб. 229, 8 (7172) 71-28-79, 71-25-12 электронный адрес: 7172512@prokuror.kz) объявляет
внутренний конкурс  среди государственных служащих системы органов прокуратуры на занятие вакантных административных государственных должностей корпуса «Б»:

 

1.  Главного специалиста отдела строительства и ремонтных работ (1-единица, категория С-О-5, №30-02-01-03, оклад min 83282– max 112431).

Функциональные обязанности: Контроль за исполнением строительных работ подрядчиками согласно графику производства работ в соответствии с условиями договора. Контроль за поставкой и приемкой технологического оборудования. Выявление проблем, вызывающих срывы сроков и ухудшение качества ремонтно-строительных работ, и принятия мер по их предупреждению и устранению. Проверка сметной документации, объемов выполненных работ. Подготовка сводной аналитической информации о выполняемых ремонтно-строительных работах. Контроль исполнительно-технической документации.  Разработка планов текущего и капитального ремонта, реконструкции и расширения зданий органов прокуратуры. Составление заявок на строительные материалы и оборудование. Принятие мер по своевременному заключению хозяйственных и финансовых договоров с подрядными организациями по текущему и капитальному ремонту. Следить за выполнением проектными и строительными организациями договорных обязательств, в необходимых случаях предъявлять санкции, предусмотренные договором. Обеспечивать контроль за расходованием средств, выделенных на ремонтно - строительные работы. Приемка и анализ ведомостей дефектов, заявок на проведение ремонта.

Основные требования к участникам конкурса: Высшее в области технических наук и технологий, социальных наук, экономики и бизнеса,   права.  Знание нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в областях, соответствующих специализации конкретной должности данной категории, Стратегии "Казахстан - 2050": новый политический курс состоявшегося государства.

Опыт работы должен соответствовать одному из следующих требований: 1) не менее полутора лет стажа государственной службы, в том числе не менее одного года стажа государственной службы на должностях следующей нижестоящей категории, предусмотренным штатным расписанием государственного органа, или не ниже категорий В-6, С-5, C-O-6, C-R-4, D-5, D-O-6, Е-5, E-R-4, E-G-3, или на административных государственных должностях корпуса "А", или на политических государственных должностях, определенных Реестром; 2) не менее двух с половиной лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории, в том числе не менее одного года стажа государственной службы на должностях следующей нижестоящей категории, предусмотренным штатным расписанием государственного органа, или не ниже категорий В-6, С-5, C-O-6, C-R-4, D-5, D-O-6, Е-5, E-R-4, E-G-3, или на административных государственных должностях корпуса "А", или на политических государственных должностях, определенных Реестром;  3) не менее полутора лет стажа работы на административных государственных должностях не ниже категорий В-6, С-5, C-O-6, C-R-4, D-5, D-O-6, Е-5, E-R-4, E-G-3 или на административных государственных должностях корпуса "А", или на политических государственных должностях, определенных Реестром, или в статусе депутата Парламента Республики Казахстан или депутата маслихата области, города республиканского значения, столицы, района (города областного значения), работающего на постоянной основе, или в статусе международного служащего; 4) не менее двух лет стажа государственной службы на должностях правоохранительных или специальных государственных органов центрального, областного либо городского уровней, или не ниже тактического уровня органа военного управления Вооруженных Сил, местных органов военного управления или военных учебных заведений; 5) не менее трех лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории;** 6) завершение обучения по программам послевузовского образования в организациях образования при Президенте Республики Казахстан на основании государственного заказа или в зарубежных высших учебных заведениях по приоритетным специальностям, утверждаемым Республиканской комиссией; 7) наличие ученой степени.**

Наличие следующих компетенций: инициативность, коммуникативность, аналитичность, организованность, этичность, ориентация на качество, ориентация на потребителя, нетерпимость к коррупции;

2.  Главного специалиста отдела делопроизводства (1-единица, категория С-О-5, №30-01-03-10, оклад min 83282– max 112431).

Функциональные обязанности: Вести делопроизводство в ЕИАС в структурных подразделениях ГП РК. Принимать и регистрирует корреспонденцию, направляет ее в структурные подразделения. Оформлять регистрационные карточки или создает банк данных. Вести картотеку учета прохождения документальных материалов, осуществляет контроль за их исполнением. Вести учет получаемой и отправляемой корреспонденции, систематизировать и хранить документы текущего архива. Формировать наряды, составлять сводные описи дел постоянного и временного хранения документов, акты на уничтожение дел не подлежащих хранению для передачи в Архив Президента Республики Казахстан. Осуществлять регистрацию гербовых бланков строгой отчетности.

Основные требования к участникам конкурса: Высшее в области образования, социальных наук, экономики и бизнеса, права и гуманитарных наук. Знание нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в областях, соответствующих специализации конкретной должности данной категории, Стратегии "Казахстан - 2050": новый политический курс состоявшегося государства.

Опыт работы должен соответствовать одному из следующих требований: 1) не менее полутора лет стажа государственной службы, в том числе не менее одного года стажа государственной службы на должностях следующей нижестоящей категории, предусмотренным штатным расписанием государственного органа, или не ниже категорий В-6, С-5, C-O-6, C-R-4, D-5, D-O-6, Е-5, E-R-4, E-G-3, или на административных государственных должностях корпуса "А", или на политических государственных должностях, определенных Реестром; 2) не менее двух с половиной лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории, в том числе не менее одного года стажа государственной службы на должностях следующей нижестоящей категории, предусмотренным штатным расписанием государственного органа, или не ниже категорий В-6, С-5, C-O-6, C-R-4, D-5, D-O-6, Е-5, E-R-4, E-G-3, или на административных государственных должностях корпуса "А", или на политических государственных должностях, определенных Реестром;  3) не менее полутора лет стажа работы на административных государственных должностях не ниже категорий В-6, С-5, C-O-6, C-R-4, D-5, D-O-6, Е-5, E-R-4, E-G-3 или на административных государственных должностях корпуса "А", или на политических государственных должностях, определенных Реестром, или в статусе депутата Парламента Республики Казахстан или депутата маслихата области, города республиканского значения, столицы, района (города областного значения), работающего на постоянной основе, или в статусе международного служащего; 4) не менее двух лет стажа государственной службы на должностях правоохранительных или специальных государственных органов центрального, областного либо городского уровней, или не ниже тактического уровня органа военного управления Вооруженных Сил, местных органов военного управления или военных учебных заведений; 5) не менее трех лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории;** 6) завершение обучения по программам послевузовского образования в организациях образования при Президенте Республики Казахстан на основании государственного заказа или в зарубежных высших учебных заведениях по приоритетным специальностям, утверждаемым Республиканской комиссией; 7) наличие ученой степени.**

Наличие следующих компетенций: инициативность, коммуникативность, аналитичность, организованность, этичность, ориентация на качество, ориентация на потребителя, нетерпимость к коррупции;

Необходимые для участия в конкурсе документы:

1) заявление по форме (прилагается)*;

2) послужной список, заверенный соответствующей службой управления персоналом не ранее чем за  тридцать календарных дней до дня представления документов.

Представление неполного пакета документов либо недостоверных сведений является основанием для отказа в их рассмотрении конкурсной комиссией.

Лица, изъявившие желание участвовать во внутреннем конкурсе представляют документы в государственный орган, объявивший конкурс, в нарочном порядке, по почте или в электронном виде на адрес электронной почты, указанный в объявлении либо посредством портала электронного Правительства «Е-gov» или интегрированной информационной системы «е-қызмет» в сроки приема документов.

При предоставлении документов в электронном виде на адрес электронной почты государственного органа либо посредством портала электронного Правительства «Е-gov», их оригиналы представляются не позднее за два часа до начала собеседования.

При их непредставлении, лицо не допускается конкурсной комиссией к прохождению собеседования.

Граждане могут предоставлять дополнительную информацию, касающуюся их образования, опыта работы, профессионального уровня и репутации (копии документов о повышении квалификации, присвоении ученых степеней и званий, характеристики, рекомендации, научные публикации, иные сведения, характеризующие их профессиональную деятельность, квалификацию).

Срок приема документов - 3 рабочих дня, который исчисляется со следующего рабочего дня после последней публикации объявления о проведении внутреннего конкурса, и принимается в Управлении материально – технического обеспечения при Генеральной Прокуратуре Республики Казахстан

Кандидаты, допущенные к собеседованию, уведомляются секретарем конкурсной комиссии о дате проведения собеседования в течение одного рабочего дня после окончания срока приема документов. Уведомление осуществляется по телефону, посредством направления информации на электронные адреса и мобильные телефоны участников.

Кандидаты, допущенные к собеседованию, проходят его в Управлении материально – технического обеспечения при Генеральной Прокуратуре Республики Казахстан

 в течение трех рабочих дней со дня уведомления кандидатов о допуске их к собеседованию.

Для обеспечения прозрачности и объективности работы конкурсной комиссии на ее заседание приглашаются наблюдатели.

В качестве наблюдателей на заседании конкурсной комиссии могут присутствовать депутаты Парламента Республики Казахстан и маслихатов всех уровней, представители средств массовой информации, аккредитованные в порядке, установленном законодательством Республики Казахстан, других государственных органов, общественных объединений (неправительственных организаций), коммерческих организаций и политических партий, работники уполномоченного органа по делам государственной службы.

В процессе собеседования наблюдатели не задают кандидатам вопросы. Не допускается совершение наблюдателями действий, препятствующих работе конкурсной комиссии, разглашение ими сведений, касающихся персональных данных кандидатов, конкурсных процедур, в которых принимают участие кандидаты, использование ими технических средств записи.

Для присутствия на заседании конкурсной комиссии в качестве наблюдателя лицо регистрируется в службе управления персоналом (кадровой службе) не позднее одного рабочего дня до начала проведения собеседования. Для регистрации лицо предоставляет в службу управления персоналом (кадровую службу) копию или электронную копию документа, удостоверяющего личность, и копии или электронные копии документов, подтверждающих принадлежность к организациям.

Участники конкурса и кандидаты могут обжаловать решение конкурсной комиссии в уполномоченный орган или его территориальное подразделение, либо в судебном порядке в соответствии законодательством Республики Казахстан.

Внутренний конкурс проводится на основании Правил проведения конкурсов на занятие административной государственной должности корпуса «Б» утвержденных приказом Председателя Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы и противодействию коррупции от 21 февраля 2017 года № 40.

 **Примечание: данное требование предъявляется для участников общего конкурса на занятие административной государственной должности корпуса "Б".

 

 

 

______________________________
(государственный орган)

                           

 

Заявление

 

Прошу допустить меня к участию в конкурсе на занятие вакантной
административной государственной должности _________________________
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________

С основными требованиями Правил проведения конкурса на занятие
административной государственной должности корпуса «Б» ознакомлен (ознакомлена), согласен (согласна) и обязуюсь их выполнять.

Отвечаю за подлинность представленных документов.

Прилагаемые документы:

_____________________________________________________________________________
_____________________________________________________________________________
_____________________________________________________________________________
_____________________________________________________________________________
_____________________________________________________________________________
____________________________________________________________________________
____________________________________________________________________________
____________________________________________________________________________

     

Адрес и контактный телефон ___________________________________
____________________________________________________________________________

 

 

           __________                __________________________________________
             (подпись)                                          (Фамилия, имя, отчество (при его наличии))

      

«____»_______________ 20__ г.

 

 

 

 

 

Объявление внутреннего конкурса среди государственных служащих

всех государственных органов

для занятия вакантной административной государственной должности

 

Прокуратура Актюбинской области, 030000, город Актобе, ул. О. Сеитова 6, телефон для справок: 8(7132) 90-14-58 факс, e-mail: 7132381@prokuror.kz, объявляет внутренний конкурс среди государственных служащих всех государственных органов на занятие административной государственной должности корпуса «Б»: 

  1. Главный специалист отдела финансов и информатизации Аппарата прокуратуры Актюбинской области (временно на период нахождения в отпуске по уходу за ребенком основного сотрудника), категория С-О-5, 1 единица.

Должностной оклад в зависимости от выслуги лет - от от 83 353 до 112 376 тенге.

Функциональные обязанности: организует работу складского хозяйства; обеспечивает хозяйственное обслуживание и надлежащее состояние в соответствии с правилами и нормами производственной санитарии и противопожарной защиты зданий и помещений,  а также контроль над исправностью оборудования; проводит работы по благоустройству, озеленению и уборке территории; организует хозяйственное обслуживание проводимых совещаний, конференций, семинаров и других мероприятий; обеспечивает бесперебойную и технически правильную эксплуатацию и надежную работу автотранспортных средств; разработка нормативных материалов по ремонту автотранспортных средств, составлением смет на проведение ремонтов, оформлением заявок на приобретение материалов и запасных частей, необходимых при эксплуатации оборудования; принимает меры по улучшению эксплуатации, организации ремонтных работ; организует работу по составлению и оформлению технической и отчетной документации; осуществляет разработку перспективных и текущих планов (графиков) различных видов ремонта основных фондов организации, а также мер по улучшению их эксплуатации и обслуживания, контролирует выполнение утвержденных планов; обеспечивает бесперебойную работу, правильную эксплуатацию, ремонт и модернизацию энергетического оборудования, электрических и тепловых сетей, воздухопроводов и газопроводов; обеспечивает ежемесячный контроль за соответствием нормы пробега с фактическим расходованием ГСМ автопарка прокуратуры области; выполняет другие поручения руководства прокуратуры вытекающие из функциональных обязанностей.

Требования к участникам конкурса:

Требования по образованию:

Высшее: социальные науки, экономика и бизнес (финансы), технические науки и технологии (технологические машины и оборудование (по отраслям)), право.

Требования по компетенциям:

Инициативность, коммуникативность, аналитичность, организованность, этичность, ориентация на качество, ориентация на потребителя, нетерпимость к коррупции.

Требования по опыту работы:

опыт работы должен соответствовать одному из следующих требований:

            1) не менее полутора лет стажа государственной службы, в том числе не менее одного года стажа государственной службы на должностях следующей нижестоящей категории, предусмотренным штатным расписанием государственного органа, или не ниже категорий В-6, С-5, C-O-6, C-R-4, D-5, D-O-6, Е-5, E-R-4, E-G-3, или на административных государственных должностях корпуса «А», или на политических государственных должностях, определенных Реестром;

2) не менее двух с половиной лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории, в том числе не менее одного года стажа государственной службы на должностях следующей нижестоящей категории, предусмотренным штатным расписанием государственного органа, или не ниже категорий В-6, С-5, C-O-6, C-R-4, D-5, D-O-6, Е-5, E-R-4, E-G-3, или на административных государственных должностях корпуса «А», или на политических государственных должностях, определенных Реестром;

3) не менее полутора лет стажа работы на административных государственных должностях не ниже категорий В-6, С-5, C-O-6, C-R-4, D-5, D-O-6, Е-5, E-R-4, E-G-3 или на административных государственных должностях корпуса «А», или на политических государственных должностях, определенных Реестром, или в статусе депутата Парламента Республики Казахстан или депутата маслихата области, города республиканского значения, столицы, района (города областного значения), работающего на постоянной основе, или в статусе международного служащего;

4) не менее двух лет стажа государственной службы на должностях правоохранительных или специальных государственных органов центрального, областного либо городского уровней, или не ниже тактического уровня органа военного управления Вооруженных Сил, местных органов военного управления или военных учебных заведений;

6) завершение обучения по программам послевузовского образования в организациях образования при Президенте Республики Казахстан на основании государственного заказа или в зарубежных высших учебных заведениях по приоритетным специальностям, утверждаемым Республиканской комиссией;

Необходимые для участия во внутреннем конкурсе документы:

1) заявление по форме, согласно приложению 2 к Правилам проведения конкурсов на занятие административной государственной должности корпуса «Б»;

2) послужной список, заверенный соответствующей службой управления персоналом не ранее чем за тридцать календарных дней до дня представления документов.

Представление неполного пакета документов либо недостоверных сведений является основанием для отказа в их рассмотрении конкурсной комиссией.

Граждание могут предоставлять дополнительную информацию, касающуюся их образования, опыта работы, профессионального уровня и репутации (копии документов о повышении квалификации, присвоении ученых степеней и званий, характеристики, рекомендации, научные публикации, иные сведения, характеризующие их профессиональную деятельность, квалификацию).

Лица, изъявившие желание участвовать в конкурсе представляют документы в государственный орган, объявивший конкурс, в нарочном порядке, по почте или в электронном виде на адрес электронной почты, указанный в объявлении, либо посредством портала электронного правительства «Е-gov» или интегрированной информационной системы «е-қызмет» в сроки приема документов.

При предоставлении документов в электронном виде на адрес электронной почты государственного органа либо посредством портала электронного правительства Е-gov» или интегрированной информационной системы «е-қызмет», их оригиналы представляются не позднее чем за два часа до начала собеседования.

При их непредставлении, лицо не допускается конкурсной комиссией к прохождению собеседования.

Документы должны быть представлены в течение 3 рабочих дней со следующего рабочего дня после последней публикации объявления о проведении конкурса.

Кандидаты, допущенные к собеседованию, проходят его в прокуратуре Актюбинской области, в течение трех рабочих дней со дня уведомления кандидатов о допуске их к собеседованию. При этом, кандидаты, допущенные к собеседованию, уведомляются секретарем конкурсной комиссии о дате проведения собеседования в течение одного рабочего дня после принятия решения конкурсной комиссией и не позднее одного рабочего дня до дня проведения собеседования. Уведомление осуществляется по телефону, посредством направления информации на электронные адреса и мобильные телефоны участников.

Для обеспечения прозрачности и объективности работы конкурсной комиссии на ее заседание приглашаются наблюдатели.

В качестве наблюдателей на заседании конкурной комиссии могут присутствовать депутаты Парламента Республики Казахстан и маслихатов всех уровней, представители средств массовой информации, аккредитованные в порядке, установленном законодательством Республики Казахстан, других государственных органов, общественных объединений (неправительственных организаций), коммерческих организаций и политических партий, работники уполномоченного органа по делам государственной службы.

В процессе собеседования наблюдатели не задают кандидатам вопросы. Не допускается совершение наблюдателями действий, препятствующих работе конкурсной комиссии, разглашение ими сведений, касающихся персональных данных кандидатов, конкурсных процедур, в которых принимают участие кандидаты, использование ими технических средств записи.

Для присутствия на заседании конкурсной комиссии в качестве наблюдателя лицо регистрируется в службе управления персоналом (кадровой службе) не позднее одного рабочего дня до начала проведения собеседования. Для регистрации лицо предоставляет в службу управления персоналом (кадровую службу) копию или электронную копию документа, удостоверяющего личность, и копии электронные копии документов, подтверждающих принадлежность к организациям, указанным в пункте 26 Правил.

Участники конкурса и кандидаты могут обжаловать решение конкурсной комиссии в Департаменте Агентства РК по делам государственной службы и противодействию коррупции по Актюбинской области по адресу проспект Абылхайыр-хана 40 (телефон для справок: 54-56-57), либо в судебном порядке в соответствии законодательством Республики Казахстан.

Подача жалобы на решение конкурсной комиссии в уполномоченный орган или его территориальное подразделение не позднее пяти рабочих дней со дня принятия решения конкурсной комиссией, является основанием для приостановления действия решения конкурсной комиссии до принятия уполномоченным органом или его территориальным подразделением соответствующего решения по поступившей жалобе.

 

 

ГУ «Управление материально – технического обеспечения при Генеральной прокуратуре Республики Казахстан» объявляет общий конкурс  на занятие вакантных административных государственных должностей корпуса «Б»:

 

Общие квалификационные требования ко всем участникам конкурсов:

 

Для категории С-О-5: Высшее в области права, социальных наук, экономики и бизнеса;  наличие следующих компетенций: инициативность, коммуникативность, аналитичность, организованность, этичность, ориентация на качество, ориентация на потребителя, нетерпимость к коррупции; знание нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в областях, соответствующих специализации конкретной должности данной категории, Стратегии "Казахстан - 2050": новый политический курс состоявшегося государства.

Опыт работы должен соответствовать одному из следующих требований: 1) не менее полутора лет стажа государственной службы, в том числе не менее одного года стажа государственной службы на должностях следующей нижестоящей категории, предусмотренным штатным расписанием государственного органа, или не ниже категорий В-6, С-5, C-O-6, C-R-4, D-5, D-O-6, Е-5, E-R-4, E-G-3, или на административных государственных должностях корпуса "А", или на политических государственных должностях, определенных Реестром; 2) не менее двух с половиной лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории, в том числе не менее одного года стажа государственной службы на должностях следующей нижестоящей категории, предусмотренным штатным расписанием государственного органа, или не ниже категорий В-6, С-5, C-O-6, C-R-4, D-5, D-O-6, Е-5, E-R-4, E-G-3, или на административных государственных должностях корпуса "А", или на политических государственных должностях, определенных Реестром; 3) не менее полутора лет стажа работы на административных государственных должностях не ниже категорий В-6, С-5, C-O-6, C-R-4, D-5, D-O-6, Е-5, E-R-4, E-G-3 или на административных государственных должностях корпуса "А", или на политических государственных должностях, определенных Реестром, или в статусе депутата Парламента Республики Казахстан или депутата маслихата области, города республиканского значения, столицы, района (города областного значения), работающего на постоянной основе, или в статусе международного служащего; 4) не менее двух лет стажа государственной службы на должностях правоохранительных или специальных государственных органов центрального, областного либо городского уровней, или не ниже тактического уровня органа военного управления Вооруженных Сил, местных органов военного управления или военных учебных заведений; 5) не менее трех лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории;** 6) завершение обучения по программам послевузовского образования в организациях образования при Президенте Республики Казахстан на основании государственного заказа или в зарубежных высших учебных заведениях по приоритетным специальностям, утверждаемым Республиканской комиссией; 7) наличие ученой степени.**

.

Должностные оклады административных государственных служащих, тг.:

 

Категория

В зависимости от выслуги лет

min

max

С-О-5

83282

112431

 

ГУ «Управление материально – технического обеспечения при Генеральной прокуратуре Республики Казахстан» (010000, город Астана, ул. ул. Мәнгілік Ел  14, каб. №229, телефон для справок 8 (7172) 71-25-12,  электронная почта: 7172512@prokuror.kz) объявляет о проведении общего конкурса на занятие вакантных административных государственных должностей корпуса "Б", не являющиеся низовыми:

 

  1. Главного специалиста отдела финансов и бюджетного планирования (1-единица, временно до 14.07.2021 года, на период отпуска основного работника по уходу за ребенком, категория С-О-5, №30-03-02-01).

Функциональные обязанности: Разработка и утверждение паспортов бюджетных программ, планов финансирования по обязательствам и платежам по программам; участие в разработке нормативных правовых актов в части вопросов финансирования из бюджета. Анализ о реализации бюджетных программ в соответствии с утвержденными паспортами и разработка предложений по внесению изменений и дополнений в утвержденные паспорта; Подготавливать расчеты по вопросам планирования оплаты труда штатных и внештатных работников, в соответствии с действующим законодательством  и в пределах своей компетенции. формировать индивидуальные планы по обязательствам  и по платежам в разрезе программ и специфик, с разбивкой по месяцам; осуществлять свод предложений по корректировке индивидуальных планов финансирования; при ежемесячном финансировании осуществлять пересчет индивидуальных планов по обязательствам и платежам, производимых в пределах программы, согласно потребности; проводить экономический анализ по освоению бюджетных средств по обязательствам  и платежам. 

          Необходимые для участия в конкурсе документы:

1) заявление по установленной форме, согласно приложению 2;

2) послужной список кандидата на вакантную административную государственную должность корпуса «Б» с цветной фотографией размером 3х4 по установленной форме, приложение 3;

3) копии документов об образовании и приложений к ним, засвидетельствованные нотариально.

К копиям документов об образовании, полученным гражданами Республики Казахстан в зарубежных организациях образования, прилагаются копии удостоверений о признании или нострификации данных документов об образовании, выданных уполномоченным органом в сфере образования, за исключением документов об образовании, выданных зарубежными высшими учебными заведениями, научными центрами и лабораториями граждан Республики Казахстан - обладателям международной стипендии «Болашак», а также подпадающих под действие международного договора (соглашение) о взаимном признании и эквивалентности.

К копиям документов об образовании, выданных обладателям международной стипендии «Болашак», прилагается копия справки о завершении обучения по международной стипендии Президента Республики Казахстан «Болашак», выданной акционерным обществом «Центр международных программ».

К копиям документов об образовании, подпадающих под действие международного договора (соглашения) о взаимном признании и эквивалентности, прилагаются копии справок о признании данных документов об образовании, выданных уполномоченным органомв сфере образования;

4) копия документа, подтверждающего трудовую деятельность, засвидетельствованная нотариально либо удостоверенная кадровой службой с места работы;

5) справка о состоянии здоровья по форме № 086/у, утвержденной приказом и.о. Министра здравоохранения Республики Казахстан от 23 ноября 2010 года № 907 (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов 21 декабря 2010 года № 6697), выданная не более чем за шесть месяцев до дня предоставления документов (либо нотариально засвидетельствованная копия);

6) копия документа, удостоверяющего личность гражданина Республики Казахстан;

7) сертификат о прохождении тестирования на знание законодательства с результатами не ниже пороговых значений, действительный на момент подачи документов (либо нотариально засвидетельствованная копия сертификата);

8) заключение о прохождении оценки личных качеств в уполномоченном органе, действительное на момент подачи документов для участия в конкурсе (либо нотариально засвидетельствованную копию заключения);

9) справка с психоневрологической организации по форме, согласно стандарту государственной услуги «Выдача справки с психоневрологической организации», утвержденному приказом Министра здравоохранения и социального развития Республики Казахстан от 27 апреля 2015 года № 272 (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 11304), выданная не более чем за один год до дня представления документов (либо нотариально засвидетельствованную копию);

10) справка с наркологической организации по форме, согласно стандарту государственной услуги «Выдача справки с наркологической организации», утвержденному приказом Министра здравоохранения и социального развития Республики Казахстан от 27 апреля 2015 года № 272 (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 11304), выданная не более чем за один год до дня представления документов (либо нотариально засвидетельствованную копию);

Допускается предоставление копии документов, указанных в подпунктах 3),4),5),7), 8), 9 и 10).  При этом служба управления персоналом (кадровая служба) сверяет копии документов с подлинниками.

Представление неполного пакета документов либо недостоверных сведений является основанием для отказа в их рассмотрении конкурсной комиссией.

Граждане могут предоставлять дополнительную информацию, касающуюся их образования, опыта работы, профессионального уровня и репутации (копии документов о повышении квалификации, присвоении ученых степеней и званий, характеристики, рекомендации, научные публикации, иные сведения, характеризующие их профессиональную деятельность, квалификацию).

Лица, изъявившие желание участвовать в общем конкурсе представляют документы в государственный орган, объявивший конкурс, в нарочном порядке, по почте или в электронном виде на адрес электронной почты, указанный в объявлении либо посредством портала электронного Правительства «Е-gov» или интегрированной информационной системы E-қызмет» в сроки приема документов.

Срок приема документов: 7 рабочих дней со дня последней публикации объявления о проведении общего конкурса на интернет-ресурсе Генеральной прокуратуры  Республики Казахстан» и интернет-ресурсе Департамента Агентства по делам государственной службы по городу Астане в ГУ «Управление материально – технического обеспечения при Генеральной прокуратуре Республики Казахстан» (010000, город Астана, ул. Мәнгілік Ел, 14, каб. № 229).

При предоставлении документов в электронном виде на адрес электронной почты государственного органа либо посредством портала электронного Правительства «Е-gov», их оригиналы представляются не позднее чем за 1 рабочий день до начала собеседования. При их непредставлении, лицо не допускается конкурсной комиссией к прохождению собеседования.

Кандидаты, допущенные к собеседованию, уведомляются секретарем конкурсной комиссии о дате проведения собеседования в течение 1 (одного) рабочего дня со дня принятия решения конкурсной комиссией. Уведомление осуществляется по телефону, посредством направления информации на электронные адреса и мобильные телефоны участников.

Участники конкурса, не получившие допуска, уведомляются об этом секретарем конкурсной комиссии в течение 1 (одного) рабочего дня после принятия решения конкурсной комиссией.

Кандидаты, участвующие в общем конкурсе и допущенные к собеседованию, проходят его в ГУ «Управление материально – технического обеспечения при Генеральной прокуратуре Республики Казахстан» (010000, город Астана, ул. Мәнгілік Ел, 14, каб. №229)  в течение 3 (трех) рабочих дней со дня уведомления кандидатов о допуске их к собеседованию.

На заседание конкурсной комиссии допускается присутствие наблюдателей. В качестве наблюдателей на заседании конкурной комиссии могут присутствовать депутаты Парламента Республики Казахстан и маслихатов всех уровней, представители средств массовой информации, аккредитованные в порядке, установленном законодательством Республики Казахстан, других государственных органов, общественных объединений (неправительственных организаций), коммерческих организаций и политических партий, сотрудники уполномоченного органа.

Для присутствия на заседании конкурсной комиссии в качестве наблюдателя лицо регистрируется в службе управления персоналом (кадровой службе) не позднее одного рабочего дня до начала проведения собеседования. Для регистрации лицо предоставляет в службу управления персоналом (кадровую службу) копию документа, удостоверяющего личность, оригиналы или копии документов, подтверждающих принадлежность к вышеуказанным организациям.

            В качестве экспертов выступают лица, не являющиеся работниками государственного органа, объявившего конкурс, имеющие опыт работы в областях, соответствующих функциональным направлениям вакантной должности, в том числе в научной сфере, а также специалисты по отбору и продвижению персонала, государственные служащие других государственных органов, депутаты Парламента Республики Казахстан и маслихатов. Эксперты принимают участие в собеседовании, задают вопросы кандидатам, в том числе не входящие в перечень вопросов, сформированных конкурсной комиссией, высказывают свое мнение о кандидатах членам конкурсной комиссии. В заключительном заседании конкурсной комиссии данные лица не участвуют.

Участники конкурса и кандидаты могут обжаловать решение конкурсной комиссии в уполномоченный орган или его территориальное подразделение, либо в судебном порядке.

Общий конкурс проводится на основании Правил проведения конкурсов на занятие административной государственной должности корпуса «Б» утвержденных приказом Председателя Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы и противодействию коррупции от 21 февраля 2017 года № 40.

** Примечание:   данное требование предъявляется для участников общего конкурса на занятие административной государственной должности корпуса "Б".

 

 

Приложение 2 к Правилам проведения конкурса на занятие административной государственной должности корпуса «Б»

Форма ______________________________ (государственный орган)

 

 

 

 

Заявление

Прошу допустить меня к участию в конкурсе на занятие вакантной административной государственной должности

__________________________________________________________________________ ______________________________

С основными требованиями Правил проведения конкурса на занятие административной государственной должности корпуса «Б» ознакомлен (ознакомлена), согласен (согласна) и обязуюсь их выполнять. Отвечаю за подлинность представленных документов. Прилагаемые документы:

_________________________ ___________________________________________________________________________

___________________________________________________________________________

Адрес и контактный телефон ___________________________________________ _____________________________

 ______________________________________________________________________________

(подпись)  (Фамилия, имя, отчество (при его наличии)) «____»_______________ 20__ г.

 

 

 

 

 

 

«Б» КОРПУСЫНЫҢ ӘКІМШІЛІК МЕМЛЕКЕТТІК

ЛАУАЗЫМЫНА КАНДИДАТТЫҢ ҚЫЗМЕТТIК ТIЗIМІ

ПОСЛУЖНОЙ СПИСОК
КАНДИДАТА НА АДМИНИСТРАТИВНУЮ ГОСУДАРСТВЕННУЮ ДОЛЖНОСТЬ КОРПУСА «Б»

_____________________________________________
тегі, аты және әкесінің аты (болған жағдайда) /
фамилия, имя, отчество (при наличии)

ФОТО
(түрлі түсті/ цветное,
3х4)

_____________________________________________
лауазымы/должность, санаты/категория
(болған жағдайда/при наличии)

 

ЖЕКЕ МӘЛІМЕТТЕР / ЛИЧНЫЕ ДАННЫЕ

1.

Туған күні және жері/
Дата и место рождения

 

2.

Ұлты (қалауы бойынша)/
Национальность (по желанию)

 

3.

Оқу орнын бітірген жылы және оныңатауы/
Год окончания и наименование учебного заведения

 

4.

Мамандығы бойынша біліктілігі, ғылыми дәрежесі, ғылыми атағы (болған жағдайда) /
Квалификация по специальности, ученая степень, ученое звание (при наличии)

 

5.

Шетел тілдерін білуі/
Владение иностранными языками

 

6.

Мемлекеттік наградалары, құрметті атақтары (болған жағдайда) /
Государственные награды, почетные звания (при наличии)

 

7.

Дипломатиялық дәрежесі, әскери, арнайы атақтары, сыныптық шені (болған жағдайда) /
Дипломатический ранг, воинское, специальное звание, классный чин (при наличии)

 

8.

Жаза түрі, оны тағайындау күні мен негізі (болған жағдайда) /Вид взыскания, дата и основания его наложения (при наличии)

 

9.

Соңғы үш жылдағы қызметінің тиімділігін жыл сайынғы бағалау күні мен нәтижесі, егер үш жылдан кем жұмыс істеген жағдайда, нақты жұмыс істеген кезеңіндегі бағасы көрсетіледі (мемлекеттік әкімшілік қызметшілер толтырады)/
Дата и результаты ежегодной оценки эффективности деятельности за последние три года, в случае, если проработал менее трех лет, указываются оценки за фактически отработанный период (заполняется государственными служащими)

 

ЕҢБЕК ЖОЛЫ/ТРУДОВАЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ

Күні/Дата

қызметі, жұмыс орны, мекеменің орналасқан жері/должность, место работы, местонахождение организации

қабылданған/
приема

босатылған/
увольнения

 
     

 

_____________________
Кандидаттың қолы/
Подпись кандидата

 

_______________
күні/дата

       

 

 

Объявление о проведении общего конкурса ГУ « Прокуратура Карагандинской области» для занятие вакантных административных государственных должностей корпуса «Б», являющиеся низовыми

 

Общие квалификационные требования ко всем участникам конкурса:

Для категории С-О-6: высшее или послесреднее образование.

Наличие следующих компетенций: инициативность, коммуникативность, аналитичность, организованность, этичность, ориентация на качество, ориентация на потребителя, нетерпимость к коррупции;

         Опыт работы не требуется.

Для категории С-R-5: высшее либо послесреднее или техническое и профессиональное образование.

Наличие следующих компетенций: инициативность, коммуникативность, аналитичность, организованность, этичность, ориентация на качество, ориентация на потребителя, нетерпимость к коррупции;

Опыт работы не требуется.

В соответствии с Типовыми квалификационными требованиям к административным государственным должностям корпуса «Б», утвержденным приказом Председателя Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы и противодействию коррупции от 13 декабря 2016 года №85, зарегистрированным в Министерстве юстиции Республики Казахстан 21 декабря 2016 года за №» 14542.

Должностные оклады административных государственных должностей:

Категория

Должностной оклад в зависимости от

выслуги лет

min

max

C-O-6

74954

101604

C-R-5

64960

88279

 

ГУ «Прокуратура Карагандинской области» (100026, г. Караганда, пр.Строителей, 28а, электронный адрес 7212124@prokuror.kz, телефон для справок: (8-7212) 35-35-95)) объявляет общий конкурс на занятие вакантных административных государственных должностей корпуса «Б»:

1.    Ведущий специалист Аппарата прокуратуры Карагандинской области (2 единицы, № 01-4, 01-5, категория С-О-6)

Функциональные обязанности: Прием, своевременная обработка, регистрация, учет, хранение внутренних, входящих и исходящих документов, их передача, рассылка и доставка по назначению документов. Формирование и ведение контрольно-справочной и другой картотеки учета прохождения документов, электронного банка данных. Выполнение печатных, копировальных и множительных работ. Учет приказов по основной деятельности. Подготовка и передача в ведомственный архив дел, законченных делопроизводством, регистрационную картотеку и электронного банка данных, составление описей дел, передаваемых на хранение в архив. Выполнение работ по ведению архивного дела.

Требования к участникам конкурса:

Образование: высшее по специальностям «социальные науки, экономика и бизнес» (архивоведение, документоведение и документационное обеспечение) или «право» (юриспруденция) или послесреднее по специальностям «сервис» (делопроизводство и архивоведение (по отраслям и областям применения)) или «право» (правоведение).

2.    Ведущий специалист прокуратуры района имени Казыбек Би города Караганды (1 единица, № 06-3, категория С-R-5)

Функциональные обязанности: прием, своевременная обработка, регистрация, учет и хранение внутренних, входящих и исходящих документов, их передача, рассылка и доставка по назначению. Формирование и ведение контрольно-справочной и другой картотеки учета прохождения документов, электронного банка данных. Формирование, оформление и хранение дел. выполнение печатных, контрольных и множительных работ. Подготовка и передача ведомственных архивных дел, законченных делопроизводством, регистрационную картотеку и электронного банка данных, составление описей дел, передавемых на хранение в архив. Исполнение внутренних и исходящих документов посредством единой  информационной системы «ИС-Кадагалау».

Требования к участникам конкурса:

Образование: высшее по специальностям «социальные науки, экономика и бизнес» (архивоведение, документоведение и документационное обеспечение) или «право» (юриспруденция) либо послесреднее или техническое и профессиональное по специальностям «сервис» (делопроизводство и архивоведение (по отраслям и областям применения)) или «право» (правоведение).

3.       Ведущий специалист прокуратуры Октябрьского района города Караганды (1 единица, № 07-2, категория С-R-5)

Функциональные обязанности: прием, своевременная обработка, регистрация, учет и хранение внутренних, входящих и исходящих документов, их передача, рассылка и доставка по назначению. Формирование и ведение контрольно-справочной и другой картотеки учета прохождения документов, электронного банка данных. Формирование, оформление и хранение дел. выполнение печатных, контрольных и множительных работ. Подготовка и передача ведомственных архивных дел, законченных делопроизводством, регистрационную картотеку и электронного банка данных, составление описей дел, передавемых на хранение в архив. Исполнение внутренних и исходящих документов посредством единой  информационной системы «ИС-Кадагалау».

Требования к участникам конкурса:

Образование: высшее по специальностям «социальные науки, экономика и бизнес» (архивоведение, документоведение и документационное обеспечение) или «право» (юриспруденция) либо послесреднее или техническое и профессиональное по специальностям «сервис» (делопроизводство и архивоведение (по отраслям и областям применения)) или «право» (правоведение).

4. Ведущий специалист прокуратуры города Жезказган (1 единица, № 10-2, категория С-R-5).

Функциональные обязанности: прием, своевременная обработка, регистрация, учет и хранение внутренних, входящих и исходящих документов, их передача, рассылка и доставка по назначению. Формирование и ведение контрольно-справочной и другой картотеки учета прохож­дения документов, элек­тронного банка данных. Формирова­ние, оформление и хранение дел. Выполнение печат­ных, копировальных и множительных работ. Подготовка и передача в ведомственный архив дел, законченных делопроизводством, регист­рационную картотеку и электронного банка данных, составление опи­сей дел, передаваемых на хранение в архив. Исполнение внутренних и исходящих документов посредством информационной системы «ИС-Кадагалау».

Требования к участникам конкурса:

Образование: высшее по специальностям «социальные науки, экономика и бизнес» (архивоведение, документоведение и документационное обеспечение) или «право» (юриспруденция) либо послесреднее или техническое и профессиональное по специальностям «сервис» (делопроизводство и архивоведение (по отраслям и областям применения)) или «право» (правоведение).

Необходимые для участия в конкурсе документы:

1)       заявление по форме;

2)       послужной список кандидата на административную государственную должность корпуса «Б» с цветной фотографией размером 3х4 по форме;

3)       копии документов об образовании и приложений к ним, засвидетельствованные нотариально;

К копиям документов об образовании, полученным гражданами Республики Казахстан в зарубежных организациях образования, прилагаются копии удостоверений о признании или нострификации данных документов об образовании, выданных уполномоченным органом в сфере образования, за исключением документов об образовании, выданных зарубежными высшими учебными заведениями, научными центрами и лабораториями гражданам Республики Казахстан - обладателям международной стипендии «Болашак», а также подпадающих под действие международного договора (соглашение) о взаимном признании и эквивалентности.

К копиям документов об образовании, выданных обладателям международной стипендии «Болашак», прилагается копия справки о завершении обучения по международной стипендии Президента Республики Казахстан «Болашак», выданной акционерным обществом «Центр международных программ».

К копиям документов об образовании, подпадающих под действие международного договора (соглашения) о взаимном признании и эквивалентности, прилагаются копии справок о признании данных документов об образовании, выданных уполномоченным органом в сфере образования;

4)       копия документа, подтверждающего трудовую деятельность, засвидетельствованная нотариально либо удостоверенная кадровой службой с места работы;

5)       медицинская справка о состоянии здоровья (врачебное профессионально-консультативное заключение) по форме № 086/у, согласно формам первичной медицинской документации организаций здравоохранения, утвержденным приказом и.о. Министра здравоохранения Республики Казахстан от 23 ноября 2010 года № 907 (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 6697), выданная не более чем за шесть месяцев до дня представления документов (либо нотариально засвидетельствованная копия);

6)      копия документа, удостоверяющего личность, гражданина Республики Казахстан;

7)      сертификат о прохождении тестирования на знание законодательства с результатами не ниже пороговых значений, действительный на момент подачи документов (далее - сертификат) (либо нотариально засвидетельствованная копия сертификата);

8)      заключение о прохождении оценки личных качеств в уполномоченном органе, действительное на момент подачи документов для участия в конкурсе (либо нотариально засвидетельствованная копия заключения);

9)      справка с психоневрологической организации по форме, согласно стандарту государственной услуги «Выдача справки с психоневрологической организации», утвержденному приказом Министра здравоохранения и социального развития Республики Казахстан от 27 апреля 2015 года № 272 (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 11304), выданная не более чем за один год до дня представления документов (либо нотариально засвидетельствованную копию)

10) справка с наркологической организации по форме, согласно стандарту государственной услуги «Выдача справки с наркологической организации», утвержденному приказом Министра здравоохранения и социального развития Республики Казахстан от 27 апреля 2015 года № 272 (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 11304), выданная не более чем за один год до дня представления документов (либо нотариально засвидетельствованная копия).

Допускается предоставление копий документов, указанных в пунктах 3), 4), 5), 7), 8), 9) и 10), при этом служба управления персоналом (кадровая служба) сверяет копии документов с подлинниками.

Не требуется предоставление копии документа, подтверждающего трудовую деятельность, в случае, если гражданин не осуществлял трудовую деятельность и если стаж работы не требуется по вакантной должности, на которую объявлен конкурс.

Выше указанные документы должны быть предоставлены в течение 7 рабочих дней начиная со следующего рабочего дня после последней публикации объявления о проведении общего конкурса.

Лица, изъявившие желание участвовать в общем конкурсе представляют документы в ГУ «Прокуратура Карагандинской области» в нарочном порядке, по почте или в электронном виде на адрес электронной почты, указанный в объявлении либо посредством портала электронного правительства «Е-gov» в сроки приема документов.

При предоставлении документов в электронном виде на адрес электронной почты ГУ «Прокуратура Карагандинской области» либо посредством портала электронного правительства «Е-gov», их оригиналы либо нотариально засвидетельствованные копии представляются не позднее чем за один.

Граждане могут предоставлять дополнительную информацию, касающуюся их образования, опыта работы, профессионального уровня и репутации (копии документов о повышении квалификации, присвоении ученых степеней и званий, характеристики, рекомендации, научные публикации, иные сведения, характеризующие их профессиональную деятельность, квалификацию).

Кандидаты, допущенные к собеседованию, проходят его в ГУ «Прокуратура Карагандинской области» в течение трех рабочих дней со дня уведомления кандидатов о допуске их к собеседованию. Для лиц, занявших данные должности, подъемные расходы не оплачиваются, жилье и льготы не предоставляются.

Для обеспечения прозрачности и объективности работы конкурсной комиссии на ее заседание приглашаются наблюдатели, а также при проведении конкурса на должности с узкой специализацией по согласованию с руководителем государственного органа, на заседание конкурсной комиссии приглашаются эксперты.

В качестве наблюдателей на заседании конкурной комиссии могут присутствовать депутаты Парламента Республики Казахстан и маслихатов всех уровней, представители средств массовой информации, аккредитованные в порядке, установленном законодательством Республики Казахстан, других государственных органов, общественных объединений (неправительственных организаций), коммерческих организаций и политических партий, работники уполномоченного органа по делам государственной службы.

   В качестве экспертов выступают лица, не являющиеся работниками государственного органа, объявившего конкурс, имеющие опыт работы в областях, соответствующих функциональным направлениям вакантной должности, в том числе в научной сфере, а также специалисты по отбору и продвижению персонала, государственные служащие других государственных органов, депутаты Парламента Республики Казахстан и маслихатов.

Участники конкурса и кандидаты могут обжаловать решение конкурсной комиссии в уполномоченный орган или его территориальное подразделение, либо в судебном порядке в соответствии законодательством Республики Казахстан.

 

 

 

Форма

 

___________________________________
(государственный орган)

                           

                                                   Заявление                                

 

 

Прошу допустить меня к участию в конкурсе на занятие вакантной
административной государственной должности __________________________
__________________________________________________________________
__________________________________________________________________

С основными требованиями Правил проведения конкурса на занятие
административной государственной должности корпуса «Б» ознакомлен (ознакомлена), согласен (согласна) и обязуюсь их выполнять.

Отвечаю за подлинность представленных документов.

Прилагаемые документы:

__________________________________________________________________
__________________________________________________________________
__________________________________________________________________
__________________________________________________________________________________________________________________________________
__________________________________________________________________
____________________________________________________________________________________________________________________________________

__________________________________________________________________

     

Адрес и контактный телефон ___________________________________
__________________________________________________________________

 

 

__________                ____________________________________
(подпись)                              (Фамилия, имя, отчество (при его наличии))

      

«____»_______________ 20__ г.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Форма       

 

 «Б» КОРПУСЫНЫҢ ӘКІМШІЛІК МЕМЛЕКЕТТІК

ЛАУАЗЫМЫНА КАНДИДАТТЫҢ ҚЫЗМЕТТIК ТIЗIМІ

ПОСЛУЖНОЙ СПИСОК
КАНДИДАТА НА АДМИНИСТРАТИВНУЮ ГОСУДАРСТВЕННУЮ ДОЛЖНОСТЬ КОРПУСА «Б»

_____________________________________________
тегі, аты және әкесінің аты (болған жағдайда) /
фамилия, имя, отчество (при наличии)

ФОТО
(түрлі түсті/ цветное,
3х4)

_____________________________________________
лауазымы/должность, санаты/категория
(болған жағдайда/при наличии)

 

ЖЕКЕ МӘЛІМЕТТЕР / ЛИЧНЫЕ ДАННЫЕ

1.

Туған күні және жері/
Дата и место рождения

 

2.

Ұлты (қалауы бойынша)/
Национальность (по желанию)

 

3.

Оқу орнын бітірген жылы және оныңатауы/
Год окончания и наименование учебного заведения

 

4.

Мамандығы бойынша біліктілігі, ғылыми дәрежесі, ғылыми атағы (болған жағдайда) /
Квалификация по специальности, ученая степень, ученое звание (при наличии)

 

5.

Шетел тілдерін білуі/
Владение иностранными языками

 

6.

Мемлекеттік наградалары, құрметті атақтары (болған жағдайда) /
Государственные награды, почетные звания (при наличии)

 

7.

Дипломатиялық дәрежесі, әскери, арнайы атақтары, сыныптық шені (болған жағдайда) /
Дипломатический ранг, воинское, специальное звание, классный чин (при наличии)

 

8.

Жаза түрі, оны тағайындау күні мен негізі (болған жағдайда) /Вид взыскания, дата и основания его наложения (при наличии)

 

9.

Соңғы үш жылдағы қызметінің тиімділігін жыл сайынғы бағалау күні мен нәтижесі, егер үш жылдан кем жұмыс істеген жағдайда, нақты жұмыс істеген кезеңіндегі бағасы көрсетіледі (мемлекеттік әкімшілік қызметшілер толтырады)/
Дата и результаты ежегодной оценки эффективности деятельности за последние три года, в случае, если проработал менее трех лет, указываются оценки за фактически отработанный период (заполняется государственными служащими)

 

ЕҢБЕК ЖОЛЫ/ТРУДОВАЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ

Күні/Дата

қызметі, жұмыс орны, мекеменің орналасқан жері/должность, место работы, местонахождение организации

қабылданған/
приема

босатылған/
увольнения

 
     

 

_____________________
Кандидаттың қолы/
Подпись кандидата

 

_______________
күні/дата

       

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Объявление о проведении общего конкурса ГУ « Прокуратура Карагандинской области» для занятие временно вакантных административных государственных должностей корпуса «Б», не являющиеся низовыми

 

Общие квалификационные требования ко всем участникам конкурса:

Для категории С-O-5: Высшее образование.

Наличие следующих компетенций: инициативность, коммуникативность, аналитичность, организованность, этичность, ориентация на качество, ориентация на потребителя, нетерпимость к коррупции;

         Опыт работы должен соответствовать одному из следующих требований:

 1) не менее полутора лет стажа государственной службы, в том числе не менее одного года стажа государственной службы на должностях следующей нижестоящей категории, предусмотренным штатным расписанием государственного органа, или не ниже категорий В-6, С-5, C-O-6, C-R-4, D-5, D-O-6, Е-5, E-R-4, E-G-3, или на административных государственных должностях корпуса "А", или на политических государственных должностях, определенных Реестром;

 2) не менее двух с половиной лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории, в том числе не менее одного года стажа государственной службы на должностях следующей нижестоящей категории, предусмотренным штатным расписанием государственного органа, или не ниже категорий В-6, С-5, C-O-6, C-R-4, D-5, D-O-6, Е-5, E-R-4, E-G-3, или на административных государственных должностях корпуса "А", или на политических государственных должностях, определенных Реестром;

3) не менее полутора лет стажа работы на административных государственных должностях не ниже категорий В-6, С-5, C-O-6, C-R-4, D-5, D-O-6, Е-5, E-R-4, E-G-3 или на административных государственных должностях корпуса "А", или на политических государственных должностях, определенных Реестром, или в статусе депутата Парламента Республики Казахстан или депутата маслихата области, города республиканского значения, столицы, района (города областного значения), работающего на постоянной основе, или в статусе международного служащего;

4) не менее двух лет стажа государственной службы на должностях правоохранительных или специальных государственных органов центрального, областного либо городского уровней, или не ниже тактического уровня органа военного управления Вооруженных Сил, местных органов военного управления или военных учебных заведений;

5) не менее трех лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории;

6) завершение обучения по программам послевузовского образования в организациях образования при Президенте Республики Казахстан на основании государственного заказа или в зарубежных высших учебных заведениях по приоритетным специальностям, утверждаемым Республиканской комиссией;

7) наличие ученой степени.

Для категории С-R-4: высшее образование, допускается послесреднее или техническое и профессиональное образование при наличии не менее одного года стажа государственной службы или не менее двух лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории.

Наличие           следующих          компетенций:           инициативность,

коммуникативность, аналитичность, организованность, этичность, ориентация на качество, ориентация на потребителя, нетерпимость к коррупции.

Опыт работы при наличии высшего образования не требуется.

В соответствии с Типовыми квалификационными требованиям к административным государственным должностям корпуса «Б», утвержденным приказом Председателя Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы и противодействию коррупции от 13 декабря 2016 года №85, зарегистрированным в Министерстве юстиции Республики Казахстан 21 декабря 2016 года за №» 14542.

Должностные оклады административных государственных должностей:

Категория

Должностной оклад в зависимости от

выслуги лет

min

max

C-O-5

83282

112430

C-R-4

73288

99106

 

ГУ «Прокуратура Карагандинской области» (100026, г. Караганда, пр.Строителей, 28а, электронный адрес 7212124@prokuror.kz, телефон для справок: (8-7212) 35-35-95)) объявляет общий конкурс на занятие временно вакантных административных государственных должностей корпуса «Б»:

  1.  Главный специалист группы кадрового развития прокуратуры Карагандинской области (1 единица, № 02-2, категория С-О-5, на время отпуска по уходу за ребенком основного сотрудника да 09.10.2020 года).

Функциональные обязанности: Оформление приема и увольнения работников, заключения трудовых договоров, предоставления отпусков, а так же другой установленной документации по кадрам. Ведение кадрового делопроизводства, в том числе посредством информационной системы «Е-кызмет». Обеспечение профессионального развития кадров, в том числе путем организации переподготовки, повышения квалификации, стажировок. Организация и проведение конкурсного отбора, оценки деятельности административных государственных служащих. Исполнение внутренних и исходящих документов посредством единой информационной системы «ИС-Кадагалау». Регистрация и учет приказов по личному составу. Ведение учета личного состава и вакансий, составление послужного списка работников. Заполнение, учет, хранение и выдача трудовых книжек работников. Внесение информации о количественном и качественном составе работников и их движений в банк данных. Ведение учета использования рабочего времени и предоставления отпусков. Оформление и выдача командировочных и служебных удостоверений, регистрация работников, убывающих и прибывающих в командировку. Исполнение запросов и других обращений о подтверждении трудового стажа. Оформление исходящих документов и передача их в документационную службу для отправки по адресатам. Составление номенклатуры дел, разработка и внедрение предложений по совершенствованию системы делопроизводства и учета личного состава. Подготовка документов по истечении установленных сроков текущего хранения для передачи на хранение в архив. Составление установленной отчетности. Выполнение печатных, копировальных и множительных работ.

Требования к участникам конкурса:

Образование: высшее по специальностям «социальные науки, экономика и бизнес» (архивоведение, документоведение и документационное обеспечение) или «право» (юриспруденция).

 Главный специалист прокуратуры города Жезказган (1 единица, №10-1, категория С-R -4, на время отпуска по уходу за ребенком основного сотрудника до 24.03.2019 года).

Функциональные обязанности: Осуществление контроля за соблюдением требований к созданию документов и организации работы с ними, проведение инструктажа работников о порядке формирования, подготовки и сдачи дел в архив. Разработка мероприятий по совершенствованию форм и методов работы с документами, принятие мер по внедрению передовых приемов и методов работы, по упорядочению состава документов и по сокращению объема документооборота, проведение анализа и оптимизации движения документов. Организация функционирования системы электронного документооборота. Составление номенклатуры дел и проектов бланков организационно -рас­порядительных документов. Организация работы по ведению учета до­кументооборота и количества формируемых дел. Организация и обеспечение приема, своевременной обработки, регистрации, учета и хранения внутренних, входящих и исходящих документов, их передачи, рассылки и доставки по назначению. Организация формирования и ведения контрольно -справочной и другой картотеки учета прохождения документов, применения и соблюдения установленных форм регистрации документов. Организация работы по формированию и оформлению дел, осуществление контроля над их правильным оформлением и формированием, хранением и своевременной сдачей в архив. Организация своевременного и качественного выполнения печатания, копирования и размножения документов. Организация и выполнение работ по ведению архивного дела, в том числе по хранению и обеспечению сохранности документов, поступивших в архив, экспертизе ценности документов с целью их отбора на хранение и уничтожение. Обеспечение работников службы делопроизводства необходимыми инструктивными и справочными материалами, а также инвентарем, организационной техникой, другим оборудованием и канцелярскими принадлежностями. Оформление и выдача командировочных удостоверений, регистрация работников, прибывающих и убывающих в командировку. Осуществление контроля за соблюдением правил эксплуатации оборудования при выполнении печатных, копировальных и множительных работ. Учет использования рабочего времени работников. Исполнение внутренних и исходящих документов посредством информационной системы «ИС - Кадагалау».

             Требования к участникам конкурса:

Образование: высшее по специальностям «социальные науки, экономика и бизнес» (архивоведение, документоведение и документационное обеспечение) или «право» (юриспруденция). Допускается послесреднее или техническое и профессиональное по специальностям «сервис» (делопроизводство и архивоведение (по отраслям и областям применения)) или «право» (правоведение) при наличии опыта работы.

Необходимые для участия в конкурсе документы:

  1. заявление по форме;
  2. послужной список кандидата на административную государственную должность корпуса «Б» с цветной фотографией размером 3х4 по форме;
  3. копии документов об образовании и приложений к ним, засвидетельствованные нотариально;

К копиям документов об образовании, полученным гражданами Республики Казахстан в зарубежных организациях образования, прилагаются копии удостоверений о признании или нострификации данных документов об образовании, выданных уполномоченным органом в сфере образования, за исключением документов об образовании, выданных зарубежными высшими учебными заведениями, научными центрами и лабораториями гражданам Республики Казахстан - обладателям международной стипендии «Болашак», а также подпадающих под действие международного договора (соглашение) о взаимном признании и эквивалентности.

К копиям документов об образовании, выданных обладателям международной стипендии «Болашак», прилагается копия справки о завершении обучения по международной стипендии Президента Республики Казахстан «Болашак», выданной акционерным обществом «Центр международных программ».

К копиям документов об образовании, подпадающих под действие международного договора (соглашения) о взаимном признании и эквивалентности, прилагаются копии справок о признании данных документов об образовании, выданных уполномоченным органом в сфере образования;

  1. копия документа, подтверждающего трудовую деятельность, засвидетельствованная нотариально либо удостоверенная кадровой службой с места работы;
  2. медицинская справка о состоянии здоровья (врачебное профессионально-консультативное заключение) по форме № 086/у, согласно формам первичной медицинской документации организаций здравоохранения, утвержденным приказом и.о. Министра здравоохранения Республики Казахстан от 23 ноября 2010 года № 907 (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 6697), выданная не более чем за шесть месяцев до дня представления документов (либо нотариально засвидетельствованная копия);
  3. копия документа, удостоверяющего личность, гражданина Республики Казахстан;
  4. сертификат о прохождении тестирования на знание законодательства с результатами не ниже пороговых значений, действительный на момент подачи документов (далее - сертификат) (либо нотариально засвидетельствованная копия сертификата);
  5. заключение о прохождении оценки личных качеств в уполномоченном органе, действительное на момент подачи документов для участия в конкурсе (либо нотариально засвидетельствованная копия заключения);
  6. справка с психоневрологической организации по форме, согласно стандарту государственной услуги «Выдача справки с психоневрологической организации», утвержденному приказом Министра здравоохранения и социального развития Республики Казахстан от 27 апреля 2015 года № 272 (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 11304), выданная не более чем за один год до дня представления документов (либо нотариально засвидетельствованную копию)
  7. справка с наркологической организации по форме, согласно стандарту государственной услуги «Выдача справки с наркологической организации», утвержденному приказом Министра здравоохранения и социального развития Республики Казахстан от 27 апреля 2015 года № 272 (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 11304), выданная не более чем за один год до дня представления документов (либо нотариально засвидетельствованная копия).

Допускается предоставление копий документов, указанных в пунктах 3), 4), 5), 7), 8), 9) и 10), при этом служба управления персоналом (кадровая служба) сверяет копии документов с подлинниками.

Не требуется предоставление копии документа, подтверждающего трудовую деятельность, в случае, если гражданин не осуществлял трудовую деятельность и если стаж работы не требуется по вакантной должности, на которую объявлен конкурс.

Выше указанные документы должны быть предоставлены в течение 7 рабочих дней начиная со следующего рабочего дня после последней публикации объявления о проведении общего конкурса.

Лица, изъявившие желание участвовать в общем конкурсе представляют документы в ГУ «Прокуратура Карагандинской области» в нарочном порядке, по почте или в электронном виде на адрес электронной почты, указанный в объявлении либо посредством портала электронного правительства «Е-gov» в сроки приема документов.

При предоставлении документов в электронном виде на адрес электронной почты ГУ «Прокуратура Карагандинской области» либо посредством портала электронного правительства «Е-gov», их оригиналы либо нотариально засвидетельствованные копии представляются не позднее чем за один.

Граждане могут предоставлять дополнительную информацию, касающуюся их образования, опыта работы, профессионального уровня и репутации (копии документов о повышении квалификации, присвоении ученых степеней и званий, характеристики, рекомендации, научные публикации, иные сведения, характеризующие их профессиональную деятельность, квалификацию).

Кандидаты, допущенные к собеседованию, проходят его в ГУ «Прокуратура Карагандинской области» в течение трех рабочих дней со дня уведомления кандидатов о допуске их к собеседованию. Для лиц, занявших данные должности, подъемные расходы не оплачиваются, жилье и льготы не предоставляются.

Для обеспечения прозрачности и объективности работы конкурсной комиссии на ее заседание приглашаются наблюдатели, а также при проведении конкурса на должности с узкой специализацией по согласованию с руководителем государственного органа, на заседание конкурсной комиссии приглашаются эксперты.

В качестве наблюдателей на заседании конкурной комиссии могут присутствовать депутаты Парламента Республики Казахстан и маслихатов всех уровней, представители средств массовой информации, аккредитованные в порядке, установленном законодательством Республики Казахстан, других государственных органов, общественных объединений (неправительственных организаций), коммерческих организаций и политических партий, работники уполномоченного органа по делам государственной службы.

В качестве экспертов выступают лица, не являющиеся работниками государственного органа, объявившего конкурс, имеющие опыт работы в областях, соответствующих функциональным направлениям вакантной должности, в том числе в научной сфере, а также специалисты по отбору и продвижению персонала, государственные служащие других государственных органов, депутаты Парламента Республики Казахстан и маслихатов.

Участники конкурса и кандидаты могут обжаловать решение конкурсной комиссии в уполномоченный орган или его территориальное подразделение, либо в судебном порядке в соответствии законодательством Республики Казахстан.

 

 

 

Приложение 2

к Правилам проведения конкурса

на занятие административной

государственной должности корпуса «Б»

 

Форма

 

___________________________________

(государственный орган)

                           

 

Заявление

 

Прошу допустить меня к участию в конкурсе на занятие вакантной
административной государственной должности __________________________
____________________________________________________________________
____________________________________________________________________

С основными требованиями Правил проведения конкурса на занятие
административной государственной должности корпуса «Б» ознакомлен (ознакомлена), согласен (согласна) и обязуюсь их выполнять.

Отвечаю за подлинность представленных документов.

Прилагаемые документы:

____________________________________________________________________
____________________________________________________________________
____________________________________________________________________
____________________________________________________________________
____________________________________________________________________
____________________________________________________________________
____________________________________________________________________
____________________________________________________________________

____________________________________________________________________

____________________________________________________________________

     

Адрес и контактный телефон ___________________________________
____________________________________________________________________

__________                _______________________________________________
(подпись)                                          (Фамилия, имя, отчество (при его наличии))

      

«____»_______________ 20__ г.

 

 

Форма       

 

 

 «Б» КОРПУСЫНЫҢ ӘКІМШІЛІК МЕМЛЕКЕТТІК

ЛАУАЗЫМЫНА КАНДИДАТТЫҢ ҚЫЗМЕТТIК ТIЗIМІ

ПОСЛУЖНОЙ СПИСОК
КАНДИДАТА НА АДМИНИСТРАТИВНУЮ ГОСУДАРСТВЕННУЮ ДОЛЖНОСТЬ КОРПУСА «Б»

_____________________________________________
тегі, аты және әкесінің аты (болған жағдайда) /
фамилия, имя, отчество (при наличии)

ФОТО
(түрлі түсті/ цветное,
3х4)

_____________________________________________
лауазымы/должность, санаты/категория
(болған жағдайда/при наличии)

 

ЖЕКЕ МӘЛІМЕТТЕР / ЛИЧНЫЕ ДАННЫЕ

1.

Туған күні және жері/
Дата и место рождения

 

2.

Ұлты (қалауы бойынша)/
Национальность (по желанию)

 

3.

Оқу орнын бітірген жылы және оның атауы/
Год окончания и наименование учебного заведения

 

4.

Мамандығы бойынша біліктілігі, ғылыми дәрежесі, ғылыми атағы(болған жағдайда) /
Квалификация по специальности, ученая степень, ученое звание (при наличии)

 

5.

Шетел тілдерін білуі/
Владение иностранными языками

 

6.

Мемлекеттік наградалары, құрметті атақтары(болған жағдайда) /
Государственные награды, почетные звания (при наличии)

 

7.

Дипломатиялық дәрежесі, әскери, арнайы атақтары, сыныптық шені(болған жағдайда) /
Дипломатический ранг, воинское, специальное звание, классный чин (при наличии)

 

8.

Жаза түрі, оны тағайындау күні мен негізі(болған жағдайда)/Вид взыскания, дата и основания его наложения (при наличии)

 

9.

Соңғы үш жылдағы қызметінің тиімділігін жылсайынғы бағалау күні мен нәтижесі, егер үш жылдан кем жұмыс істеген жағдайда, нақты жұмыс істеген кезеңіндегі бағасы көрсетіледі (мемлекеттік әкімшілік қызметшілер толтырады)/
Дата и результаты ежегодной оценки эффективности деятельности за последние три года, в случае, если проработал менее трех лет, указываются оценки за фактически отработанный период (заполняется государственными служащими)

 

ЕҢБЕК ЖОЛЫ/ТРУДОВАЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ

Күні/Дата

қызметі, жұмыс орны, мекеменің орналасқан жері/должность, место работы, местонахождение организации

қабылданған/
приема

босатылған/
увольнения

 
     

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

_____________________
Кандидаттың қолы/
Подпись кандидата

 

_______________
күні/дата

       

 

 

Объявление о результатах внутреннего конкурса

среди государственных служащих всех государственных органов

  на занятие вакантных административных государственных должностей Управления МТО при ГП РК

 

В соответствии с решением конкурсной комиссии от 27 августа  2018 года № 2 внутренний конкурс среди государственных служащих всех государственных органов на занятие вакантных административных государственных должностей;

  • главного специалиста  финансов и бюджетного планирования,  (1-единица, категория С-О-5, на период отпуска основного работника    по уходу за ребенком) считать не состоявшимся;

 

ГУ «Управление материально – технического обеспечения при Генеральной прокуратуре Республики Казахстан» объявляет общий конкурс  на занятие вакантных административных государственных должностей корпуса «Б»:

 

Общие квалификационные требования ко всем участникам конкурсов:

 

Для категории С-О-6: Высшее или послесреднее образование; наличие следующих компетенций: инициативность, коммуникативность, аналитичность, организованность, этичность, ориентация на качество, ориентация на потребителя, нетерпимость к коррупции;  опыт работы не требуется.

 

Должностные оклады административных государственных служащих, тг.:

 

Категория

В зависимости от выслуги лет

min

max

С-О-6

74 354

101 604

 

ГУ «Управление материально – технического обеспечения при Генеральной прокуратуре Республики Казахстан» (010000, город Астана, ул. ул. Мәнгілік Ел  14, каб. №229, телефон для справок 8 (7172) 71-25-12,  электронная почта: 7172512@prokuror.kz) объявляет о проведении общего конкурса на занятие вакантных административных государственных должностей корпуса "Б", являющиеся низовыми:

 

  1. Ведущего специалиста отдела информатизации и связи (категория С-О-6,  1 единица, №30-01-02-03).

Функциональные обязанности: Обеспечивает техническое обеспечение Веб – портала органов прокуратуры, УКиСБ в сети Интернет.  Принимает меры по внедрению средств связи.  Организовать деятельность по созданию, обслуживанию, развитию, сопровождению и администрированию телекоммуникационного оборудования и программного обеспечения и телекоммуникационной системы органов прокуратуры.

Основные требования к участникам конкурса: Высшее в области технических наук и технологий (по специальности «информационные системы», «вычислительной техники и программное обеспечение», «автоматизация и управление»), социальных наук, экономики и бизнеса,   права  или  послесреднее образование в области технических наук и технологий (по специальности «информационные системы», «вычислительной техники и программное обеспечение», «автоматизация и управление»), социальных наук, экономики и бизнеса,   права. Знание нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в областях, соответствующих специализации конкретной должности данной категории, Стратегии "Казахстан - 2050": новый политический курс состоявшегося государства.

 

                 Необходимые для участия в конкурсе документы:

1) заявление по установленной форме, согласно приложению 2;

2) послужной список кандидата на вакантную административную государственную должность корпуса «Б» с цветной фотографией размером 3х4 по установленной форме, приложение 3;

3) копии документов об образовании и приложений к ним, засвидетельствованные нотариально.

К копиям документов об образовании, полученным гражданами Республики Казахстан в зарубежных организациях образования, прилагаются копии удостоверений о признании или нострификации данных документов об образовании, выданных уполномоченным органом в сфере образования, за исключением документов об образовании, выданных зарубежными высшими учебными заведениями, научными центрами и лабораториями граждан Республики Казахстан - обладателям международной стипендии «Болашак», а также подпадающих под действие международного договора (соглашение) о взаимном признании и эквивалентности.

К копиям документов об образовании, выданных обладателям международной стипендии «Болашак», прилагается копия справки о завершении обучения по международной стипендии Президента Республики Казахстан «Болашак», выданной акционерным обществом «Центр международных программ».

К копиям документов об образовании, подпадающих под действие международного договора (соглашения) о взаимном признании и эквивалентности, прилагаются копии справок о признании данных документов об образовании, выданных уполномоченным органомв сфере образования;

4) копия документа, подтверждающего трудовую деятельность, засвидетельствованная нотариально либо удостоверенная кадровой службой с места работы;

5) справка о состоянии здоровья по форме № 086/у, утвержденной приказом и.о. Министра здравоохранения Республики Казахстан от 23 ноября 2010 года № 907 (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов 21 декабря 2010 года № 6697), выданная не более чем за шесть месяцев до дня предоставления документов (либо нотариально засвидетельствованная копия);

6) копия документа, удостоверяющего личность гражданина Республики Казахстан;

7) сертификат о прохождении тестирования на знание законодательства с результатами не ниже пороговых значений, действительный на момент подачи документов (либо нотариально засвидетельствованная копия сертификата);

8) заключение о прохождении оценки личных качеств в уполномоченном органе, действительное на момент подачи документов для участия в конкурсе (либо нотариально засвидетельствованную копию заключения);

9) справка с психоневрологической организации по форме, согласно стандарту государственной услуги «Выдача справки с психоневрологической организации», утвержденному приказом Министра здравоохранения и социального развития Республики Казахстан от 27 апреля 2015 года № 272 (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 11304), выданная не более чем за один год до дня представления документов (либо нотариально засвидетельствованную копию);

10) справка с наркологической организации по форме, согласно стандарту государственной услуги «Выдача справки с наркологической организации», утвержденному приказом Министра здравоохранения и социального развития Республики Казахстан от 27 апреля 2015 года № 272 (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 11304), выданная не более чем за один год до дня представления документов (либо нотариально засвидетельствованную копию);

Допускается предоставление копии документов, указанных в подпунктах 3),4),5),7), 8), 9 и 10).  При этом служба управления персоналом (кадровая служба) сверяет копии документов с подлинниками.

Представление неполного пакета документов либо недостоверных сведений является основанием для отказа в их рассмотрении конкурсной комиссией.

Граждане могут предоставлять дополнительную информацию, касающуюся их образования, опыта работы, профессионального уровня и репутации (копии документов о повышении квалификации, присвоении ученых степеней и званий, характеристики, рекомендации, научные публикации, иные сведения, характеризующие их профессиональную деятельность, квалификацию).

Лица, изъявившие желание участвовать в общем конкурсе представляют документы в государственный орган, объявивший конкурс, в нарочном порядке, по почте или в электронном виде на адрес электронной почты, указанный в объявлении либо посредством портала электронного Правительства «Е-gov» или интегрированной информационной системы E-қызмет» в сроки приема документов.

Срок приема документов: 7 рабочих дней со дня последней публикации объявления о проведении общего конкурса на интернет-ресурсе Генеральной прокуратуры  Республики Казахстан» и интернет-ресурсе Департамента Агентства по делам государственной службы по городу Астане в ГУ «Управление материально – технического обеспечения при Генеральной прокуратуре Республики Казахстан» (010000, город Астана, ул. Мәнгілік Ел, 14, каб. № 229).

При предоставлении документов в электронном виде на адрес электронной почты государственного органа либо посредством портала электронного Правительства «Е-gov», их оригиналы представляются не позднее чем за 1 рабочий день до начала собеседования. При их непредставлении, лицо не допускается конкурсной комиссией к прохождению собеседования.

Кандидаты, допущенные к собеседованию, уведомляются секретарем конкурсной комиссии о дате проведения собеседования в течение 1 (одного) рабочего дня со дня принятия решения конкурсной комиссией. Уведомление осуществляется по телефону, посредством направления информации на электронные адреса и мобильные телефоны участников.

Участники конкурса, не получившие допуска, уведомляются об этом секретарем конкурсной комиссии в течение 1 (одного) рабочего дня после принятия решения конкурсной комиссией.

Кандидаты, участвующие в общем конкурсе и допущенные к собеседованию, проходят его в ГУ «Управление материально – технического обеспечения при Генеральной прокуратуре Республики Казахстан» (010000, город Астана, ул. Мәнгілік Ел, 14, каб. №229)  в течение 3 (трех) рабочих дней со дня уведомления кандидатов о допуске их к собеседованию.

На заседание конкурсной комиссии допускается присутствие наблюдателей. В качестве наблюдателей на заседании конкурной комиссии могут присутствовать депутаты Парламента Республики Казахстан и маслихатов всех уровней, представители средств массовой информации, аккредитованные в порядке, установленном законодательством Республики Казахстан, других государственных органов, общественных объединений (неправительственных организаций), коммерческих организаций и политических партий, сотрудники уполномоченного органа.

Для присутствия на заседании конкурсной комиссии в качестве наблюдателя лицо регистрируется в службе управления персоналом (кадровой службе) не позднее одного рабочего дня до начала проведения собеседования. Для регистрации лицо предоставляет в службу управления персоналом (кадровую службу) копию документа, удостоверяющего личность, оригиналы или копии документов, подтверждающих принадлежность к вышеуказанным организациям.

            В качестве экспертов выступают лица, не являющиеся работниками государственного органа, объявившего конкурс, имеющие опыт работы в областях, соответствующих функциональным направлениям вакантной должности, в том числе в научной сфере, а также специалисты по отбору и продвижению персонала, государственные служащие других государственных органов, депутаты Парламента Республики Казахстан и маслихатов. Эксперты принимают участие в собеседовании, задают вопросы кандидатам, в том числе не входящие в перечень вопросов, сформированных конкурсной комиссией, высказывают свое мнение о кандидатах членам конкурсной комиссии. В заключительном заседании конкурсной комиссии данные лица не участвуют.

Участники конкурса и кандидаты могут обжаловать решение конкурсной комиссии в уполномоченный орган или его территориальное подразделение, либо в судебном порядке.

Общий конкурс проводится на основании Правил проведения конкурсов на занятие административной государственной должности корпуса «Б» утвержденных приказом Председателя Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы и противодействию коррупции от 21 февраля 2017 года № 40.

** Примечание:   данное требование предъявляется для участников общего конкурса на занятие административной государственной должности корпуса "Б".

 

Приложение 2 к Правилам проведения конкурса на занятие административной государственной должности корпуса «Б»

Форма ______________________________ (государственный орган)

 

 

 

 

Заявление

Прошу допустить меня к участию в конкурсе на занятие вакантной административной государственной должности

__________________________________________________________________________ _________________________________________________________________________

С основными требованиями Правил проведения конкурса на занятие административной государственной должности корпуса «Б» ознакомлен (ознакомлена), согласен (согласна) и обязуюсь их выполнять. Отвечаю за подлинность представленных документов. Прилагаемые документы:

_______________________________________________ ___________________________________________________________________________ ____________________________

Адрес и контактный телефон ___________________________________________ _____________________________________________________________________________

 ______________________________________________________________________________

(подпись)  (Фамилия, имя, отчество (при его наличии)) «____»_______________ 20__ г.

 

 

 

 

 

«Б» КОРПУСЫНЫҢ ӘКІМШІЛІК МЕМЛЕКЕТТІК

ЛАУАЗЫМЫНА КАНДИДАТТЫҢ ҚЫЗМЕТТIК ТIЗIМІ

ПОСЛУЖНОЙ СПИСОК
КАНДИДАТА НА АДМИНИСТРАТИВНУЮ ГОСУДАРСТВЕННУЮ ДОЛЖНОСТЬ КОРПУСА «Б»

_____________________________________________
тегі, аты және әкесінің аты (болған жағдайда) /
фамилия, имя, отчество (при наличии)

ФОТО
(түрлі түсті/ цветное,
3х4)

_____________________________________________
лауазымы/должность, санаты/категория
(болған жағдайда/при наличии)

 

ЖЕКЕ МӘЛІМЕТТЕР / ЛИЧНЫЕ ДАННЫЕ

1.

Туған күні және жері/
Дата и место рождения

 

2.

Ұлты (қалауы бойынша)/
Национальность (по желанию)

 

3.

Оқу орнын бітірген жылы және оныңатауы/
Год окончания и наименование учебного заведения

 

4.

Мамандығы бойынша біліктілігі, ғылыми дәрежесі, ғылыми атағы (болған жағдайда) /
Квалификация по специальности, ученая степень, ученое звание (при наличии)

 

5.

Шетел тілдерін білуі/
Владение иностранными языками

 

6.

Мемлекеттік наградалары, құрметті атақтары (болған жағдайда) /
Государственные награды, почетные звания (при наличии)

 

7.

Дипломатиялық дәрежесі, әскери, арнайы атақтары, сыныптық шені (болған жағдайда) /
Дипломатический ранг, воинское, специальное звание, классный чин (при наличии)

 

8.

Жаза түрі, оны тағайындау күні мен негізі (болған жағдайда) /Вид взыскания, дата и основания его наложения (при наличии)

 

9.

Соңғы үш жылдағы қызметінің тиімділігін жыл сайынғы бағалау күні мен нәтижесі, егер үш жылдан кем жұмыс істеген жағдайда, нақты жұмыс істеген кезеңіндегі бағасы көрсетіледі (мемлекеттік әкімшілік қызметшілер толтырады)/
Дата и результаты ежегодной оценки эффективности деятельности за последние три года, в случае, если проработал менее трех лет, указываются оценки за фактически отработанный период (заполняется государственными служащими)

 

ГУ «Управление материально-технического обеспечения при Генеральной прокуратуре   Республики Казахстан» 

(010000, г. Астана, ул. Мәнгілік Ел  14. каб. 229, 8 (7172) 71-28-79, 71-25-12 электронный адрес: 7172512@prokuror.kz) объявляет
внутренний конкурс  среди государственных служащих всех государственных органов на занятие вакантных административных государственных должностей корпуса «Б»:

 

1.  Главного специалиста отдела финансов и бюджетного планирования (временно до 14.07.2021 года, на период отпуска основного работника по уходу за ребенком, категория С-О-5, №30-03-02-01, оклад min 83282– max 112431).

Функциональные обязанности: Разработка и утверждение паспортов бюджетных программ, планов финансирования по обязательствам и платежам по программам; участие в разработке нормативных правовых актов в части вопросов финансирования из бюджета. Анализ о реализации бюджетных программ в соответствии с утвержденными паспортами и разработка предложений по внесению изменений и дополнений в утвержденные паспорта; Подготавливать расчеты по вопросам планирования оплаты труда штатных и внештатных работников, в соответствии с действующим законодательством  и в пределах своей компетенции. формировать индивидуальные планы по обязательствам  и по платежам в разрезе программ и специфик, с разбивкой по месяцам; осуществлять свод предложений по корректировке индивидуальных планов финансирования; при ежемесячном финансировании осуществлять пересчет индивидуальных планов по обязательствам и платежам, производимых в пределах программы, согласно потребности; проводить экономический анализ по освоению бюджетных средств по обязательствам  и платежам. 

Основные требования к участникам конкурса: Высшее в области права, социальных наук, экономики и бизнеса. Знание нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в областях, соответствующих специализации конкретной должности данной категории, Стратегии "Казахстан - 2050": новый политический курс состоявшегося государства.

Опыт работы должен соответствовать одному из следующих требований: 1) не менее полутора лет стажа государственной службы, в том числе не менее одного года стажа государственной службы на должностях следующей нижестоящей категории, предусмотренным штатным расписанием государственного органа, или не ниже категорий В-6, С-5, C-O-6, C-R-4, D-5, D-O-6, Е-5, E-R-4, E-G-3, или на административных государственных должностях корпуса "А", или на политических государственных должностях, определенных Реестром; 2) не менее двух с половиной лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории, в том числе не менее одного года стажа государственной службы на должностях следующей нижестоящей категории, предусмотренным штатным расписанием государственного органа, или не ниже категорий В-6, С-5, C-O-6, C-R-4, D-5, D-O-6, Е-5, E-R-4, E-G-3, или на административных государственных должностях корпуса "А", или на политических государственных должностях, определенных Реестром;  3) не менее полутора лет стажа работы на административных государственных должностях не ниже категорий В-6, С-5, C-O-6, C-R-4, D-5, D-O-6, Е-5, E-R-4, E-G-3 или на административных государственных должностях корпуса "А", или на политических государственных должностях, определенных Реестром, или в статусе депутата Парламента Республики Казахстан или депутата маслихата области, города республиканского значения, столицы, района (города областного значения), работающего на постоянной основе, или в статусе международного служащего; 4) не менее двух лет стажа государственной службы на должностях правоохранительных или специальных государственных органов центрального, областного либо городского уровней, или не ниже тактического уровня органа военного управления Вооруженных Сил, местных органов военного управления или военных учебных заведений; 5) не менее трех лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории;** 6) завершение обучения по программам послевузовского образования в организациях образования при Президенте Республики Казахстан на основании государственного заказа или в зарубежных высших учебных заведениях по приоритетным специальностям, утверждаемым Республиканской комиссией; 7) наличие ученой степени.**

Наличие следующих компетенций: инициативность, коммуникативность, аналитичность, организованность, этичность, ориентация на качество, ориентация на потребителя, нетерпимость к коррупции;

Необходимые для участия в конкурсе документы:

1) заявление по форме (прилагается)*;

2) послужной список, заверенный соответствующей службой управления персоналом не ранее чем за  тридцать календарных дней до дня представления документов.

Представление неполного пакета документов либо недостоверных сведений является основанием для отказа в их рассмотрении конкурсной комиссией.

Лица, изъявившие желание участвовать во внутреннем конкурсе представляют документы в государственный орган, объявивший конкурс, в нарочном порядке, по почте или в электронном виде на адрес электронной почты, указанный в объявлении либо посредством портала электронного Правительства «Е-gov» или интегрированной информационной системы «е-қызмет» в сроки приема документов.

При предоставлении документов в электронном виде на адрес электронной почты государственного органа либо посредством портала электронного Правительства «Е-gov», их оригиналы представляются не позднее за два часа до начала собеседования.

При их непредставлении, лицо не допускается конкурсной комиссией к прохождению собеседования.

Граждане могут предоставлять дополнительную информацию, касающуюся их образования, опыта работы, профессионального уровня и репутации (копии документов о повышении квалификации, присвоении ученых степеней и званий, характеристики, рекомендации, научные публикации, иные сведения, характеризующие их профессиональную деятельность, квалификацию).

Срок приема документов - 3 рабочих дня, который исчисляется со следующего рабочего дня после последней публикации объявления о проведении внутреннего конкурса, и принимается в Управлении материально – технического обеспечения при Генеральной Прокуратуре Республики Казахстан

Кандидаты, допущенные к собеседованию, уведомляются секретарем конкурсной комиссии о дате проведения собеседования в течение одного рабочего дня после окончания срока приема документов. Уведомление осуществляется по телефону, посредством направления информации на электронные адреса и мобильные телефоны участников.

Кандидаты, допущенные к собеседованию, проходят его в Управлении материально – технического обеспечения при Генеральной Прокуратуре Республики Казахстан

 в течение трех рабочих дней со дня уведомления кандидатов о допуске их к собеседованию.

Для обеспечения прозрачности и объективности работы конкурсной комиссии на ее заседание приглашаются наблюдатели.

В качестве наблюдателей на заседании конкурсной комиссии могут присутствовать депутаты Парламента Республики Казахстан и маслихатов всех уровней, представители средств массовой информации, аккредитованные в порядке, установленном законодательством Республики Казахстан, других государственных органов, общественных объединений (неправительственных организаций), коммерческих организаций и политических партий, работники уполномоченного органа по делам государственной службы.

В процессе собеседования наблюдатели не задают кандидатам вопросы. Не допускается совершение наблюдателями действий, препятствующих работе конкурсной комиссии, разглашение ими сведений, касающихся персональных данных кандидатов, конкурсных процедур, в которых принимают участие кандидаты, использование ими технических средств записи.

Для присутствия на заседании конкурсной комиссии в качестве наблюдателя лицо регистрируется в службе управления персоналом (кадровой службе) не позднее одного рабочего дня до начала проведения собеседования. Для регистрации лицо предоставляет в службу управления персоналом (кадровую службу) копию или электронную копию документа, удостоверяющего личность, и копии или электронные копии документов, подтверждающих принадлежность к организациям.

Участники конкурса и кандидаты могут обжаловать решение конкурсной комиссии в уполномоченный орган или его территориальное подразделение, либо в судебном порядке в соответствии законодательством Республики Казахстан.

Внутренний конкурс проводится на основании Правил проведения конкурсов на занятие административной государственной должности корпуса «Б» утвержденных приказом Председателя Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы и противодействию коррупции от 21 февраля 2017 года № 40.

 **Примечание: данное требование предъявляется для участников общего конкурса на занятие административной государственной должности корпуса "Б".

 

 

______________________________
(государственный орган)

                           

 

Заявление

 

Прошу допустить меня к участию в конкурсе на занятие вакантной
административной государственной должности _________________________
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________

С основными требованиями Правил проведения конкурса на занятие
административной государственной должности корпуса «Б» ознакомлен (ознакомлена), согласен (согласна) и обязуюсь их выполнять.

Отвечаю за подлинность представленных документов.

Прилагаемые документы:

_____________________________________________________________________________
_____________________________________________________________________________
_____________________________________________________________________________
_____________________________________________________________________________
_____________________________________________________________________________
____________________________________________________________________________
____________________________________________________________________________
____________________________________________________________________________

     

Адрес и контактный телефон ___________________________________
____________________________________________________________________________

 

 

           __________                __________________________________________
             (подпись)                                          (Фамилия, имя, отчество (при его наличии))

      

«____»_______________ 20__ г.

 

ГУ «Управление материально – технического обеспечения при Генеральной прокуратуре Республики Казахстан» объявляет общий конкурс  на занятие вакантных административных государственных должностей корпуса «Б»

Общие квалификационные требования ко всем участникам конкурсов:

Для категории С-О-5: Высшее образование; наличие следующих компетенций: инициативность, коммуникативность, аналитичность, организованность, этичность, ориентация на качество, ориентация на потребителя, нетерпимость к коррупции;

Опыт работы должен соответствовать одному из следующих требований: 1) не менее полутора лет стажа государственной службы, в том числе не менее одного года стажа государственной службы на должностях следующей нижестоящей категории, предусмотренным штатным расписанием государственного органа, или не ниже категорий В-6, С-5, C-O-6, C-R-4, D-5, D-O-6, Е-5, E-R-4, E-G-3, или на административных государственных должностях корпуса "А", или на политических государственных должностях, определенных Реестром; 2) не менее двух с половиной лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории, в том числе не менее одного года стажа государственной службы на должностях следующей нижестоящей категории, предусмотренным штатным расписанием государственного органа, или не ниже категорий В-6, С-5, C-O-6, C-R-4, D-5, D-O-6, Е-5, E-R-4, E-G-3, или на административных государственных должностях корпуса "А", или на политических государственных должностях, определенных Реестром; 3) не менее полутора лет стажа работы на административных государственных должностях не ниже категорий В-6, С-5, C-O-6, C-R-4, D-5, D-O-6, Е-5, E-R-4, E-G-3 или на административных государственных должностях корпуса "А", или на политических государственных должностях, определенных Реестром, или в статусе депутата Парламента Республики Казахстан или депутата маслихата области, города республиканского значения, столицы, района (города областного значения), работающего на постоянной основе, или в статусе международного служащего; 4) не менее двух лет стажа государственной службы на должностях правоохранительных или специальных государственных органов центрального, областного либо городского уровней, или не ниже тактического уровня органа военного управления Вооруженных Сил, местных органов военного управления или военных учебных заведений; 5) не менее трех лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории;** 6) завершение обучения по программам послевузовского образования в организациях образования при Президенте Республики Казахстан на основании государственного заказа или в зарубежных высших учебных заведениях по приоритетным специальностям, утверждаемым Республиканской комиссией; 7) наличие ученой степени.**

 

Должностные оклады административных государственных служащих, тг.:

 

Категория

В зависимости от выслуги лет

min

max

С-О-5

83282

112431

 

ГУ «Управление материально – технического обеспечения при Генеральной прокуратуре Республики Казахстан» (010000, город Астана, ул. ул. Мәнгілік Ел  14, каб. №229, телефон для справок 8 (7172) 71-25-12,  электронная почта: 7172512@prokuror.kz) объявляет о проведении общего конкурса на занятие вакантных административных государственных должностей корпуса "Б", не являющиеся низовыми:

 

  1. Главного специалиста отдела бухгалтерского учета и отчетности (категория  С-О-5, №30-04-05,).

Функциональные обязанности: проверяет полноту и правильность оформления первичных документов, заполнения реквизитов, законность предоставленных поставщиками и подрядчиками документов по содержанию, составляет мемориальный ордер №6 «Накопительная ведомость по расчетам с организациями», №7 «Накопительная ведомость по расчетам в порядке авансовых платежей», проводит оприходование товаров, работ и услуг и подготавливает ежеквартально акты сверок взаиморасчетов с поставщиками и подрядчиками; ежемесячно составляет отчеты о дебиторской и кредиторской задолженности, в программе Е-Минфин ежеквартально сдает электронно отчеты о дебиторской (формы ДЗ-Б) и кредиторской задолженностях (форм КЗ-Б); сдает электронно ежеквартально налоговый отчет формы № 870 «Декларация по плате за эмиссии в окружающую среду» и проводит перечисление средств по плате за эмиссию в окружающую среду; через программу Е –Минфин направляет электронно отчет об исполнении плна финансирования, в том числе финансовую отчетность, бюджетную отчетность, вкладывает взаимные расчеты с областными прокуратурами и с другими государственными органами.. сдает в статистическое управление электронно «Топливно-энергетический баланс» формы 1-ТЭБ и информацию к Правилам формирования и ведения Государственного энергетического реестра.

Основные требования к участникам конкурса: Высшее в области технических наук и технологий по специальности «информационные системы», «вычислительной техники и программное обеспечение», «автоматизация и управление», в области социальных наук , экономики и бизнеса, права. Знание нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в областях, соответствующих специализации конкретной должности данной категории, Стратегии "Казахстан - 2050": новый политический курс состоявшегося государства.

2. Главного специалиста отдела организационно – кадровой раоты (временно, на период отпуска основного работника без содержания по уходу за ребенком до 13.09.2020, категория С-О-5, №30-01-01-01,).

Функциональные обязанности: Организация своевременного оформление приема, перевода и увольнения работников в соответствии с законодательством о государственной службе, учет личного состава, ведение установленной документации по кадрам. Обеспечивать работу комиссии по установлению стажа. Организация табельного учета, составление и выполнение графиков отпусков. Обеспечивать составление установленной отчетности по учету личного состава и работе с кадрами. Контроль над правильным формированием, хранением и своевременной сдачей дел в архив. Организация работы по регистрации, учету, хранению и передаче в соответствующие структурные подразделения документов текущего делопроизводства, в том числе приказов и распоряжений руководства, по формированию дел и их сдаче на хранение. Вести личные дела работников, вносить в них изменения, связанные с трудовой деятельностью. Подготавливать необходимые материалы для конкурсных, дисциплинарных комиссий и представления работников к поощрениям и награждениям. Заполнять, учитывать и хранить трудовые книжки и иные документы, выдать справки о трудовой деятельности работников. Организация и проведение процедуры принесения присяги административного государственного служащего: подготовка, регистрация, учет всех приказов; подготовка документов для проведения специальной проверки при поступлении на государственную службу. организация сдачи деклараций о доходах и имуществе сотрудниками Управления; составление послужных списков; подготовка сведений о вакансиях; и т.д.

Основные требования к участникам конкурса: Высшее в области права, социальных наук, экономики и бизнеса. Знание нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в областях, соответствующих специализации конкретной должности данной категории, Стратегии "Казахстан - 2050": новый политический курс состоявшегося государства.

 

                 Необходимые для участия в конкурсе документы:

1) заявление по установленной форме, согласно приложению 2;

2) послужной список кандидата на вакантную административную государственную должность корпуса «Б» с цветной фотографией размером 3х4 по установленной форме, приложение 3;

3) копии документов об образовании и приложений к ним, засвидетельствованные нотариально.

К копиям документов об образовании, полученным гражданами Республики Казахстан в зарубежных организациях образования, прилагаются копии удостоверений о признании или нострификации данных документов об образовании, выданных уполномоченным органом в сфере образования, за исключением документов об образовании, выданных зарубежными высшими учебными заведениями, научными центрами и лабораториями граждан Республики Казахстан - обладателям международной стипендии «Болашак», а также подпадающих под действие международного договора (соглашение) о взаимном признании и эквивалентности.

К копиям документов об образовании, выданных обладателям международной стипендии «Болашак», прилагается копия справки о завершении обучения по международной стипендии Президента Республики Казахстан «Болашак», выданной акционерным обществом «Центр международных программ».

К копиям документов об образовании, подпадающих под действие международного договора (соглашения) о взаимном признании и эквивалентности, прилагаются копии справок о признании данных документов об образовании, выданных уполномоченным органомв сфере образования;

4) копия документа, подтверждающего трудовую деятельность, засвидетельствованная нотариально либо удостоверенная кадровой службой с места работы;

5) справка о состоянии здоровья по форме № 086/у, утвержденной приказом и.о. Министра здравоохранения Республики Казахстан от 23 ноября 2010 года № 907 (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов 21 декабря 2010 года № 6697), выданная не более чем за шесть месяцев до дня предоставления документов (либо нотариально засвидетельствованная копия);

6) копия документа, удостоверяющего личность гражданина Республики Казахстан;

7) сертификат о прохождении тестирования на знание законодательства с результатами не ниже пороговых значений, действительный на момент подачи документов (либо нотариально засвидетельствованная копия сертификата);

8) заключение о прохождении оценки личных качеств в уполномоченном органе, действительное на момент подачи документов для участия в конкурсе (либо нотариально засвидетельствованную копию заключения);

9) справка с психоневрологической организации по форме, согласно стандарту государственной услуги «Выдача справки с психоневрологической организации», утвержденному приказом Министра здравоохранения и социального развития Республики Казахстан от 27 апреля 2015 года № 272 (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 11304), выданная не более чем за один год до дня представления документов (либо нотариально засвидетельствованную копию);

10) справка с наркологической организации по форме, согласно стандарту государственной услуги «Выдача справки с наркологической организации», утвержденному приказом Министра здравоохранения и социального развития Республики Казахстан от 27 апреля 2015 года № 272 (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 11304), выданная не более чем за один год до дня представления документов (либо нотариально засвидетельствованную копию);

Допускается предоставление копии документов, указанных в подпунктах 3),4),5),7), 8), 9 и 10).  При этом служба управления персоналом (кадровая служба) сверяет копии документов с подлинниками.

Представление неполного пакета документов либо недостоверных сведений является основанием для отказа в их рассмотрении конкурсной комиссией.

Граждане могут предоставлять дополнительную информацию, касающуюся их образования, опыта работы, профессионального уровня и репутации (копии документов о повышении квалификации, присвоении ученых степеней и званий, характеристики, рекомендации, научные публикации, иные сведения, характеризующие их профессиональную деятельность, квалификацию).

Лица, изъявившие желание участвовать в общем конкурсе представляют документы в государственный орган, объявивший конкурс, в нарочном порядке, по почте или в электронном виде на адрес электронной почты, указанный в объявлении либо посредством портала электронного Правительства «Е-gov» или интегрированной информационной системы E-қызмет» в сроки приема документов.

Срок приема документов: 7 рабочих дней со дня последней публикации объявления о проведении общего конкурса на интернет-ресурсе Генеральной прокуратуры  Республики Казахстан» и интернет-ресурсе Департамента Агентства по делам государственной службы по городу Астане в ГУ «Управление материально – технического обеспечения при Генеральной прокуратуре Республики Казахстан» (010000, город Астана, ул. Мәнгілік Ел, 14, каб. № 229).

При предоставлении документов в электронном виде на адрес электронной почты государственного органа либо посредством портала электронного Правительства «Е-gov», их оригиналы представляются не позднее чем за 1 рабочий день до начала собеседования. При их непредставлении, лицо не допускается конкурсной комиссией к прохождению собеседования.

Кандидаты, допущенные к собеседованию, уведомляются секретарем конкурсной комиссии о дате проведения собеседования в течение 1 (одного) рабочего дня со дня принятия решения конкурсной комиссией. Уведомление осуществляется по телефону, посредством направления информации на электронные адреса и мобильные телефоны участников.

Участники конкурса, не получившие допуска, уведомляются об этом секретарем конкурсной комиссии в течение 1 (одного) рабочего дня после принятия решения конкурсной комиссией.

Кандидаты, участвующие в общем конкурсе и допущенные к собеседованию, проходят его в ГУ «Управление материально – технического обеспечения при Генеральной прокуратуре Республики Казахстан» (010000, город Астана, ул. Мәнгілік Ел, 14, каб. №229)  в течение 3 (трех) рабочих дней со дня уведомления кандидатов о допуске их к собеседованию.

На заседание конкурсной комиссии допускается присутствие наблюдателей. В качестве наблюдателей на заседании конкурной комиссии могут присутствовать депутаты Парламента Республики Казахстан и маслихатов всех уровней, представители средств массовой информации, аккредитованные в порядке, установленном законодательством Республики Казахстан, других государственных органов, общественных объединений (неправительственных организаций), коммерческих организаций и политических партий, сотрудники уполномоченного органа.

Для присутствия на заседании конкурсной комиссии в качестве наблюдателя лицо регистрируется в службе управления персоналом (кадровой службе) не позднее одного рабочего дня до начала проведения собеседования. Для регистрации лицо предоставляет в службу управления персоналом (кадровую службу) копию документа, удостоверяющего личность, оригиналы или копии документов, подтверждающих принадлежность к вышеуказанным организациям.

            В качестве экспертов выступают лица, не являющиеся работниками государственного органа, объявившего конкурс, имеющие опыт работы в областях, соответствующих функциональным направлениям вакантной должности, в том числе в научной сфере, а также специалисты по отбору и продвижению персонала, государственные служащие других государственных органов, депутаты Парламента Республики Казахстан и маслихатов. Эксперты принимают участие в собеседовании, задают вопросы кандидатам, в том числе не входящие в перечень вопросов, сформированных конкурсной комиссией, высказывают свое мнение о кандидатах членам конкурсной комиссии. В заключительном заседании конкурсной комиссии данные лица не участвуют.

Участники конкурса и кандидаты могут обжаловать решение конкурсной комиссии в уполномоченный орган или его территориальное подразделение, либо в судебном порядке.

Общий конкурс проводится на основании Правил проведения конкурсов на занятие административной государственной должности корпуса «Б» утвержденных приказом Председателя Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы и противодействию коррупции от 21 февраля 2017 года № 40.

** Примечание:   данное требование предъявляется для участников общего конкурса на занятие административной государственной должности корпуса "Б".

 

Приложение 2 к Правилам проведения конкурса на занятие административной государственной должности корпуса «Б»

Форма ______________________________ (государственный орган)

 

Заявление

Прошу допустить меня к участию в конкурсе на занятие вакантной административной государственной должности

__________________________________________________________________________ __________________________________________________________________________ __________________________________________________________________________

С основными требованиями Правил проведения конкурса на занятие административной государственной должности корпуса «Б» ознакомлен (ознакомлена), согласен (согласна) и обязуюсь их выполнять. Отвечаю за подлинность представленных документов. Прилагаемые документы:

____________________________________________________________________________ _______

___________________________________________________________________________

Адрес и контактный телефон ___________________________________________ _____________________________________________________________________________

 ______________________________________________________________________________

(подпись)  (Фамилия, имя, отчество (при его наличии)) «____»_______________ 20__ г.

 

 

 

 

 

«Б» КОРПУСЫНЫҢ ӘКІМШІЛІК МЕМЛЕКЕТТІК

ЛАУАЗЫМЫНА КАНДИДАТТЫҢ ҚЫЗМЕТТIК ТIЗIМІ

ПОСЛУЖНОЙ СПИСОК
КАНДИДАТА НА АДМИНИСТРАТИВНУЮ ГОСУДАРСТВЕННУЮ ДОЛЖНОСТЬ КОРПУСА «Б»

_____________________________________________
тегі, аты және әкесінің аты (болған жағдайда) /
фамилия, имя, отчество (при наличии)

ФОТО
(түрлі түсті/ цветное,
3х4)

_____________________________________________
лауазымы/должность, санаты/категория
(болған жағдайда/при наличии)

 

ЖЕКЕ МӘЛІМЕТТЕР / ЛИЧНЫЕ ДАННЫЕ

1.

Туған күні және жері/
Дата и место рождения

 

2.

Ұлты (қалауы бойынша)/
Национальность (по желанию)

 

3.

Оқу орнын бітірген жылы және оныңатауы/
Год окончания и наименование учебного заведения

 

4.

Мамандығы бойынша біліктілігі, ғылыми дәрежесі, ғылыми атағы (болған жағдайда) /
Квалификация по специальности, ученая степень, ученое звание (при наличии)

 

5.

Шетел тілдерін білуі/
Владение иностранными языками

 

6.

Мемлекеттік наградалары, құрметті атақтары (болған жағдайда) /
Государственные награды, почетные звания (при наличии)

 

7.

Дипломатиялық дәрежесі, әскери, арнайы атақтары, сыныптық шені (болған жағдайда) /
Дипломатический ранг, воинское, специальное звание, классный чин (при наличии)

 

8.

Жаза түрі, оны тағайындау күні мен негізі (болған жағдайда) /Вид взыскания, дата и основания его наложения (при наличии)

 

9.

Соңғы үш жылдағы қызметінің тиімділігін жыл сайынғы бағалау күні мен нәтижесі, егер үш жылдан кем жұмыс істеген жағдайда, нақты жұмыс істеген кезеңіндегі бағасы көрсетіледі (мемлекеттік әкімшілік қызметшілер толтырады)/
Дата и результаты ежегодной оценки эффективности деятельности за последние три года, в случае, если проработал менее трех лет, указываются оценки за фактически отработанный период (заполняется государственными служащими)

 

ЕҢБЕК ЖОЛЫ/ТРУДОВАЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ

Күні/Дата

қызметі, жұмыс орны, мекеменің орналасқан жері/должность, место работы, местонахождение организации

қабылданған/
приема

босатылған/
увольнения

 
     

 

_____________________
Кандидаттың қолы/
Подпись кандидата

 

_______________
күні/дата

Объявление о допуске к собеседованию на занятие вакантной

      административной государственной должности

 

В соответствии с протоколом конкурсной комиссии заседания конкурсной комиссии для осуществления отбора кандидатов на занятие вакантных административных должностей Комитета по правовой статистике и специальным учетам Генеральной прокуратуры Республики Казахстан от 15 августа 2018 года №1 допущена к собеседованию на занятие вакантных административных государственных должностей «Главного эксперта группы планирования и государственных закупок управления финансов и бухгалтерского учёта Комитета по правовой статистике и специальным учётам Генеральной прокуратуры Республики Казахстан» (категория С-4, 1 единица) Распеки Ләззат Сәрсенбайқызы.  

Место проведения собеседования: г. Астана, ул. Московская, д. 34.

Дата и время проведения собеседования: 17 августа 2018 года в 17:30 часов.

 

Объявление о результатах внутреннего конкурса

среди государственных служащих всех государственных органов  на занятие вакантных административных государственных должностей Управления МТО при ГП РК

В соответствии с решением конкурсной комиссии от 9 августа  2018 года № 5 внутренний конкурс среди государственных служащих всех государственных органов на занятие вакантных административных государственных должностей;

  • главного специалиста  организационно – кадровой работы,  (1-единица, категория С-О-5, на период отпуска основного работника    по уходу за ребенком);
  • главного специалиста отдела бухгалтерского учета и отчетности Управления считать не состоявшимся;

Объявление о результатах внутреннего конкурса

среди государственных служащих системы органов прокуратуры на занятие вакантной административной государственной должностиУправления МТО при ГП РК

В соответствии с решением конкурсной комиссии от 9 августа  2018 года № 2 на занятие вакантной административной государственной должности;

  • главного специалиста  финансов и бюджетного планирования, (1-единица, категория С-О-5, на период отпуска основного работника    по уходу за ребенком) считать не состоявшимся;

 

Объявление результатов внутреннего конкурса

среди государственных служащих всех государственных органов

  на занятие вакантных административных государственных должностей Управления МТО при ГП РК

 

В соответствии с решением конкурсной комиссии от 6 августа  2018 года № 2 на занятие вакантных административных государственных должностей;

- главного специалиста  бухгалтерского учета и отчетности, (1- единица, категория С-О-5) – к собеседованию допущена Касымова Эльмира Мухамбетовна;

- главного специалиста отдела организационно – кадровой работы  (1- единица, категория С-О-5, на период отпуска основного работника по уходу за ребенком до 13.09.2020 года) -  к собеседованию допущены - Махатов Аслан Касенович, Танкибаева Гульсара  Ибаділлақызы;

Место проведения собеседования: г. Астана, ул. Мәңгілік Ел 14, каб. 229

Собеседование состоится  8 августа 2018 года в 17.00

 

ГУ «Управление материально-технического обеспечения при Генеральной прокуратуре   Республики Казахстан» 

(010000, г. Астана, ул. Мәнгілік Ел  14. каб. 229, 8 (7172) 71-28-79, 71-25-12 электронный адрес: 7172512@prokuror.kz) объявляет
внутренний конкурс  среди государственных служащих системы органов прокуратуры на занятие вакантных административных государственных должностей корпуса «Б»:

 

1.  Главного специалиста отдела финансов и бюджетного планирования (временно до 14.07.2021 года, на период отпуска основного работника по уходу за ребенком, категория С-О-5, №30-03-02-01, оклад min 83282– max 112431).

Функциональные обязанности: Разработка и утверждение паспортов бюджетных программ, планов финансирования по обязательствам и платежам по программам; участие в разработке нормативных правовых актов в части вопросов финансирования из бюджета. Анализ о реализации бюджетных программ в соответствии с утвержденными паспортами и разработка предложений по внесению изменений и дополнений в утвержденные паспорта; Подготавливать расчеты по вопросам планирования оплаты труда штатных и внештатных работников, в соответствии с действующим законодательством  и в пределах своей компетенции. формировать индивидуальные планы по обязательствам  и по платежам в разрезе программ и специфик, с разбивкой по месяцам; осуществлять свод предложений по корректировке индивидуальных планов финансирования; при ежемесячном финансировании осуществлять пересчет индивидуальных планов по обязательствам и платежам, производимых в пределах программы, согласно потребности; проводить экономический анализ по освоению бюджетных средств по обязательствам  и платежам. 

Основные требования к участникам конкурса: Высшее в области права, социальных наук, экономики и бизнеса. Знание нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в областях, соответствующих специализации конкретной должности данной категории, Стратегии "Казахстан - 2050": новый политический курс состоявшегося государства.

Опыт работы должен соответствовать одному из следующих требований: 1) не менее полутора лет стажа государственной службы, в том числе не менее одного года стажа государственной службы на должностях следующей нижестоящей категории, предусмотренным штатным расписанием государственного органа, или не ниже категорий В-6, С-5, C-O-6, C-R-4, D-5, D-O-6, Е-5, E-R-4, E-G-3, или на административных государственных должностях корпуса "А", или на политических государственных должностях, определенных Реестром; 2) не менее двух с половиной лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории, в том числе не менее одного года стажа государственной службы на должностях следующей нижестоящей категории, предусмотренным штатным расписанием государственного органа, или не ниже категорий В-6, С-5, C-O-6, C-R-4, D-5, D-O-6, Е-5, E-R-4, E-G-3, или на административных государственных должностях корпуса "А", или на политических государственных должностях, определенных Реестром;  3) не менее полутора лет стажа работы на административных государственных должностях не ниже категорий В-6, С-5, C-O-6, C-R-4, D-5, D-O-6, Е-5, E-R-4, E-G-3 или на административных государственных должностях корпуса "А", или на политических государственных должностях, определенных Реестром, или в статусе депутата Парламента Республики Казахстан или депутата маслихата области, города республиканского значения, столицы, района (города областного значения), работающего на постоянной основе, или в статусе международного служащего; 4) не менее двух лет стажа государственной службы на должностях правоохранительных или специальных государственных органов центрального, областного либо городского уровней, или не ниже тактического уровня органа военного управления Вооруженных Сил, местных органов военного управления или военных учебных заведений; 5) не менее трех лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории;** 6) завершение обучения по программам послевузовского образования в организациях образования при Президенте Республики Казахстан на основании государственного заказа или в зарубежных высших учебных заведениях по приоритетным специальностям, утверждаемым Республиканской комиссией; 7) наличие ученой степени.**

Наличие следующих компетенций: инициативность, коммуникативность, аналитичность, организованность, этичность, ориентация на качество, ориентация на потребителя, нетерпимость к коррупции;

Необходимые для участия в конкурсе документы:

1) заявление по форме (прилагается)*;

2) послужной список, заверенный соответствующей службой управления персоналом не ранее чем за  тридцать календарных дней до дня представления документов.

Представление неполного пакета документов либо недостоверных сведений является основанием для отказа в их рассмотрении конкурсной комиссией.

Лица, изъявившие желание участвовать во внутреннем конкурсе представляют документы в государственный орган, объявивший конкурс, в нарочном порядке, по почте или в электронном виде на адрес электронной почты, указанный в объявлении либо посредством портала электронного Правительства «Е-gov» или интегрированной информационной системы «е-қызмет» в сроки приема документов.

При предоставлении документов в электронном виде на адрес электронной почты государственного органа либо посредством портала электронного Правительства «Е-gov», их оригиналы представляются не позднее за два часа до начала собеседования.

При их непредставлении, лицо не допускается конкурсной комиссией к прохождению собеседования.

Граждане могут предоставлять дополнительную информацию, касающуюся их образования, опыта работы, профессионального уровня и репутации (копии документов о повышении квалификации, присвоении ученых степеней и званий, характеристики, рекомендации, научные публикации, иные сведения, характеризующие их профессиональную деятельность, квалификацию).

Срок приема документов - 3 рабочих дня, который исчисляется со следующего рабочего дня после последней публикации объявления о проведении внутреннего конкурса, и принимается в Управлении материально – технического обеспечения при Генеральной Прокуратуре Республики Казахстан

Кандидаты, допущенные к собеседованию, уведомляются секретарем конкурсной комиссии о дате проведения собеседования в течение одного рабочего дня после окончания срока приема документов. Уведомление осуществляется по телефону, посредством направления информации на электронные адреса и мобильные телефоны участников.

Кандидаты, допущенные к собеседованию, проходят его в Управлении материально – технического обеспечения при Генеральной Прокуратуре Республики Казахстан

 в течение трех рабочих дней со дня уведомления кандидатов о допуске их к собеседованию.

Для обеспечения прозрачности и объективности работы конкурсной комиссии на ее заседание приглашаются наблюдатели.

В качестве наблюдателей на заседании конкурсной комиссии могут присутствовать депутаты Парламента Республики Казахстан и маслихатов всех уровней, представители средств массовой информации, аккредитованные в порядке, установленном законодательством Республики Казахстан, других государственных органов, общественных объединений (неправительственных организаций), коммерческих организаций и политических партий, работники уполномоченного органа по делам государственной службы.

В процессе собеседования наблюдатели не задают кандидатам вопросы. Не допускается совершение наблюдателями действий, препятствующих работе конкурсной комиссии, разглашение ими сведений, касающихся персональных данных кандидатов, конкурсных процедур, в которых принимают участие кандидаты, использование ими технических средств записи.

Для присутствия на заседании конкурсной комиссии в качестве наблюдателя лицо регистрируется в службе управления персоналом (кадровой службе) не позднее одного рабочего дня до начала проведения собеседования. Для регистрации лицо предоставляет в службу управления персоналом (кадровую службу) копию или электронную копию документа, удостоверяющего личность, и копии или электронные копии документов, подтверждающих принадлежность к организациям.

Участники конкурса и кандидаты могут обжаловать решение конкурсной комиссии в уполномоченный орган или его территориальное подразделение, либо в судебном порядке в соответствии законодательством Республики Казахстан.

Внутренний конкурс проводится на основании Правил проведения конкурсов на занятие административной государственной должности корпуса «Б» утвержденных приказом Председателя Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы и противодействию коррупции от 21 февраля 2017 года № 40.

 **Примечание: данное требование предъявляется для участников общего конкурса на занятие административной государственной должности корпуса "Б".

 

 

______________________________
(государственный орган)

                           

 

Заявление

 

Прошу допустить меня к участию в конкурсе на занятие вакантной
административной государственной должности _________________________
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________

С основными требованиями Правил проведения конкурса на занятие
административной государственной должности корпуса «Б» ознакомлен (ознакомлена), согласен (согласна) и обязуюсь их выполнять.

Отвечаю за подлинность представленных документов.

Прилагаемые документы:

_____________________________________________________________________________
_____________________________________________________________________________
_____________________________________________________________________________
_____________________________________________________________________________
_____________________________________________________________________________
____________________________________________________________________________
____________________________________________________________________________
____________________________________________________________________________

     

Адрес и контактный телефон ___________________________________
____________________________________________________________________________

 

 

           __________                __________________________________________
             (подпись)                                          (Фамилия, имя, отчество (при его наличии))

      

«____»_______________ 20__ г.

 

 

Общий конкурс – 02.08.2018г.

 

ГУ «Комитет по правовой статистике и специальным учётам Генеральной прокуратуры Республики Казахстан» (010000, г. Астана, ул. Московская, 34, кабинет №315, телефон. 8 (7172) 31-78-10, 8 (701) 9085235, электронный адрес: 7175196@kgp.kzобъявляет общий конкурс на занятие вакантных административных государственных должносттей корпуса «Б»: 

1. «Главный эксперт группы планирования и государственных закупок управления финансов и бухгалтерского учёта Комитета по правовой статистике и специальным учётам Генеральной прокуратуры Республики Казахстан (С-4 категория, 2 ед.).

   

Должностной оклад административного государственного служащего:

категория

в зависимости от выслуги лет

min

max

С-4

138 213,57 тг.

186 526,38 тг.

 

   

Основные требования к участникам конкурса: Высшее образование: экономика и бизнес (экономика, учет и аудит, финансы, менеджмент, государственное и местное управление).

Профессиональная компетентность: Знание Конституции Республики Казахстан, Конституционных законов Республики Казахстан «О Президенте Республики Казахстан», «О Правительстве Республики Казахстан», Законов Республики Казахстан «О государственной службе Республики Казахстан», «О противодействии коррупции», «Об административных процедурах», «О правовых актах», «О порядке рассмотрения обращений физических и юридических лиц», «О государственных услугах», нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в областях, соответствующих специализации конкретной должности данной категории, Стратегии «Казахстан – 2050»: новый политический курс состоявшегося государства. Другие обязательные знания, необходимые для исполнения функциональных обязанностей по данной должности.

1. Функциональные обязанности главного эксперта группы, 1 единица:

-  ведет работы по государственным закупкам товаров, работ и услуг в Комитете способами, предусмотренными Законом РК о государственных закупках;

- выполняет работы, связанной с организацией и проведением конкурсов и аукционов (разработка проектов конкурсных и аукционных документаций, приказов о создании конкурсных комиссий, утверждении экспертов или экспертных комиссий, должностного лица заказчика и уполномоченного представителя организатора государственных закупок и т.д.);

- выполняет функции секретаря конкурсной и аукционной комиссии при организации и проведении конкурсов и аукционов;

- осуществляет подготовку и размещение информации о государственных закупках, по которым является исполнителем на веб-портале государственных закупок Республики Казахстан;

- осуществляет подготовку отчётов, анализов, обобщений в сфере государственных закупок;

- рассматривает и вносит предложения и замечания по законопроектам, проектам актов Президента и Правительства, уполномоченных и иных государственных органов, Генерального Прокурора, Председателя Комитета по вопросам организации государственных закупок, вносит предложения и замечания по принятым нормативным правовым актам по государственным закупкам в Генеральную прокуратуру, уполномоченные органы и иные государственные органы;

- осуществляет подготовку служебных записок на имя Председателя Комитета и его заместителей по вопросам государственных закупок;

- при формировании бюджетной заявки Комитета на предстоящий плановый период вносит предложения по потребности и объёмам закупаемых товаров, работ и услуг по центральному аппарату Комитета;

- оказывает методическую и практическую помощь территориальным управлениям Комитета по вопросам государственных закупок;

- осуществляет контроль за исполнением поставщиками условий заключенных договоров, по которым является исполнителем;

- заполняет информацию по государственным закупкам в реестре договоров на веб-портале государственных закупок Республики Казахстан;

- исполняет письма (запросы), поручения, задания руководства Генеральной прокуратуры, Департамента финансов, информатизации и защиты информационных ресурсов ГП РК, письма и запросы уполномоченных и иных государственных органов, юридических и физических лиц, структурных подразделений Комитета и Генеральной прокуратуры по вопросам государственных закупок;

- несет персональную ответственность за сохранность служебных документов, их своевременную сдачу в номенклатурное дело;

- несет персональную ответственность за выполнение возложенных обязанностей.

 

2. Функциональные обязанности главного эксперта группы, 1 единица:

- формирует свод бюджетной заявки Комитета и его территориальных управлений на предстоящий плановый период;

- участвует в обосновании и защите бюджетной заявки Комитета и его территориальных управлений на предстоящий плановый период в уполномоченном органе по бюджетному планированию;

- формирует индивидуальные планы финансирования Комитета и его территориальных  управлений по обязательствам и платежам;

- выполняет работу по внесению изменений (передвижка) в индивидуальные планы финансирования Комитета и его территориальных  управлений по обязательствам и платежам;

- осуществляет составление и подготовку на утверждение штатного расписания Комитета на текущий финансовый год, осуществление проверки и внесение предложений по проектам штатных расписаний на текущий финансовый год территориальных органов Комитета;

- участвует в разработке бюджетной программы на предстоящий плановый период, внесение по ней предложений;

- участвует в организации и проведении государственных закупок товаров, работ и услуг;

- совместно с работниками профильных структурных подразделений Комитета разработка новых бюджетных программ (подпрограмм), осуществляет подготовку по ним необходимых обоснований, расчетов;

- осуществляет подготовку и своевременное предоставление оперативных сведений об освоении средств, информации о ходе реализации бюджетных программ, отчётов и иных сведений по финансовым вопросам;

- осуществляет подготовку отчетов, анализов, обобщений в сфере экономики, бюджетного планирования и финансов;

- вносит на рассмотрение и внесение предложений и замечаний по законопроектам, проектам актов Президента и Правительства, уполномоченных и иных государственных органов, Генерального Прокурора, Председателя Комитета по вопросам экономики, бюджетного планирования и финансов, внесение предложений и замечаний по принятым нормативным правовым актам по экономике, бюджетному планированию и финансированию в Генеральную прокуратуру, уполномоченные и иные государственные органы;

- осуществляет подготовку служебных записок на имя Председателя Комитета и его заместителей по вопросам экономики, бюджетного планирования и финансов;

- осуществляет исполнение писем (запросов), поручений, заданий руководства Генеральной прокуратуры, Департамента финансов, информатизации и защиты информационных ресурсов ГП РК, писем и запросов уполномоченных и иных государственных органов, юридических и физических лиц, структурных подразделений Комитета и Генеральной прокуратуры по вопросам экономики, бюджетного планирования и финансов;

- ведет анализ финансового состояния и освоения бюджетных средств в Комитете и его территориальных управлений, внесение предложений по улучшению и изменению финансирования;

- осуществляет  оказание методической и практической помощи территориальным управлениям Комитета по вопросам экономики, бюджетного планирования и финансов;

- несет персональную ответственность за сохранность служебных документов, их своевременную сдачу в номенклатурное дело;

- несет персональную ответственность за выполнение возложенных обязанностей.

Общие квалификационные требования к административной государственной должности категории С-4* (в соответствии с пунктом 14 Типовых квалификационных требований к административным государственным должностям корпуса "Б", утвержденных приказом председателя Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы и противодействию коррупции от 13 декабря 2016 года № 85):

высшее образование;

наличие следующих компетенций: инициативность, коммуникативность, аналитичность, организованность, стратегическое мышление, лидерство, этичность, ориентация на качество, нетерпимость к коррупции;

опыт работы должен соответствовать одному из следующих требований:

      1) не менее двух лет стажа государственной службы, в том числе не менее одного года стажа государственной службы на должностях следующей нижестоящей категории, предусмотренным штатным расписанием государственного органа, или не ниже категорий B-6, С-5, C-O-5, D-4, D-O-4, или на административных государственных должностях корпуса "А", или на политических государственных должностях, определенных Реестром;

      2) не менее трех лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории, в том числе не менее одного года стажа государственной службы на должностях следующей нижестоящей категории, предусмотренным штатным расписанием государственного органа, или не ниже категорий B-6, С-5, C-O-5, D-4, D-O-4, или на административных государственных должностях корпуса "А", или на политических государственных должностях, определенных Реестром;

      3) не менее двух лет стажа работы на административных государственных должностях не ниже категорий B-6, С-5, C-O-5, D-4, D-O-4 или на административных государственных должностях корпуса "А", или на политических государственных должностях, определенных Реестром, или в статусе депутата Парламента Республики Казахстан или депутата маслихата области, города республиканского значения, столицы, работающего на постоянной основе, или в статусе международного служащего;

      4) не менее одного года стажа работы в должности судьи, за исключением судей, прекративших свои полномочия по отрицательным мотивам;

       5) не менее трех лет стажа государственной службы, в том числе не менее двух лет на должностях правоохранительных или специальных государственных органов центрального либо областного уровней, или не ниже оперативно-тактического уровня органа военного управления Вооруженных Сил или военных учебных заведений;

      6) не менее четырех лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории;**

      7) завершение обучения по программам послевузовского образования в организациях образования при Президенте Республики Казахстан на основании государственного заказа или в зарубежных высших учебных заведениях по приоритетным специальностям, утверждаемым Республиканской комиссией;

      8) наличие ученой степени.**

Для участия в общем конкурсе предоставляются следующие документы:

Для обеспечения прозрачности и объективности работы конкурсной комиссии на ее заседание приглашаются наблюдатели.

В качестве наблюдателей на заседании конкурсной комиссии могут присутствовать депутаты Парламента Республики Казахстан и маслихатов всех уровней, представители средств массовой информации, аккредитованные в порядке, установленном законодательством Республики Казахстан, других государственных органов, общественных объединений (неправительственных организаций), коммерческих организаций и политических партий, работники уполномоченного органа по делам государственной службы (далее – уполномоченный орган).

Для присутствия на заседании конкурсной комиссии в качестве наблюдателя лицо регистрируется в службе управления персоналом (кадровой службе) не позднее одного рабочего дня до начала проведения собеседования. Для регистрации лицо предоставляет в службу управления персоналом (кадровую службу) копию или электронную копию документа, удостоверяющего личность, и копии или электронные копии документов, подтверждающих принадлежность к организациям, указанным в пункте 26 настоящих Правил.

При проведении конкурса на должности с узкой специализацией на заседание конкурсной комиссии приглашаются эксперты.

Узкой специализацией является специализация, которой обладают менее 5 % сотрудников государственного органа.

В качестве экспертов выступают лица, не являющиеся работниками государственного органа, объявившего конкурс, имеющие опыт работы в областях, соответствующих функциональным направлениям вакантной должности, в том числе в научной сфере, а также специалисты по отбору и продвижению персонала, государственные служащие других государственных органов, депутаты Парламента Республики Казахстан и маслихатов.

Участники конкурса и кандидаты могут обжаловать решение конкурсной комиссии в уполномоченный орган или его территориальное подразделение, либо в судебном порядке в соответствии с законодательством Республики Казахстан.

Кандидаты, участвующие в общем конкурсе и допущенные к собеседованию, проходят его в государственных органах, объявивших конкурс, в течение трех рабочих дней со дня уведомления кандидатов о допуске их к собеседованию.

 

Необходимые для участия в конкурсе документы:

1) заявление по форме, согласно приложению 2 к настоящим Правилам;

2) послужной список кандидата на административную государственную должность корпуса «Б» с цветной фотографией размером 3х4 по форме, согласно приложению 3 к настоящим Правилам;

3) копии документов об образовании и приложений к ним, засвидетельствованные нотариально;

К копиям документов об образовании, полученным гражданами Республики Казахстан в зарубежных организациях образования, прилагаются копии удостоверений о признании или нострификации данных документов об образовании, выданных уполномоченным органом в сфере образования, за исключением документов об образовании, выданных зарубежными высшими учебными заведениями, научными центрами и лабораториями гражданам Республики Казахстан – обладателям международной стипендии «Болашак», а также подпадающих под действие международного договора (соглашение) о взаимном признании и эквивалентности.

К копиям документов об образовании, выданных обладателям международной стипендии «Болашак», прилагается копия справки о завершении обучения по международной стипендии Президента Республики Казахстан «Болашак», выданной акционерным обществом «Центр международных программ».

К копиям документов об образовании, подпадающих под действие международного договора (соглашения) о взаимном признании и эквивалентности, прилагаются копии справок о признании данных документов об образовании, выданных уполномоченным органом в сфере образования;

4) копия документа, подтверждающего трудовую деятельность, засвидетельствованная нотариально либо удостоверенная кадровой службой с места работы;

5) медицинская справка о состоянии здоровья (врачебное профессионально-консультативное заключение) по форме № 086/у, согласно формам первичной медицинской документации организаций здравоохранения, утвержденным приказом и.о. Министра здравоохранения Республики Казахстан от 23 ноября 2010 года № 907 (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 6697), выданная не более чем за шесть месяцев до дня представления документов (либо нотариально засвидетельствованная копия);

6) копия документа, удостоверяющего личность, гражданина Республики Казахстан;

7) сертификат о прохождении тестирования на знание законодательства с результатами не ниже пороговых значений, действительный на момент подачи документов (далее ¬¬– сертификат) (либо нотариально засвидетельствованная копия сертификата);

8) заключение о прохождении оценки личных качеств в уполномоченном органе, действительное на момент подачи документов для участия в конкурсе (либо нотариально засвидетельствованная копия заключения);

9) справка с психоневрологической организации по форме, согласно стандарту государственной услуги «Выдача справки с психоневрологической организации», утвержденному приказом Министра здравоохранения и социального развития Республики Казахстан от 27 апреля 2015 года № 272 (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 11304), выданная не более чем за один год до дня представления документов (либо нотариально засвидетельствованную копию)

10) справка с наркологической организации по форме, согласно стандарту государственной услуги «Выдача справки с наркологической организации», утвержденному приказом Министра здравоохранения и социального развития Республики Казахстан от 27 апреля 2015 года № 272 (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 11304), выданная не более чем за один год до дня представления документов (либо нотариально засвидетельствованная копия).

 

Допускается предоставление копий документов, указанных в подпунктах 3), 4), 5), 7), 8), 9) и 10).

При этом служба управления персоналом (кадровая служба) сверяет копии документов с подлинниками.

 

Документы должны быть представлены в течение 7 РАБОЧИХ ДНЕЙ со следующего рабочего дня после последней публикации объявления о проведении общего конкурса

 

 

02.08.2018 года

 

___________________________________
(государственный орган)

                           

 

Заявление

 

 

Прошу допустить меня к участию в конкурсе на занятие вакантной
административной государственной должности __________________________
____________________________________________________________________
____________________________________________________________________

С основными требованиями Правил проведения конкурса на занятие
административной государственной должности корпуса «Б» ознакомлен (ознакомлена), согласен (согласна) и обязуюсь их выполнять.

Отвечаю за подлинность представленных документов.

Прилагаемые документы:

____________________________________________________________________
____________________________________________________________________
____________________________________________________________________
____________________________________________________________________
____________________________________________________________________
____________________________________________________________________
____________________________________________________________________
____________________________________________________________________

____________________________________________________________________

     

Адрес и контактный телефон ___________________________________
____________________________________________________________________

__________                ____________________________________
(подпись)                                                        (Фамилия, имя, отчество (при его наличии))

      

«____»_______________ 20__ г.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

«Б» КОРПУСЫНЫҢӘКІМШІЛІКМЕМЛЕКЕТТІК

ЛАУАЗЫМЫНАКАНДИДАТТЫҢҚЫЗМЕТТIКТIЗIМІ

ПОСЛУЖНОЙ СПИСОККАНДИДАТА

НА АДМИНИСТРАТИВНУЮ ГОСУДАРСТВЕННУЮ ДОЛЖНОСТЬ КОРПУСА «Б»

 

_____________________________________________
тегі, атыжәнеәкесініңаты (болғанжағдайда) /
фамилия, имя, отчество (при наличии)

ФОТО
(түрлітүсті/ цветное,
3х4)

_____________________________________________
лауазымы/должность, санаты/категория
(болғанжағдайда/при наличии)

 

ЖЕКЕ МӘЛІМЕТТЕР / ЛИЧНЫЕ ДАННЫЕ

1.

Туғанкүніжәнежері/
Дата и место рождения

 

2.

Ұлты (қалауыбойынша)/
Национальность (по желанию)

 

3.

Оқуорнынбітіргенжылыжәнеоныңатауы/
Год окончания и наименование учебного заведения

 

4.

Мамандығыбойыншабіліктілігі, ғылымидәрежесі, ғылымиатағы(болғанжағдайда) /
Квалификация по специальности, ученая степень, ученое звание (при наличии)

 

5.

Шетелтілдерінбілуі/
Владение иностранными языками

 

6.

Мемлекеттікнаградалары, құрметтіатақтары(болғанжағдайда) /
Государственные награды, почетные звания (при наличии)

 

7.

Дипломатиялықдәрежесі, әскери, арнайыатақтары, сыныптықшені(болғанжағдайда) /
Дипломатический ранг, воинское, специальное звание, классный чин (при наличии)

 

8.

Жазатүрі, оны тағайындаукүні мен негізі(болғанжағдайда) /Вид взыскания, дата и основания его наложения (при наличии)

 

9.

Соңғыүшжылдағықызметініңтиімділігінжылсайынғыбағалаукүні мен нәтижесі, егерүшжылдан кем жұмысістегенжағдайда, нақтыжұмысістегенкезеңіндегібағасыкөрсетіледі (мемлекеттікәкімшілікқызметшілертолтырады)/
Дата и результаты ежегодной оценки эффективности деятельности за последние три года, в случае, если проработал менее трех лет, указываются оценки за фактически отработанный период (заполняется государственными служащими)

 

ЕҢБЕК ЖОЛЫ/ТРУДОВАЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ

Күні/Дата

қызметі, жұмысорны, мекеменіңорналасқанжері/должность, место работы, местонахождение организации

қабылданған/
приема

босатылған/
увольнения

 
     

_____________________
Кандидаттыңқолы/
Подпись кандидата

_______________
күні/дата

       

 

 

ГУ «Прокуратура Западно–Казахстанской области» объявляет конкурс на занятие вакантной должности главного специалиста аппарата прокуратуры области

090000 г.Уральск, ул. Ж.Молдагалиева 23, телефон - факс 8 7112 503347,  электронный адрес 7112384@prokuror.kz

Категория С-О-5  1-единица. Должностной оклад в зависимости от стажа от 83282 до 112431 тенге.

Основные служебные обязанности:

            Регистрация и контроль движения служебных документов, ознакомление сотрудников с документами, контроль исполнения поручений вышестоящей прокуратуры и прокурора области, подготовка проектов протоколов.

Квалификационные требования:

Высшее юридическое  образование, (юриспруденция, правоохранительная служба).

Конкурс проводится в соответствии с Правилами проведения конкурса на занятие административной государственной должности корпуса «Б» утвержденными Приказом Председателя Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы и противодействию коррупции от 21 февраля 2017 года № 40 «О некоторых вопросах занятия административной государственной должности».

Для участия в общем конкурсе предоставляются следующие документы:

1) заявление по форме, согласно приложению 2 к Правилам;

2) послужной список кандидата на административную государственную должность корпуса «Б» с цветной фотографией размером 3х4 по форме, согласно приложению 3 к Правилам;

3) копии документов об образовании и приложений к ним, засвидетельствованные нотариально;

К копиям документов об образовании, полученным гражданами Республики Казахстан в зарубежных организациях образования, прилагаются копии удостоверений о признании или нострификации данных документов об образовании, выданных уполномоченным органом в сфере образования, за исключением документов об образовании, выданных зарубежными высшими учебными заведениями, научными центрами и лабораториями гражданам Республики Казахстан – обладателям международной стипендии «Болашак», а также подпадающих под действие международного договора (соглашение) о взаимном признании и эквивалентности.

К копиям документов об образовании, выданных обладателям международной стипендии «Болашак», прилагается копия справки о завершении обучения по международной стипендии Президента Республики Казахстан «Болашак», выданной акционерным обществом «Центр международных программ».

К копиям документов об образовании, подпадающих под действие международного договора (соглашения) о взаимном признании и эквивалентности, прилагаются копии справок о признании данных документов об образовании, выданных уполномоченным органом в сфере образования;

4) копия документа, подтверждающего трудовую деятельность, засвидетельствованная нотариально либо удостоверенная кадровой службой с места работы;

5) медицинская справка о состоянии здоровья (врачебное профессионально-консультативное заключение) по форме № 086/у, согласно формам первичной медицинской документации организаций здравоохранения, утвержденным приказом и.о. Министра здравоохранения Республики Казахстан от 23 ноября 2010 года № 907 (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 6697), выданная не более чем за шесть месяцев до дня представления документов (либо нотариально засвидетельствованная копия);

6) копия документа, удостоверяющего личность, гражданина Республики Казахстан;

7) сертификат о прохождении тестирования на знание законодательства с результатами не ниже пороговых значений, действительный на момент подачи документов (далее – сертификат) (либо нотариально засвидетельствованная копия сертификата);

8) заключение о прохождении оценки личных качеств в уполномоченном органе, действительное на момент подачи документов для участия в конкурсе (либо нотариально засвидетельствованная копия заключения);

9) справка с психоневрологической организации по форме, согласно стандарту государственной услуги «Выдача справки с психоневрологической организации», утвержденному приказом Министра здравоохранения и социального развития Республики Казахстан от 27 апреля 2015 года № 272 (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 11304), выданная не более чем за один год до дня представления документов (либо нотариально засвидетельствованную копию);

10) справка с наркологической организации по форме, согласно стандарту государственной услуги «Выдача справки с наркологической организации», утвержденному приказомМинистра здравоохранения и социального развития Республики Казахстан от 27 апреля 2015 года № 272 (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 11304), выданная не более чем за один год до дня представления документов (либо нотариально засвидетельствованная копия).

Представление неполного пакета документов либо недостоверных сведений является основанием для отказа в их рассмотрении конкурсной комиссией.

Срок приема документов (7 рабочих дней), который исчисляется со следующего рабочего дня после последней публикации объявления о проведении общего конкурса. К рассмотрению конкурсной комиссией принимаются документы (помещенные в скоросшиватель), переданные нарочным порядком, по почте или в электронном виде на адрес электронной почты либо посредством портала электронного правительства «Е-gov» в сроки приема документов.

При предоставлении документов в электронном виде на адрес электронной почты либо посредством портала электронного правительства «Е-gov», их оригиналы либо нотариально засвидетельствованные копии представляются не позднее чем за один рабочий день до начала собеседования.

При их непредставлении, лицо не допускается конкурсной комиссией к прохождению собеседования.

Сроки и место проведения собеседования.

Кандидаты, допущенные к собеседованию, проходят его в ГУ «Прокуратура Западно–Казахстанской области», г.Уральск, ул. Ж.Молдагалиева 23,  в течении трех рабочих дней со дня уведомления кандидатов о допуске их к собеседованию.

Информация касательно присутствия наблюдателей.

Для обеспечения прозрачности и объективности работы конкурсной комиссии на ее заседание приглашаются наблюдатели.

Порядок обжалования результатов общего конкурса.

Участники конкурса и кандидаты могут обжаловать решение конкурсной комиссии в уполномоченный орган или его территориальное подразделение, либо в судебном порядке.

Прокуратура Западно–Казахстанской области

 

ГУ «Прокуратура Западно–Казахстанской области» объявляет конкурс на занятие вакантной должности ведущего специалиста прокуратуры Чингирлауского района.

090000 г.Уральск, ул. Ж.Молдагалиева 23, телефон - факс 8 7112 503347,  электронный адрес7112384@prokuror.kz,

Категория С-R-5  1-единица. Должностной оклад в зависимости от стажа от 64960 до 88279 тенге.

Основные служебные обязанности:

            Регистрация всех входящих и исходящих документов поступивших по электронной, факсимильной и бумажной почте, ведение учета и контроля карточек, ознакомливание оперативных сотрудников с организационно-распрядительными документами, указаниями прокурора района и другими документами, составляение надзорных дел. В соответствии с Указанием ведение журналов, исполнение других поручения прокурора района по делопроизводству.

Квалификационные требования:

Высшее либо техническое и профессиональное, послесреднее образование. Право (юрииспруденция).

Конкурс проводится в соответствии с Правилами проведения конкурса на занятие административной государственной должности корпуса «Б» утвержденными Приказом Председателя Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы и противодействию коррупции от 21 февраля 2017 года № 40 «О некоторых вопросах занятия административной государственной должности».

Для участия в общем конкурсе предоставляются следующие документы:

1) заявление по форме, согласно приложению 2 к Правилам;

2) послужной список кандидата на административную государственную должность корпуса «Б» с цветной фотографией размером 3х4 по форме, согласно приложению 3 к Правилам;

3) копии документов об образовании и приложений к ним, засвидетельствованные нотариально;

К копиям документов об образовании, полученным гражданами Республики Казахстан в зарубежных организациях образования, прилагаются копии удостоверений о признании или нострификации данных документов об образовании, выданных уполномоченным органом в сфере образования, за исключением документов об образовании, выданных зарубежными высшими учебными заведениями, научными центрами и лабораториями гражданам Республики Казахстан – обладателям международной стипендии «Болашак», а также подпадающих под действие международного договора (соглашение) о взаимном признании и эквивалентности.

К копиям документов об образовании, выданных обладателям международной стипендии «Болашак», прилагается копия справки о завершении обучения по международной стипендии Президента Республики Казахстан «Болашак», выданной акционерным обществом «Центр международных программ».

К копиям документов об образовании, подпадающих под действие международного договора (соглашения) о взаимном признании и эквивалентности, прилагаются копии справок о признании данных документов об образовании, выданных уполномоченным органом в сфере образования;

4) копия документа, подтверждающего трудовую деятельность, засвидетельствованная нотариально либо удостоверенная кадровой службой с места работы;

5) медицинская справка о состоянии здоровья (врачебное профессионально-консультативное заключение) по форме № 086/у, согласно формам первичной медицинской документации организаций здравоохранения, утвержденным приказом и.о. Министра здравоохранения Республики Казахстан от 23 ноября 2010 года № 907 (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 6697), выданная не более чем за шесть месяцев до дня представления документов (либо нотариально засвидетельствованная копия);

6) копия документа, удостоверяющего личность, гражданина Республики Казахстан;

7) сертификат о прохождении тестирования на знание законодательства с результатами не ниже пороговых значений, действительный на момент подачи документов (далее – сертификат) (либо нотариально засвидетельствованная копия сертификата);

8) заключение о прохождении оценки личных качеств в уполномоченном органе, действительное на момент подачи документов для участия в конкурсе (либо нотариально засвидетельствованная копия заключения);

9) справка с психоневрологической организации по форме, согласно стандарту государственной услуги «Выдача справки с психоневрологической организации», утвержденному приказом Министра здравоохранения и социального развития Республики Казахстан от 27 апреля 2015 года № 272 (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 11304), выданная не более чем за один год до дня представления документов (либо нотариально засвидетельствованную копию);

10) справка с наркологической организации по форме, согласно стандарту государственной услуги «Выдача справки с наркологической организации», утвержденному приказомМинистра здравоохранения и социального развития Республики Казахстан от 27 апреля 2015 года № 272 (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 11304), выданная не более чем за один год до дня представления документов (либо нотариально засвидетельствованная копия).

Представление неполного пакета документов либо недостоверных сведений является основанием для отказа в их рассмотрении конкурсной комиссией.

Срок приема документов (7 рабочих дней), который исчисляется со следующего рабочего дня после последней публикации объявления о проведении общего конкурса. К рассмотрению конкурсной комиссией принимаются документы (помещенные в скоросшиватель), переданные нарочным порядком, по почте или в электронном виде на адрес электронной почты либо посредством портала электронного правительства «Е-gov» в сроки приема документов.

При предоставлении документов в электронном виде на адрес электронной почты либо посредством портала электронного правительства «Е-gov», их оригиналы либо нотариально засвидетельствованные копии представляются не позднее чем за один рабочий день до начала собеседования.

При их непредставлении, лицо не допускается конкурсной комиссией к прохождению собеседования.

Сроки и место проведения собеседования.

Кандидаты, допущенные к собеседованию, проходят его в ГУ «Прокуратура Западно–Казахстанской области», г.Уральск, ул. Ж.Молдагалиева 23,  в течении трех рабочих дней со дня уведомления кандидатов о допуске их к собеседованию.

Информация касательно присутствия наблюдателей.

Для обеспечения прозрачности и объективности работы конкурсной комиссии на ее заседание приглашаются наблюдатели.

Порядок обжалования результатов общего конкурса.

Участники конкурса и кандидаты могут обжаловать решение конкурсной комиссии в уполномоченный орган или его территориальное подразделение, либо в судебном порядке

Прокуратура Западно–Казахстанской области

ГУ «Прокуратура Западно–Казахстанской области» объявляет конкурс на занятие вакантной должности ведущего специалиста прокуратуры Бокейординского района.

090000 г.Уральск, ул. Ж.Молдагалиева 23, телефон - факс 8 7112 503347,  электронный адрес 7112384@prokuror.kz,

Категория С-R-5  1-единица. Должностной оклад в зависимости от стажа от 64960 до 88279 тенге.

Основные служебные обязанности:

            Регистрация всех входящих и исходящих документов поступивших по электронной, факсимильной и бумажной почте, ведение учета и контроля карточек, ознакомливание оперативных сотрудников с организационно-распрядительными документами, указаниями прокурора района и другими документами, составляение надзорных дел. В соответствии с Указанием ведение журналов, исполнение других поручения прокурора района по делопроизводству.

Квалификационные требования:

Высшее либо техническое и профессиональное, послесреднее образование. Право (юрииспруденция).

Конкурс проводится в соответствии с Правилами проведения конкурса на занятие административной государственной должности корпуса «Б» утвержденными Приказом Председателя Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы и противодействию коррупции от 21 февраля 2017 года № 40 «О некоторых вопросах занятия административной государственной должности».

Для участия в общем конкурсе предоставляются следующие документы:

1) заявление по форме, согласно приложению 2 к Правилам;

2) послужной список кандидата на административную государственную должность корпуса «Б» с цветной фотографией размером 3х4 по форме, согласно приложению 3 к Правилам;

3) копии документов об образовании и приложений к ним, засвидетельствованные нотариально;

К копиям документов об образовании, полученным гражданами Республики Казахстан в зарубежных организациях образования, прилагаются копии удостоверений о признании или нострификации данных документов об образовании, выданных уполномоченным органом в сфере образования, за исключением документов об образовании, выданных зарубежными высшими учебными заведениями, научными центрами и лабораториями гражданам Республики Казахстан – обладателям международной стипендии «Болашак», а также подпадающих под действие международного договора (соглашение) о взаимном признании и эквивалентности.

К копиям документов об образовании, выданных обладателям международной стипендии «Болашак», прилагается копия справки о завершении обучения по международной стипендии Президента Республики Казахстан «Болашак», выданной акционерным обществом «Центр международных программ».

К копиям документов об образовании, подпадающих под действие международного договора (соглашения) о взаимном признании и эквивалентности, прилагаются копии справок о признании данных документов об образовании, выданных уполномоченным органом в сфере образования;

4) копия документа, подтверждающего трудовую деятельность, засвидетельствованная нотариально либо удостоверенная кадровой службой с места работы;

5) медицинская справка о состоянии здоровья (врачебное профессионально-консультативное заключение) по форме № 086/у, согласно формам первичной медицинской документации организаций здравоохранения, утвержденным приказом и.о. Министра здравоохранения Республики Казахстан от 23 ноября 2010 года № 907 (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 6697), выданная не более чем за шесть месяцев до дня представления документов (либо нотариально засвидетельствованная копия);

6) копия документа, удостоверяющего личность, гражданина Республики Казахстан;

7) сертификат о прохождении тестирования на знание законодательства с результатами не ниже пороговых значений, действительный на момент подачи документов (далее – сертификат) (либо нотариально засвидетельствованная копия сертификата);

8) заключение о прохождении оценки личных качеств в уполномоченном органе, действительное на момент подачи документов для участия в конкурсе (либо нотариально засвидетельствованная копия заключения);

9) справка с психоневрологической организации по форме, согласно стандарту государственной услуги «Выдача справки с психоневрологической организации», утвержденному приказом Министра здравоохранения и социального развития Республики Казахстан от 27 апреля 2015 года № 272 (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 11304), выданная не более чем за один год до дня представления документов (либо нотариально засвидетельствованную копию);

10) справка с наркологической организации по форме, согласно стандарту государственной услуги «Выдача справки с наркологической организации», утвержденному приказомМинистра здравоохранения и социального развития Республики Казахстан от 27 апреля 2015 года № 272 (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 11304), выданная не более чем за один год до дня представления документов (либо нотариально засвидетельствованная копия).

Представление неполного пакета документов либо недостоверных сведений является основанием для отказа в их рассмотрении конкурсной комиссией.

Срок приема документов (7 рабочих дней), который исчисляется со следующего рабочего дня после последней публикации объявления о проведении общего конкурса. К рассмотрению конкурсной комиссией принимаются документы (помещенные в скоросшиватель), переданные нарочным порядком, по почте или в электронном виде на адрес электронной почты либо посредством портала электронного правительства «Е-gov» в сроки приема документов.

При предоставлении документов в электронном виде на адрес электронной почты либо посредством портала электронного правительства «Е-gov», их оригиналы либо нотариально засвидетельствованные копии представляются не позднее чем за один рабочий день до начала собеседования.

При их непредставлении, лицо не допускается конкурсной комиссией к прохождению собеседования.

Сроки и место проведения собеседования.

Кандидаты, допущенные к собеседованию, проходят его в ГУ «Прокуратура Западно–Казахстанской области», г.Уральск, ул. Ж.Молдагалиева 23,  в течении трех рабочих дней со дня уведомления кандидатов о допуске их к собеседованию.

Информация касательно присутствия наблюдателей.

Для обеспечения прозрачности и объективности работы конкурсной комиссии на ее заседание приглашаются наблюдатели.

Порядок обжалования результатов общего конкурса.

Участники конкурса и кандидаты могут обжаловать решение конкурсной комиссии в уполномоченный орган или его территориальное подразделение, либо в судебном порядке.

Прокуратура Западно–Казахстанской области

 

 

Объявление о результатах   общего конкурса

 на занятие вакантных административных государственных должностей

 Управления материально-технического обеспечения

при Генеральной прокуратуре Республики Казахсан

 

В соответствии с протоколом конкурсной комиссии от 20 июля 2018 года № 4 общего конкурса на занятие вакантных административных государственных должностей рекомендованы;

         - ведущего специалиста отдела делопроизводства (3-единицы, категория С-О-6,  из них 2- единицы – на период основных работников по уходу за ребенком);  

-    Тауел Гулбадан;

-    Нұрабай Аяш Саябекұлы (на период  отпуска основного работника по уходу ха ребенком) ;

-   Умирбекову Балдырган Аманбековну (на период  отпуска основного работника по уходу ха ребенком) ;

        - ведущего специалиста отдела бухгалтерского учета и отчетности

(1-единица, категория С-О-6) Курманову  Дану Канатовну;

        - ведущего специалиста отдела правового обеспечения и государственных закупок (1-единица, категория С-О-6)  Ибрашова  Баглана Темирхановича;

        -  ведущего специалиста отдела информатизации и связи (1-единица, категория С-О-6)  Мукатову Гульмиру Армановну.

 

ОБЪЯВЛЕНИЕ

о результатах общего конкурса на занятие

вакантной административной государственной должности

 

В соответствии с протоколом конкурсной комиссии от 24 июля 2018 года к назначению на должность заместителя руководителя Хозяйственного управления при Генеральной прокуратуре Республики Казахстан (категория С-О-2)  рекомендован Оразалиев Талгат Ерболатович.

 

Объявление ГУ «Прокуратура Карагандинской области» о проведении внутреннего конкурса среди государственных служащих всех государственных органов на занятие вакантной и временно вакантных административных государственных должностей корпуса «Б»

Общие квалификационные требования ко всем участникам конкурса:

Для категории С-O-5: Высшее образование.

Наличие следующих компетенций: инициативность, коммуникативность, аналитичность, организованность, этичность, ориентация на качество, ориентация на потребителя, нетерпимость к коррупции;

Опыт работы должен соответствовать одному из следующих требований:

1) не менее полутора лет стажа государственной службы, в том числе не менее одного года стажа государственной службы на должностях следующей нижестоящей категории, предусмотренным штатным расписанием государственного органа, или не ниже категорий В-5, С-5, C-O-6, C-R-4, D-5, D-O-6, Е-5, E-R-4, E-G-1, или на административных государственных должностях корпуса "А", или на политических государственных должностях;

2) не менее двух с половиной лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории, в том числе не менее одного года стажа государственной службы на должностях следующей нижестоящей категории, предусмотренным штатным расписанием государственного органа, или не ниже категорий В-5, С-5, C-O-6, C-R-4, D-5, D-O-6, Е-5, E-R-4, E-G-1, или на административных государственных должностях корпуса "А", или на политических государственных должностях;

3) не менее полутора лет стажа работы на административных государственных должностях не ниже категорий В-5, С-5, C-O-6, C-R-4, D-5, D-O-6, Е-5, E-R-4, E-G-1 или на административных государственных должностях корпуса "А", или на политических должностях, или в статусе депутата Парламента Республики Казахстан или депутата маслихата области, города республиканского значения, столицы, района (города областного значения), работающего на постоянной основе, или в статусе международного служащего;

4) не менее двух лет стажа государственной службы на должностях не ниже младшего начальствующего состава правоохранительных или состава сержантов специальных государственных органов центрального, областного либо городского уровней, или тактического уровня органа военного управления Вооруженных Сил, местных органов военного управления или военных учебных заведений в воинском звании не ниже младшего сержантского состава;

5) завершение обучения по программам послевузовского образования на основании государственного заказа в организациях образования при Президенте Республики Казахстан или в зарубежных высших учебных заведениях по приоритетным специальностям, утверждаемым Республиканской комиссией.

Для категории С-R-4: Высшее образование, допускается послесреднее или техническое и профессиональное образование при наличии не менее одного года стажа государственной службы или не менее двух лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории.

Наличие  следующих  компетенций: инициативность,

коммуникативность, аналитичность, организованность, этичность, ориентация на качество, ориентация на потребителя, нетерпимость к коррупции.

опыт работы при наличии высшего образования не требуется.

- В соответствии  с Типовыми квалификационными требованиями к административным государственным должностям корпуса «Б», утвержденными приказом Председателя Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы и противодействию коррупции от 13 декабря 2016 года № 85, зарегистрированного в Министерстве юстиции Республики Казахстан 21 декабря 2016 года № 14542 (с внесенными изменениями и дополнениями приказом Председателя Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы и противодействию коррупции от 10 мая 2017 года № 98).

Должностные оклады  административных   государственных  служащих:

              Категория

Должностной оклад  в зависмости от выслуги лет

min

max

   С-О-5

83282

112430

 С-R-4

                 73288

99106

 

Прокуратура Карагандинской области, 100026, г. Караганда, пр. Строителей 28а, электронный адрес 7212124@prokuror.kz, телефоны для справок: (8-7212) 35-35-95, объявляет внутренний конкурс на занятие вакантных административных государственных должностей:

  1. Главный специалист отдела бухгалтерского учета управления финансов и информатизации прокуратуры Карагандинской области   (1 единица, №05.1-4, категория С-О-5).

Функциональные обязанности:

Выполнение работ по ведению бухгалтерского учета имущества, обязательств и хозяйственных операций (учета основных средств, товарно-материальных ценностей, результатов хозяйственно-финансовой деятельности, расчетов с поставщиками за предоставленные услуги и т.п.). Участие в разработке и осуществлении мероприятий, направленных на соблюдение финансовой дисциплины и рациональное использование ресурсов. Осуществление приема и контроля первичной документации по соответствующим участкам бухгалтерского учета и подготовка их к счетной обработке. Отражение на счетах бухгалтерского учета операций, связанных с движением основных средств, товарно-материальных ценностей и денежных средств. Начисление и перечисление налоговых и других обязательных платежей в бюджет, пенсионных отчислений и других выплат, заработной платы работников. Обеспечение сопоставимой и достоверной бухгалтерской информацией по соответствующим направлениям (участкам) учета. Разработка плана финансирования бюджетных программ, участие в определении содержания основных приемов и методов ведения учета и технологии обработки бухгалтерской информации. Участие в проведении экономического анализа хозяйственно-финансовой деятельности по данным бухгалтерского учета и отчетности в целях выявления внутрихозяйственных резервов, осуществления режима экономии и мероприятий по совершенствованию документооборота, в проведении инвентаризаций основных средств, денежных средств и товарно-материальных ценностей. Формирование, ведение и хранение базы данных бухгалтерской информации. Подготовка данных по соответствующим участкам бухгалтерского учета для составления отчетности, обеспечение сохранности бухгалтерских документов, оформление их в соответствии с установленным порядком для передачи в архив. Исполнение внутренних и исходящих документов посредством информационной системы «ИС-Кадагалау».

Требования к участникам конкурса:

Образование:

Высшее по специальностям «социальные науки, экономика и бизнес» (экономика, учет и аудит, финансы).

  1. Главный специалист группы кадрового развития прокуратуры Карагандинской области (1 единица, №02-2, категория С-О-5, на время отпуска по уходу за ребенком основного сотрудника да 09.10.2020 года).

Функциональные обязанности:

Оформление приема и увольнения работников, заключения трудовых договоров, предоставления отпусков, а так же другой установленной документации по кадрам. Ведение кадрового делопроизводства, в том числе посредством информационной системы «Е-кызмет». Обеспечение профессионального развития кадров, в том числе путем организации переподготовки, повышения квалификации, стажировок. Организация и проведение конкурсного отбора, оценки деятельности административных государственных служащих. Исполнение внутренних и исходящих документов посредством единой информационной системы «ИС-Кадагалау». Регистрация и учет приказов по личному составу. Ведение учета личного состава и вакансий, составление послужного списка работников. Заполнение, учет, хранение и выдача трудовых книжек работников. Внесение информации о количественном и качественном составе работников и их движений в банк данных. Ведение учета использования рабочего времени и предоставления отпусков. Оформление и выдача командировочных и служебных удостоверений, регистрация работников, убывающих и прибывающих в командировку. Исполнение запросов и других обращений о подтверждении трудового стажа. Оформление исходящих документов и передача их в документационную службу для отправки по адресатам. Составление номенклатуры дел, разработка и внедрение предложений по совершенствованию системы делопроизводства и учета личного состава. Подготовка документов по истечении установленных сроков текущего хранения для передачи на хранение в архив. Составление установленной отчетности. Выполнение печатных, копировальных и множительных работ.

Требования к участникам конкурса:

Образование –  высшее по специальностям «социальные науки, экономика и бизнес» (архивоведение, документоведение и документационное обеспечение) или «право» (юриспруденция).

3. Главный специалист прокуратуры города Жезказган (1 единица, №10-1, категория С-R -4, на время отпуска по уходу за ребенком основного сотрудника до 24.03.2019 года).

Функциональные обязанности: Осуществление контроля за соблюдением требований к созданию документов и организации работы с ними, проведение инструктажа работников о порядке формирования, подготовки и сдачи дел в архив. Разработка мероприятий по совершенствованию форм и методов работы с документами, принятие мер по внедрению передовых приемов и методов работы, по упорядочению состава документов и по сокращению объема документооборота, проведение анализа и оптимизации движения документов. Организация функционирования системы электронного документооборота. Составление номенклатуры дел и проектов бланков организационно -рас­порядительных документов. Организация работы по ведению учета до­кументооборота и количества формируемых дел. Организация и обеспечение приема, своевременной обработки, регистрации, учета и хранения внутренних, входящих и исходящих документов, их передачи, рассылки и доставки по назначению. Организация формирования и ведения контрольно -справочной и другой картотеки учета прохождения документов, применения и соблюдения установленных форм регистрации документов. Организация работы по формированию и оформлению дел, осуществление контроля над их правильным оформлением и формированием, хранением и своевременной сдачей в архив. Организация своевременного и качественного выполнения печатания, копирования и размножения документов. Организация и выполнение работ по ведению архивного дела, в том числе по хранению и обеспечению сохранности документов, поступивших в архив, экспертизе ценности документов с целью их отбора на хранение и уничтожение. Обеспечение работников службы делопроизводства необходимыми инструктивными и справочными материалами, а также инвентарем, организационной техникой, другим оборудованием и канцелярскими принадлежностями. Оформление и выдача командировочных удостоверений, регистрация работников, прибывающих и убывающих в командировку. Осуществление контроля за соблюдением правил эксплуатации оборудования при выполнении печатных, копировальных и множительных работ. Учет использования рабочего времени работников. Исполнение внутренних и исходящих документов посредством информационной системы «ИС - Кадагалау».

Требования к участникам конкурса:

Образование – высшее по специальностям «социальные науки, экономика и бизнес» (архивоведение, документоведение и документационное обеспечение) или «право» (юриспруденция). Допускается послесреднее или техническое и профессиональное по специальностям «сервис» (делопроизводство и архивоведение (по отраслям и областям применения)) или «право» (правоведение) при наличии опыта работы.

Необходимые для участия в конкурсе документы (заявление по установленной уполномоченным органом форме; послужной список, заверенный соответствующей службой управления персоналом не ранее чем тридцать календарных дней до дня представления документов) должны быть предоставлены в течение 3 рабочих дней начиная со следующего рабочего дня после последней публикации объявления о проведении внутреннего конкурса на интернет-ресурсах государственного органа и уполномоченного органа.

К рассмотрению конкурсной комиссией принимаются документы, переданные гражданами нарочным порядком,  высланные ими по почте или в электронном виде на адрес электронной почты, указанный в объявлении либо посредством портала электронного Правительства «Е-gov» или интегрированной информационной системы «Е-қызмет» в сроки приема документов.

При предоставлении документов в электронном виде на адрес электронной почты государственного органа либо посредством портала электронного правительства «Е-gov» или интегрированной информационной системы «е-қызмет», их оригиналы представляются не позднее чем за два часа  до начала собеседования.

Кандидаты, допущенные к собеседованию, проходят его в ГУ «Прокуратура Карагандинской области» в течение трех  рабочих дней со дня уведомления кандидатов о допуске их к собеседованию. Для лиц, занявших данные должности, подъемные расходы не оплачиваются, жилье и льготы не предоставляются.

Для обеспечения прозрачности и объективности работы конкурсной комиссии на ее заседание приглашаются наблюдатели, а также при проведении конкурса на должности с узкой специализацией  по согласованию с руководителем государственного органа, на заседание конкурсной комиссии приглашаются эксперты.

В качестве наблюдателей на заседании конкурной комиссии могут присутствовать депутаты Парламента Республики Казахстан и маслихатов всех уровней, представители средств массовой информации, аккредитованные в порядке, установленном законодательством Республики Казахстан, других государственных органов, общественных объединений (неправительственных организаций), коммерческих организаций и политических партий, работники уполномоченного органа по делам государственной службы.

 В качестве экспертов выступают лица, не являющиеся работниками государственного органа, объявившего конкурс, имеющие опыт работы в областях, соответствующих функциональным направлениям вакантной должности, в том числе в научной сфере, а также специалисты по отбору и продвижению персонала, государственные служащие других государственных органов, депутаты Парламента Республики Казахстан и маслихатов.

Участники конкурса и кандидаты могут обжаловать решение конкурсной комиссии в уполномоченный орган или его территориальное подразделение, ибо в судебном порядке в соответствии с законодательством Республики Казахстан.

Приложение 2
к Правилам проведения конкурса
на занятие административной
государственной должности корпуса «Б»

Форма

___________________________________
(государственный орган)                           

Заявление

Прошу допустить меня к участию в конкурсе на занятие вакантной
административной государственной должности __________________________
__________________________________________________________________
__________________________________________________________________

С основными требованиями Правил проведения конкурса на занятие
административной государственной должности корпуса «Б» ознакомлен (ознакомлена), согласен (согласна) и обязуюсь их выполнять.

Отвечаю за подлинность представленных документов.

Прилагаемые документы:

__________________________________________________________________
__________________________________________________________________
__________________________________________________________________
__________________________________________________________________________________________________________________________________
__________________________________________________________________
____________________________________________________________________________________________________________________________________

     

Адрес и контактный телефон ___________________________________
__________________________________________________________________

 

__________                ____________________________________
(подпись)                               (Фамилия, имя, отчество (при его наличии))

 

«____»_______________ 20__ г.

 

Объявление о проведении общего конкурса ГУ « Прокуратура Карагандинской области» для занятие вакантных административных государственных должностей корпуса «Б», являющимися низовыми

Общие квалификационные требования ко всем участникам конкурса:

Для категории С-R-4: высшее образование, допускается послесреднее или техническое и профессиональное образование при наличии не менее одного года стажа государственной службы или не менее двух лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории.

Наличие                 следующих                 компетенций:               инициативность,

коммуникативность, аналитичность, организованность, этичность, ориентация на качество, ориентация на потребителя, нетерпимость к коррупции.

опыт работы при наличии высшего образования не требуется.

Для категории С-R-5: высшее либо послесреднее или техническое и профессиональное образование.

Наличие следующих компетенций: инициативность, коммуникативность, аналитичность, организованность, этичность, ориентация на качество, ориентация на потребителя, нетерпимость к коррупции;

опыт работы не требуется.

В соответствии с Типовыми квалификационными требованиям к административным государственным должностям корпуса «Б», утвержденным приказом Председателя Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы и противодействию коррупции от 13 декабря 2016 года №85, зарегистрированным в Министерстве юстиции Республики Казахстан 21 декабря 2016 года за №» 14542.

Должностные оклады административных государственных должностей

Категория

Должностной оклад в зависимости от

выслуги лет

min

max

С-R-4

73288

99106

C-R-5

64960

88279

 

ГУ «Прокуратура Карагандинской области» (100026, г. Караганда, пр.Строителей, 28а, электронный адрес 7212124@prokuror.kz, телефон для справок: (8-7212) 35-35-95)) объявляет общий конкурс на занятие низовых вакатных административных государственных должностей корпуса «Б»:

1. Ведущий специалист прокуратуры района имени Казыбек Би города Караганды (1 единица, №06-3, категория С-R-5)

Функциональные обязанности: прием, своевременная обработка, регистрация, учет и хранение внутренних, входящих и исходящих документов, их передача, рассылка и доставка по назначению. Формирование и ведение контрольно-справочной и другой картотеки учета прохождения документов, электронного банка данных. Формирование, оформление и хранение дел. выполнение печатных, контрольных и множительных работ. Подготовка и передача ведомственных архивных дел, законченных делопроизводством, регистрационную картотеку и электронного банка данных, составление описей дел, передавемых на хранение в архив. Исполнение внутренних и исходящих документов посредством единой  информационной системы «ИС-Кадагалау».

Требования к участникам конкурса:

Образование: высшее по специальностям «социальные науки, экономика и бизнес» (архивоведение, документоведение и документационное обеспечение) или «право» (юриспруденция) либо послесреднее или техническое и профессиональное по специальностям «сервис» (делопроизводство и архивоведение (по отраслям и областям применения)) или «право» (правоведение).

2. Главный специалист прокуратуры города Балхаш (1 единица, № 09, категория С-R-4).

Функциональные обязанности: осуществление контроля за соблюдением требований к созданию документов и организации работы с ними, проведение инструктажа работников о порядке формирования, подготовки и сдачи дел в архив. Разработка мероприятий по совершенствованию форм и методов работы с документами, принятие мер по внедрению передовых приемов и методов работы, по упорядочению состава документов и по сокращению объема документооборота, проведение анализа и оптимизации движения документов. Организация функционирования системы электронного документооборота. Составление номенклатуры дел и проектов бланков организационно -рас­порядительных документов. Организация работы по ведению учета до­кументооборота и количества формируемых дел. Организация и обеспечение приема, своевременной обработки, регистрации, учета и хранения внутренних, входящих и исходящих документов, их передачи, рассылки и доставки по назначению. Организация формирования и ведения контрольно -справочной и другой картотеки учета прохождения документов, применения и соблюдения установленных форм регистрации документов. Организация работы по формированию и оформлению дел, осуществление контроля над их правильным оформлением и формированием, хранением и своевременной сдачей в архив. Организация своевременного и качественного выполнения печатания, копирования и размножения документов. Организация и выполнение работ по ведению архивного дела, в том числе по хранению и обеспечению сохранности документов, поступивших в архив, экспертизе ценности документов с целью их отбора на хранение и уничтожение. Обеспечение работников службы делопроизводства необходимыми инструктивными и справочными материалами, а также инвентарем, организационной техникой, другим оборудованием и канцелярскими принадлежностями. Оформление и выдача командировочных удостоверений, регистрация работников, прибывающих и убывающих в командировку. Осуществление контроля за соблюдением правил эксплуатации оборудования при выполнении печатных, копировальных и множительных работ. Учет использования рабочего времени работников. Исполнение внутренних и исходящих документов посредством информационной системы «ИС - Кадагалау».

Требования к участникам конкурса:

Образование: высшее по специальностям «социальные науки, экономика и бизнес» (архивоведение, документоведение и документационное обеспечение) или «право» (юриспруденция). Допускается послесреднее или техническое и профессиональное по специальностям «сервис» (делопроизводство и архивоведение (по отраслям и областям применения)) или «право» (правоведение) при наличии опыта работы.

3. Ведущий специалист прокуратуры города Жезказган (1 единица, № 10-2, категория С-R-5).

Функциональные обязанности: прием, своевременная обработка, регистрация, учет и хранение внутренних, входящих и исходящих документов, их передача, рассылка и доставка по назначению. Формирование и ведение контрольно-справочной и другой картотеки учета прохож­дения документов, элек­тронного банка данных. Формирова­ние, оформление и хранение дел. Выполнение печат­ных, копировальных и множительных работ. Подготовка и передача в ведомственный архив дел, законченных делопроизводством, регист­рационную картотеку и электронного банка данных, составление опи­сей дел, передаваемых на хранение в архив. Исполнение внутренних и исходящих документов посредством информационной системы «ИС-Кадагалау».

Требования к участникам конкурса:

Образование: высшее по специальностям «социальные науки, экономика и бизнес» (архивоведение, документоведение и документационное обеспечение) или «право» (юриспруденция) либо послесреднее или техническое и профессиональное по специальностям «сервис» (делопроизводство и архивоведение (по отраслям и областям применения)) или «право» (правоведение).

Необходимые для участия в конкурсе документы:

1)      заявление по форме;

2)       послужной список кандидата на административную государственную должность корпуса «Б» с цветной фотографией размером 3х4 по форме;

3)       копии документовоб образовании и приложений к ним, засвидетельствованные нотариально;

К копиям документов об образовании, полученным гражданами Республики Казахстан в зарубежных организациях образования, прилагаются копии удостоверений о признании или нострификации данных документов об образовании, выданных уполномоченным органом в сфере образования, за исключением документов об образовании, выданных зарубежными высшими учебными заведениями, научными центрами и лабораториями гражданам Республики Казахстан - обладателям международной стипендии «Болашак», а также подпадающих под действие международного договора (соглашение) о взаимном признании и эквивалентности.

К копиям документов об образовании, выданных обладателям международной стипендии «Болашак», прилагается копия справки о завершении обучения по международной стипендии Президента Республики Казахстан «Болашак», выданной акционерным обществом «Центр международных программ».

К копиям документов об образовании, подпадающих под действие международного договора (соглашения) о взаимном признании и эквивалентности, прилагаются копии справок о признании данных документов об образовании, выданных уполномоченным органом в сфере образования;

4)       копия документа, подтверждающего трудовую деятельность, засвидетельствованная нотариально либо удостоверенная кадровой службой с места работы;

5)       медицинская справка о состоянии здоровья (врачебное профессионально-консультативное заключение) по форме № 086/у, согласно формам первичной медицинской документации организаций здравоохранения, утвержденным приказом и.о. Министра здравоохранения Республики Казахстан от 23 ноября 2010 года № 907 (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 6697), выданная не более чем за шесть месяцев до дня представления документов (либо нотариально засвидетельствованная копия);

6)       копия документа, удостоверяющего личность, гражданина Республики Казахстан;

7)       сертификат о прохождении тестирования на знание законодательства с результатами не ниже пороговых значений, действительный на момент подачи документов (далее - сертификат) (либо нотариально засвидетельствованная копия сертификата);

8)       заключение о прохождении оценки личных качеств в уполномоченном органе, действительное на момент подачи документов для участия в конкурсе (либо нотариально засвидетельствованная копия заключения);

9)       справка с психоневрологической организации по форме, согласно стандарту государственной услуги «Выдача справки с психоневрологической организации», утвержденному приказом Министра здравоохранения и социального развития Республики Казахстан от 27 апреля 2015 года № 272 (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 11304), выданная не более чем за один год до дня представления документов (либо нотариально засвидетельствованную копию)

10)   справка с наркологической организации по форме, согласно стандарту государственной услуги «Выдача справки с наркологической организации», утвержденному приказом Министра здравоохранения и социального развития Республики Казахстан от 27 апреля 2015 года № 272 (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 11304), выданная не более чем за один год до дня представления документов (либо нотариально засвидетельствованная копия).

Допускается предоставление копий документов, указанных в пунктах 3), 4), 5), 7), 8), 9) и 10), при этом служба управления персоналом (кадровая служба) сверяет копии документов с подлинниками.

Не требуется предоставление копии документа, подтверждающего трудовую деятельность, в случае, если гражданин не осуществлял трудовую деятельность и если стаж работы не требуется по вакантной должности, на которую объявлен конкурс.

Выше указанные документы должны быть предоставлены в течение 7 рабочих дней начиная со следующего рабочего дня после последней публикации объявления о проведении общего конкурса.

Лица, изъявившие желание участвовать в общем конкурсе представляют документы в ГУ «Прокуратура Карагандинской области» в нарочном порядке, по почте или в электронном виде на адрес электронной почты, указанный в объявлении либо посредством портала электронного правительства «Е-gov» в сроки приема документов.

При предоставлении документов в электронном виде на адрес электронной почты ГУ «Прокуратура Карагандинской области» либо посредством портала электронного правительства «Е-gov», их оригиналы либо нотариально засвидетельствованные копии представляются не позднее чем за один.

Граждане могут предоставлять дополнительную информацию, касающуюся их образования, опыта работы, профессионального уровня и репутации (копии документов о повышении квалификации, присвоении ученых степеней и званий, характеристики, рекомендации, научные публикации, иные сведения, характеризующие их профессиональную деятельность, квалификацию).

Кандидаты, допущенные к собеседованию, проходят его в ГУ «Прокуратура Карагандинской области» в течение трех рабочих дней со дня уведомления кандидатов о допуске их к собеседованию. Для лиц, занявших данные должности, подъемные расходы не оплачиваются, жилье и льготы не предоставляются.

Для обеспечения прозрачности и объективности работы конкурсной комиссии на ее заседание приглашаются наблюдатели, а также при проведении конкурса на должности с узкой специализацией по согласованию с руководителем государственного органа, на заседание конкурсной комиссии приглашаются эксперты.

В качестве наблюдателей на заседании конкурной комиссии могут присутствовать депутаты Парламента Республики Казахстан и маслихатов всех уровней, представители средств массовой информации, аккредитованные в порядке, установленном законодательством Республики Казахстан, других государственных органов, общественных объединений (неправительственных организаций), коммерческих организаций и политических партий, работники уполномоченного органа по делам государственной службы.

В качестве экспертов выступают лица, не являющиеся работниками государственного органа, объявившего конкурс, имеющие опыт работы в областях, соответствующих функциональным направлениям вакантной должности, в том числе в научной сфере, а также специалисты по отбору и продвижению персонала, государственные служащие других государственных органов, депутаты Парламента Республики Казахстан и маслихатов.

Участники конкурса и кандидаты могут обжаловать решение конкурсной комиссии в уполномоченный орган или его территориальное подразделение, либо в судебном порядке в соответствии законодательством Республики Казахстан.

Заявление

Прошу допустить меня к участию в конкурсе на занятие вакантной
административной государственной должности __________________________
____________________________________________________________________
____________________________________________________________________

С основными требованиями Правил проведения конкурса на занятие
административной государственной должности корпуса «Б» ознакомлен (ознакомлена), согласен (согласна) и обязуюсь их выполнять.

Отвечаю за подлинность представленных документов.

Прилагаемые документы:

____________________________________________________________________
____________________________________________________________________
____________________________________________________________________
____________________________________________________________________
____________________________________________________________________
____________________________________________________________________
____________________________________________________________________
____________________________________________________________________

____________________________________________________________________

____________________________________________________________________

     

Адрес и контактный телефон ___________________________________
____________________________________________________________________

 

 

__________                _______________________________________________
(подпись)                                                       (Фамилия, имя, отчество (при его наличии))

      

«____»_______________ 20__ г.

ПОСЛУЖНОЙ СПИСОК
КАНДИДАТА НА АДМИНИСТРАТИВНУЮ ГОСУДАРСТВЕННУЮ ДОЛЖНОСТЬ КОРПУСА «Б»

_____________________________________________
тегі, атыжәнеәкесініңаты (болғанжағдайда) /
фамилия, имя, отчество (при наличии)

ФОТО
(түрлітүсті/ цветное,
3х4)

_____________________________________________
лауазымы/должность, санаты/категория
(болғанжағдайда/при наличии)

 

ЖЕКЕ МӘЛІМЕТТЕР / ЛИЧНЫЕ ДАННЫЕ

1.

Туғанкүніжәнежері/
Дата и место рождения

 

2.

Ұлты (қалауыбойынша)/
Национальность (по желанию)

 

3.

Оқуорнынбітіргенжылыжәнеоныңатауы/
Год окончания и наименование учебного заведения

 

4.

Мамандығыбойыншабіліктілігі, ғылымидәрежесі, ғылымиатағы (болғанжағдайда) /
Квалификация по специальности, ученая степень, ученое звание (при наличии)

 

5.

Шетелтілдерінбілуі/
Владение иностранными языками

 

6.

Мемлекеттікнаградалары, құрметтіатақтары(болғанжағдайда) /
Государственные награды, почетные звания (при наличии)

 

7.

Дипломатиялықдәрежесі, әскери, арнайыатақтары, сыныптықшені(болғанжағдайда) /
Дипломатический ранг, воинское, специальное звание, классный чин (при наличии)

 

8.

Жазатүрі, оны тағайындаукүні мен негізі(болғанжағдайда) /Вид взыскания, дата и основания его наложения (при наличии)

 

9.

Соңғыүшжылдағықызметініңтиімділігінжылсайынғыбағалаукүні мен нәтижесі, егерүшжылдан кем жұмысістегенжағдайда, нақтыжұмысістегенкезеңіндегібағасыкөрсетіледі (мемлекеттікәкімшілікқызметшілертолтырады)/
Дата и результаты ежегодной оценки эффективности деятельности за последние три года, в случае, если проработал менее трех лет, указываются оценки за фактически отработанный период (заполняется государственными служащими)

 

ЕҢБЕК ЖОЛЫ/ТРУДОВАЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ

Күні/Дата

қызметі, жұмысорны, мекеменіңорналасқанжері/должность, место работы, местонахождение организации

қабылданған/
приема

босатылған/
увольнения

 
 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

_____________________
Кандидаттыңқолы/
Подпись кандидата

 

_______________
күні/дата

       

 

 

                  
 
   ГУ «Управление материально-технического обеспечения при Генеральной прокуратуре   Республики Казахстан» 

(010000, г. Астана, ул. Мәнгілік Ел  14. каб. 229, 8 (7172) 71-28-79, 71-25-12 электронный адрес: 7172512@prokuror.kz) объявляет
внутренний конкурс  среди государственных служащих системы органов прокуратуры на занятие вакантных административных государственных должностей корпуса «Б»:

1.  Главного специалиста отдела бухгалтерского учета и отчетности (категория С-О-5, №30-04-05, оклад min 83282– max 112431).

Функциональные обязанности: проверяет полноту и правильность оформления  первичных документов, заполнения реквизитов, законность предоставленных поставщиками и  подрядчиками документов по содержанию, составляет  мемориальный ордер №6  «Накопительная ведомость по расчетам с организациями»,   №7  «Накопительная ведомость по расчетам в порядке авансовых платежей», проводит оприходование товаров, работ и услуг  и подготавливает ежеквартально акты сверок взаиморасчетов с поставщиками и подрядчиками; ежемесячно составляет  отчеты о дебиторской и кредиторской задолженности, в программе Е-Минфин ежеквартально  сдает электронно отчеты о дебиторской (формы ДЗ-Б)  и кредиторской задолженностях (форм КЗ-Б); сдает электронно ежеквартально  налоговый отчет формы № 870 «Декларация по плате за эмиссии в окружающую среду» и  проводит перечисление средств по плате за эмиссию в окружающую среду; через  программу Е –Минфин направляет электронно отчет об исполнении плна финансирования, в том числе финансовую отчетность, бюджетную отчетность, вкладывает взаимные расчеты с областными прокуратурами и с другими государственными органами.. сдает в статистическое управление  электронно  «Топливно-энергетический баланс» формы 1-ТЭБ и информацию к Правилам формирования и ведения Государственного энергетического реестра. 

Основные требования к участникам конкурса: Высшее в области технических наук и технологий по специальности «информационные системы», «вычислительной техники и программное обеспечение», «автоматизация и управление», в области социальных наук , экономики и бизнеса, права.  Знание нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в областях, соответствующих специализации конкретной должности данной категории, Стратегии "Казахстан - 2050": новый политический курс состоявшегося государства.

Опыт работы должен соответствовать одному из следующих требований: 1) не менее полутора лет стажа государственной службы, в том числе не менее одного года стажа государственной службы на должностях следующей нижестоящей категории, предусмотренным штатным расписанием государственного органа, или не ниже категорий В-6, С-5, C-O-6, C-R-4, D-5, D-O-6, Е-5, E-R-4, E-G-3, или на административных государственных должностях корпуса "А", или на политических государственных должностях, определенных Реестром; 2) не менее двух с половиной лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории, в том числе не менее одного года стажа государственной службы на должностях следующей нижестоящей категории, предусмотренным штатным расписанием государственного органа, или не ниже категорий В-6, С-5, C-O-6, C-R-4, D-5, D-O-6, Е-5, E-R-4, E-G-3, или на административных государственных должностях корпуса "А", или на политических государственных должностях, определенных Реестром;  3) не менее полутора лет стажа работы на административных государственных должностях не ниже категорий В-6, С-5, C-O-6, C-R-4, D-5, D-O-6, Е-5, E-R-4, E-G-3 или на административных государственных должностях корпуса "А", или на политических государственных должностях, определенных Реестром, или в статусе депутата Парламента Республики Казахстан или депутата маслихата области, города республиканского значения, столицы, района (города областного значения), работающего на постоянной основе, или в статусе международного служащего; 4) не менее двух лет стажа государственной службы на должностях правоохранительных или специальных государственных органов центрального, областного либо городского уровней, или не ниже тактического уровня органа военного управления Вооруженных Сил, местных органов военного управления или военных учебных заведений; 5) не менее трех лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории;** 6) завершение обучения по программам послевузовского образования в организациях образования при Президенте Республики Казахстан на основании государственного заказа или в зарубежных высших учебных заведениях по приоритетным специальностям, утверждаемым Республиканской комиссией; 7) наличие ученой степени.**

Наличие следующих компетенций: инициативность, коммуникативность, аналитичность, организованность, этичность, ориентация на качество, ориентация на потребителя, нетерпимость к коррупции;

2.  Главного специалиста отдела организационно – кадровой раоты (временно, на период отпуска основного работника без содержания по уходу за ребенком до 13.09.2020, категория С-О-5, №30-01-01-01, оклад min 83282– max 112431).

Функциональные обязанности: Организация своевременного оформление приема, перевода и увольнения работников в соответствии с законодательством о государственной службе,  учет личного состава,  ведение установленной документации по кадрам. Обеспечивать работу комиссии по установлению стажа. Организация табельного учета, составление и выполнение графиков отпусков. Обеспечивать составление установленной отчетности по учету личного состава и работе с кадрами.  Контроль над правильным формированием, хранением и своевременной сдачей дел в архив. Организация работы по регистрации, учету, хранению и передаче в соответствующие структурные подразделения документов текущего делопроизводства, в том числе приказов и распоряжений руководства, по формированию дел и их сдаче на хранение. Вести  личные дела работников, вносить в них изменения, связанные с трудовой деятельностью. Подготавливать необходимые материалы для конкурсных, дисциплинарных  комиссий и представления работников к поощрениям и награждениям. Заполнять, учитывать и хранить трудовые книжки и иные документы, выдать справки о трудовой деятельности работников.  Организация и проведение процедуры принесения присяги административного государственного служащего: подготовка, регистрация, учет всех приказов; подготовка документов для проведения специальной проверки при поступлении на государственную службу. организация сдачи деклараций о доходах и имуществе сотрудниками Управления; составление послужных списков; подготовка сведений о вакансиях; и т.д.

Основные требования к участникам конкурса: Высшее в области права, социальных наук, экономики и бизнеса. Знание нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в областях, соответствующих специализации конкретной должности данной категории, Стратегии "Казахстан - 2050": новый политический курс состоявшегося государства.

Опыт работы должен соответствовать одному из следующих требований: 1) не менее полутора лет стажа государственной службы, в том числе не менее одного года стажа государственной службы на должностях следующей нижестоящей категории, предусмотренным штатным расписанием государственного органа, или не ниже категорий В-6, С-5, C-O-6, C-R-4, D-5, D-O-6, Е-5, E-R-4, E-G-3, или на административных государственных должностях корпуса "А", или на политических государственных должностях, определенных Реестром; 2) не менее двух с половиной лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории, в том числе не менее одного года стажа государственной службы на должностях следующей нижестоящей категории, предусмотренным штатным расписанием государственного органа, или не ниже категорий В-6, С-5, C-O-6, C-R-4, D-5, D-O-6, Е-5, E-R-4, E-G-3, или на административных государственных должностях корпуса "А", или на политических государственных должностях, определенных Реестром;  3) не менее полутора лет стажа работы на административных государственных должностях не ниже категорий В-6, С-5, C-O-6, C-R-4, D-5, D-O-6, Е-5, E-R-4, E-G-3 или на административных государственных должностях корпуса "А", или на политических государственных должностях, определенных Реестром, или в статусе депутата Парламента Республики Казахстан или депутата маслихата области, города республиканского значения, столицы, района (города областного значения), работающего на постоянной основе, или в статусе международного служащего; 4) не менее двух лет стажа государственной службы на должностях правоохранительных или специальных государственных органов центрального, областного либо городского уровней, или не ниже тактического уровня органа военного управления Вооруженных Сил, местных органов военного управления или военных учебных заведений; 5) не менее трех лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории;** 6) завершение обучения по программам послевузовского образования в организациях образования при Президенте Республики Казахстан на основании государственного заказа или в зарубежных высших учебных заведениях по приоритетным специальностям, утверждаемым Республиканской комиссией; 7) наличие ученой степени.**

Наличие следующих компетенций: инициативность, коммуникативность, аналитичность, организованность, этичность, ориентация на качество, ориентация на потребителя, нетерпимость к коррупции;

Необходимые для участия в конкурсе документы:

1) заявление по форме (прилагается)*;

2) послужной список, заверенный соответствующей службой управления персоналом не ранее чем за  тридцать календарных дней до дня представления документов.

Представление неполного пакета документов либо недостоверных сведений является основанием для отказа в их рассмотрении конкурсной комиссией.

Лица, изъявившие желание участвовать во внутреннем конкурсе представляют документы в государственный орган, объявивший конкурс, в нарочном порядке, по почте или в электронном виде на адрес электронной почты, указанный в объявлении либо посредством портала электронного Правительства «Е-gov» или интегрированной информационной системы «е-қызмет» в сроки приема документов.

При предоставлении документов в электронном виде на адрес электронной почты государственного органа либо посредством портала электронного Правительства «Е-gov», их оригиналы представляются не позднее за два часа до начала собеседования.

При их непредставлении, лицо не допускается конкурсной комиссией к прохождению собеседования.

Граждане могут предоставлять дополнительную информацию, касающуюся их образования, опыта работы, профессионального уровня и репутации (копии документов о повышении квалификации, присвоении ученых степеней и званий, характеристики, рекомендации, научные публикации, иные сведения, характеризующие их профессиональную деятельность, квалификацию).

Срок приема документов - 3 рабочих дня, который исчисляется со следующего рабочего дня после последней публикации объявления о проведении внутреннего конкурса, и принимается в Управлении материально – технического обеспечения при Генеральной Прокуратуре Республики Казахстан

Кандидаты, допущенные к собеседованию, уведомляются секретарем конкурсной комиссии о дате проведения собеседования в течение одного рабочего дня после окончания срока приема документов. Уведомление осуществляется по телефону, посредством направления информации на электронные адреса и мобильные телефоны участников.

Кандидаты, допущенные к собеседованию, проходят его в Управлении материально – технического обеспечения при Генеральной Прокуратуре Республики Казахстан

 в течение трех рабочих дней со дня уведомления кандидатов о допуске их к собеседованию.

Для обеспечения прозрачности и объективности работы конкурсной комиссии на ее заседание приглашаются наблюдатели.

В качестве наблюдателей на заседании конкурсной комиссии могут присутствовать депутаты Парламента Республики Казахстан и маслихатов всех уровней, представители средств массовой информации, аккредитованные в порядке, установленном законодательством Республики Казахстан, других государственных органов, общественных объединений (неправительственных организаций), коммерческих организаций и политических партий, работники уполномоченного органа по делам государственной службы.

В процессе собеседования наблюдатели не задают кандидатам вопросы. Не допускается совершение наблюдателями действий, препятствующих работе конкурсной комиссии, разглашение ими сведений, касающихся персональных данных кандидатов, конкурсных процедур, в которых принимают участие кандидаты, использование ими технических средств записи.

Для присутствия на заседании конкурсной комиссии в качестве наблюдателя лицо регистрируется в службе управления персоналом (кадровой службе) не позднее одного рабочего дня до начала проведения собеседования. Для регистрации лицо предоставляет в службу управления персоналом (кадровую службу) копию или электронную копию документа, удостоверяющего личность, и копии или электронные копии документов, подтверждающих принадлежность к организациям.

Участники конкурса и кандидаты могут обжаловать решение конкурсной комиссии в уполномоченный орган или его территориальное подразделение, либо в судебном порядке в соответствии законодательством Республики Казахстан.

Внутренний конкурс проводится на основании Правил проведения конкурсов на занятие административной государственной должности корпуса «Б» утвержденных приказом Председателя Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы и противодействию коррупции от 21 февраля 2017 года № 40.

 **Примечание: данное требование предъявляется для участников общего конкурса на занятие административной государственной должности корпуса "Б".

 

______________________________
(государственный орган)

                           

 

Заявление

 

Прошу допустить меня к участию в конкурсе на занятие вакантной
административной государственной должности _________________________
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________

С основными требованиями Правил проведения конкурса на занятие
административной государственной должности корпуса «Б» ознакомлен (ознакомлена), согласен (согласна) и обязуюсь их выполнять.

Отвечаю за подлинность представленных документов.

Прилагаемые документы:

_____________________________________________________________________________
_____________________________________________________________________________
_____________________________________________________________________________
_____________________________________________________________________________
_____________________________________________________________________________
____________________________________________________________________________
____________________________________________________________________________
____________________________________________________________________________

     

Адрес и контактный телефон ___________________________________
____________________________________________________________________________

 

 

           __________                __________________________________________
             (подпись)                                          (Фамилия, имя, отчество (при его наличии))

      

«____»_______________ 20__ г.

 

 

                                                                                                                                                                                                                                                                                                                     

Объявление о результатов рассмотрения документов

 общего конкурса на занятие вакантной

 административной государственной должности

 

В соответствии с решением конкурсной комиссии от 12 июля 2018 года № 2 на занятие вакантных административных государственных должностей:

- ведущего специалиста отдела делопроизводства (3-единицы, категория С-О-6)   допустить к собеседованию;

  • Жилкибаева Даурена Мухаметкалиева;
  •  Тауел Гулбадан;
  • Мадреймову Махпал Оспановну;
  • Баширова Бахтияра Кайратовича;
  • Нұрабай Аяш Саябекұлы;
  • Орынбаеву Айнур Махсатхановну;
  • Жұман Әділет Жүзжасарұлы;
  • Умирбекову Балдырган Аманбековну;

 

  • ведущего специалиста отдела бухгалтерского учета и отчетности

(1-единица, категория С-О-6)   допустить к собеседованию;

 

  • Сәрсенову Меруерт Төлепбергенқызы;
  • Курманову Дану Канатовну
  • Баширова Бахтияра Кайратовича;
  • Тоқтасынова Сәнім Ерболқызы;

 

  • ведущего специалиста отдела правового обеспечения и государственных закупок (1-единица, категория С-О-6)   допустить к собеседованию;

 

  • Аманжолова Руслана Сабитбековича;
  • Баширова Бахтияра Кайратовича;
  • Ибрашова Баглана Темирхановича;
  • Орынбаеву Айнур Махсатхановну;

Тортаева Султанбека Абдразаковича;

 

  • ведущего специалиста отдела информатизации и связи (1-единица, категория С-О-6)   допустить к собеседованию;

 

  • Мукатову Гульмиру Армановну;

         

Ввиду несоответствия представленных документов на занятие вакатной должности ведущего специалиста отдела бухгалтерского учета и отчетности  отказать в допуске к собеседованию Успановой Гульжан Зинуллиновне;

 

Место проведения собеседования: г. Астана, ул. Мәңгілік Ел 14, каб. 229

      Время проведения собеседования: 17.07.2018 г. 17:00 часов.

 

Примечание: При предоставлении документов в электронном виде на адрес электронной почты государственного органа либо посредством портала электронного Правительства «Е-gov», их оригиналы представляются не позднее чем за 1 рабочий день до начала собеседования. При их непредставлении, лицо не допускается конкурсной комиссией к прохождению собеседования.

 

 

 

 

 

Объявление общего конкурса на занятия вакантной административной
государственной должности копуса «Б»

 

Общие квалификационные требования ко всем участникам конкурса:

для категории С-О-5: высшее образование.

      наличие следующих компетенций: инициативность, коммуникативность, аналитичность, организованность, этичность, ориентация на качество, ориентация на потребителя, нетерпимость к коррупции;

            Данная должность является низовой в штатном расписании государственного органа, в связи с этим требования по опыту работы не устанавливаются.

для категории С-R-4: высшее, допускается послесреднее или техническое и профессиональное образование при наличии не менее одного года стажа государственной службы или не менее двух лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории.

            наличие следующих компетенций: инициативность, коммуникативность, аналитичность, организованность, этичность, ориентация на качество, ориентация на потребителя, нетерпимость к коррупции;

Опыт работы при наличии высшего образования не требуется.

Общий конкурс проводится на основании Правил проведения конкурсов на занятие административной государственной должности корпуса «Б», утвержденных приказом председателя Агентства по делам государственной службы и противодействия коррупции Республики Казахстан от 21 февраля 2017 года №40. Зарегистрирован в Министерстве юстиции Республики Казахстан 27 марта 2017 года № 14939.

       Категория  

      В зависимости от выслуги лет

                                                                    

min 

max

C-O-5

83 282

112 431

C-R-4

73 282

99 106

 

 

 

 

 

 

 

 

Прокуратура города Алматы, 050059 г. Алматы, улица Желтоксан, 189, телефон для справок: 265-05-30, 265-05-12; факс 265-05-12, электронная почта: 7272383@prokuror.kz, объявляет общий конкурс на занятие вакантной административной государственной должности корпуса «Б»:

1.    Главный специалист Аппарата прокуратуры г.Алматы, временная вакансия на период отпуска по уходу за ребенком основного работника, категория С-О-5, (1 единица).

                Функциональные обязанности: Прием, учет, систематизация, регистрация, первичная обработка и дальнейшая передача по назначению обращений физических и юридических лиц, формирование и заполнение соответствующих разделов установленных форм в электронной базе данных. Ведение делопроизводства, выполнение различных операций с применением компьютерной техники, предназначенной для сбора, обработки и предоставления информации. Прием, учет, систематизация, регистрация, первичная обработка и дальнейшая передача по назначению обращений физических и юридических лиц, формирование и заполнение соответствующих разделов установленных форм в электронной базе данных. Ведение делопроизводства, выполнение различных операций с применением компьютерной техники, предназначенной для сбора, обработки и предоставления информации.

Требования к участникам конкурса: Высшее образование в области права или гуманитарных наук (филология или история или международные отношения).,  Знание законодательства РК, предусмотренного программой тестирования кандидатов на занятие административных государственных должностей для соответствующей категории, Стратегии «Казахстан – 2050»: новый политический курс состоявшегося государства, нормативных правовых актов РК, регулирующих отношения в областях, соответствующих специализации конкретной должности данной категории.

2.      Главный специалист прокуратуры Медеуского района г. Алматы, (1 единица), категория С-R-4.

Функциональные обязанности: Прием, учет, систематизация, регистрация, первичная обработка и дальнейшая передача по назначению обращений физических и юридических лиц, формирование и заполнение соответствующих разделов установленных форм в электронной базе данных. Ведение делопроизводства, выполнение различных операций с применением компьютерной техники, предназначенной для сбора, обработки и предоставления информации. Регистрация приказов и рас­поряжений по основной деятельности прокуратуры.

Требования: высшее, допускается послесреднее или техническое и профессиональное образование в области права или гуманитарных наук (филология или история или международные отношения).

Знание законодательных актов при прохождении тестирования административных государственных служащих. Знание Стратегии «Казахстан – 2050»: новый политический курс состоявшегося государства. Другие обязательные знания, необходимые для исполнения функциональных обязанностей по должностям данной категории.

Необходимые для участия в конкурсе документы:

    1) заявление по форме, согласно приложению 2 к настоящим Правилам;

     2) послужной список кандидата на административную государственную должность корпуса "Б" с цветной фотографией размером 3х4 по форме, согласно приложению 3 к настоящим Правилам;

     3) копии документов об образовании и приложений к ним, засвидетельствованные нотариально;      

К копиям документов об образовании, полученным гражданами Республики Казахстан в зарубежных организациях образования, прилагаются копии удостоверений о признании или нострификации данных документов об образовании, выданных уполномоченным органом в сфере образования, за исключением документов об образовании, выданных зарубежными высшими учебными заведениями, научными центрами и лабораториями гражданам Республики Казахстан – обладателям международной стипендии "Болашак", а также подпадающих под действие международного договора (соглашение) о взаимном признании и эквивалентности.

 К копиям документов об образовании, выданных обладателям международной стипендии "Болашак", прилагается копия справки о завершении обучения по международной стипендии Президента Республики Казахстан "Болашак", выданной акционерным обществом "Центр международных программ".

К копиям документов об образовании, подпадающих под действие международного договора (соглашения) о взаимном признании и эквивалентности, прилагаются копии справок о признании данных документов об образовании, выданных уполномоченным органом в сфере образования;

      4) копия документа, подтверждающего трудовую деятельность, засвидетельствованная нотариально либо удостоверенная кадровой службой с места работы;

      5) медицинская справка о состоянии здоровья (врачебное профессионально-консультативное заключение) по форме № 086/у, согласно формам первичной медицинской документации организаций здравоохранения, утвержденным приказом и.о. Министра здравоохранения Республики Казахстан от 23 ноября 2010 года № 907 (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 6697), выданная не более чем за шесть месяцев до дня представления документов (либо нотариально засвидетельствованная копия);

      6) копия документа, удостоверяющего личность, гражданина Республики Казахстан;

      7) сертификат о прохождении тестирования на знание законодательства с результатами не ниже пороговых значений, действительный на момент подачи документов (далее – сертификат) (либо нотариально засвидетельствованная копия сертификата);

      8) заключение о прохождении оценки личных качеств в уполномоченном органе, действительное на момент подачи документов для участия в конкурсе (либо нотариально засвидетельствованная копия заключения);

      9) справка с психоневрологической организации по форме, согласно стандарту государственной услуги "Выдача справки с психоневрологической организации", утвержденному приказом Министра здравоохранения и социального развития Республики Казахстан от 27 апреля 2015 года № 272 (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 11304), выданная не более чем за один год до дня представления документов (либо нотариально засвидетельствованную копию);

      10) справка с наркологической организации по форме, согласно стандарту государственной услуги "Выдача справки с наркологической организации", утвержденному приказом Министра здравоохранения и социального развития Республики Казахстан от 27 апреля 2015 года № 272 (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 11304), выданная не более чем за один год до дня представления документов (либо нотариально засвидетельствованная копия).

Допускается предоставление копий документов, указанных в подпунктах 3)4)5)7)8)9) и 10) пункта.

            При этом служба управления персоналом (кадровая служба) сверяет копии документов с подлинниками.

            Не требуется предоставление копии документа, подтверждающего трудовую деятельность, в случае, если гражданин не осуществлял трудовую деятельность и если стаж работы не требуется по вакантной должности, на которую объявлен конкурс.

Представление неполного пакета документов либо недостоверных сведений является основанием для отказа в их рассмотрении конкурсной комиссией.

            Граждане могут предоставлять дополнительную информацию, касающуюся их образования, опыта работы, профессионального уровня и репутации (копии документов о повышении квалификации, присвоении ученых степеней и званий, характеристики, рекомендации, научные публикации, иные сведения, характеризующие их профессиональную деятельность, квалификацию).

            Срок приема документов: в течение 7 рабочих дней со дня последней публикации объявления о проведении общего конкурса, по адресу г.Алматы ул.Желтоксан 189, 447 кабинет.

Лица, изъявившие желание участвовать в общем конкурсе представляют документы в прокуратуру города Алматы, в нарочном порядке, по почте или в электронном виде на адрес электронной почты, указанный в объявлении либо посредством портала электронного правительства "Е-gov" в сроки приема документов.

При предоставлении документов в электронном виде на адрес электронной почты прокуратуры города Алматы либо посредством портала электронного правительства "Е-gov", их оригиналы либо нотариально засвидетельствованные копии представляются не позднее чем за один рабочий день до начала собеседования.

            При их непредставлении, лицо не допускается конкурсной комиссией к прохождению собеседования.

            Кандидаты, допущенные к собеседованию, проходят его в здании прокуратуры города Алматы по адресу г.Алматы ул.Желтоксан 189, в течение 3 рабочих дней со дня  уведомления  о допуске их к собеседованию.

Для обеспечения прозрачности и объективности работы конкурсной комиссии на ее заседание приглашаются наблюдатели.

В качестве наблюдателей на заседании конкурной комиссии могут присутствовать депутаты Парламента Республики Казахстан и маслихатов всех уровней, представители средств массовой информации, аккредитованные в порядке, установленном законодательством Республики Казахстан, других государственных органов, общественных объединений (неправительственных организаций), коммерческих организаций и политических партий, сотрудники уполномоченного органа.

Для присутствия на заседании конкурсной комиссии в качестве наблюдателя лицо регистрируется службе управления персоналом (кадровой службе) не позднее одного рабочего дня до начала проведения собеседования. Для регистрации лицо предоставляет в отдел работы с персоналом (кадровую службу) департамента копию документа, удостоверяющего личность, оригиналы или копии документов, подтверждающих принадлежность к организациям.

  Расходы по участию в конкурсе (проезд к месту проведения собеседования и обратно, наем жилого помещения, проживание, пользование услугами связи всех видов) граждане производят за счет собственных средств.

  Участники конкурса и кандидаты могут обжаловать решение конкурсной комиссии в уполномоченный орган или его территориальное подразделение, либо в судебном порядке в соответствии законодательством Республики Казахстан.

При выявлении противоправных действии со стороны конкурсной комиссии, кандидаты и участники конкурса имеют право обратиться в Департамент Агентства по делам государственной службы и противодействию коррупции по г.Алматы, расположенной по адресу г.Алматы ул.Сейфуллина 555 по т. 254-90-26; 254-90-20.

 

ПАМЯТКА

поступающим на административные

государственные должности корпуса «Б»

 

Участники и кандидаты имеют право:

-       Не предоставлять копии документа, подтверждающего трудовую деятельность, в случае, если не осуществляли трудовую деятельность и если стаж работы не требуется по вакантной должности.

-       Предоставлять документы нарочно, по почте или в электронном виде на адрес электронной почты, либо посредством портала электронного правительства «Е-gov» в сроки приема документов.При предоставлении документов в электронном виде на адрес электронной почты либо посредством портала электронного правительства «Е-gov», их оригиналы либо нотариально засвидетельствованные копии представляются не позднее чем за один рабочий день до начала собеседования.

-       На уведомление о дате проведения собеседования, по телефону, посредством направления информации на электронные адреса и мобильные телефоны.

-       Проходить собеседование в течение трех рабочих дней со дня уведомления.

-       Во время собеседования использовать технические средства записи, если это не мешает ходу заседания конкурсной комиссии.

-       Приполучений положительногозаключения конкурсной комиссии, знакомиться с решением и списком, размещенных на информационных стендах государственного органа в местах, доступных для всеобщего обозрения, а также на его интернет-ресурсе.

-       При успешном прохожденийсобеседования, бытьизвещенными о результатах конкурса в течение двух рабочих дней со дня решения конкурсной комиссии.

-       На занятие должности по истечении пяти рабочих дней со дня принятия решения конкурсной комиссией при получении положительногозаключения. Либо на занятие должности со дня заключительного заседания конкурсной комиссии, в случае единоличного участия в конкурсе.

-       В случае не прохожденияконкурсного отбора, подавать заявления на возвращение документов, указанные в подпунктах 3), 4), 5), 7), 8), 9) и 10).

 

 

Приложение 2
к Правилам проведения конкурса
на занятие административной
государственной должности корпуса "Б"

 

 

 

 

Форма

                                                                                               _____________________________
                                                                                                       (государственный орган)

                                          

 

Заявление

             

Прошу допустить меня к участию в конкурсе на занятие вакантной административной
государственной должности _______________________________________________________
_______________________________________________________________
______________________________________________________________
      С основными требованиями Правил проведения конкурса на занятие
административной государственной должности корпуса "Б" ознакомлен (ознакомлена),
согласен (согласна) и обязуюсь их выполнять.
      Отвечаю за подлинность представленных документов.
      Прилагаемые документы:
________________________________________________________________
________________________________________________________________
________________________________________________________________
________________________________________________________________
________________________________________________________________
________________________________________________________________
________________________________________________________________
________________________________________________________________
________________________________________________________________

             Адрес и контактный телефон _________________________________
________________________________________________________________

________________
(подпись)                                (Фамилия, имя, отчество (при его наличии)

"____"_______________ 20__ г.

 

 

Приложение 3
к Правилам проведения конкурса
на занятие административной
государственной должности корпуса "Б"

 

 

Форма

                  

"Б" КОРПУСЫНЫҢ ӘКІМШІЛІК МЕМЛЕКЕТТІК
 ЛАУАЗЫМЫНА КАНДИДАТТЫҢ ҚЫЗМЕТТIК ТIЗIМІ
 ПОСЛУЖНОЙ СПИСОК КАНДИДАТА НА АДМИНИСТРАТИВНУЮ ГОСУДАРСТВЕННУЮ ДОЛЖНОСТЬ КОРПУСА "Б"

 

 

_____________________________________________
тегі, аты және әкесінің аты (болған жағдайда) /
фамилия, имя, отчество (при наличии)

ФОТО
(түрлі түсті/ цветное,
3х4)

 

 

________________________________________
лауазымы/должность, санаты/категория
(болған жағдайда/при наличии)

 

ЖЕКЕ МӘЛІМЕТТЕР / ЛИЧНЫЕ ДАННЫЕ

1.

Туған күні және жері/
Дата и место рождения

 

2.

Ұлты (қалауы бойынша)/
Национальность (по желанию)

 

3.

Оқу орнын бітірген жылы және оныңатауы/
Год окончания и наименование учебного заведения

 

4.

Мамандығы бойынша біліктілігі, ғылыми дәрежесі, ғылыми атағы (болған жағдайда) /
Квалификация по специальности, ученая степень, ученое звание (при наличии)

 

5.

Шетел тілдерін білуі/
Владение иностранными языками

 

6.

Мемлекеттік наградалары, құрметті атақтары (болған жағдайда) /
Государственные награды, почетные звания (при наличии)

 

7.

Дипломатиялық дәрежесі, әскери, арнайы атақтары, сыныптық шені (болған жағдайда) /
Дипломатический ранг, воинское, специальное звание, классный чин (при наличии)

 

8.

Жаза түрі, оны тағайындау күні мен негізі (болған жағдайда) /Вид взыскания, дата и основания его наложения (при наличии)

 

9

Соңғы үш жылдағы қызметінің тиімділігін жыл сайынғы бағалау күні мен нәтижесі, егер үш жылдан кем жұмыс істеген жағдайда, нақты жұмыс істеген кезеңіндегі бағасы көрсетіледі (мемлекеттік әкімшілік қызметшілер толтырады)/
Дата и результаты ежегодной оценки эффективности деятельности за последние три года, в случае, если проработал менее трех лет, указываются оценки за фактически отработанный период (заполняется государственными служащими)

 
 

ЕҢБЕК ЖОЛЫ/ ТРУДОВАЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ

Күні/Дата

қызметі, жұмыс орны, мекеменің орналасқан жері/должность, место работы, местонахождение организации

қабылданған/
приема

босатылған/
увольнения

 
   

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

____________________
Кандидаттың қолы/
Подпись кандидата

_______________

             

 

 

Государственное учреждение «Прокуратура Костанайской области», 110000, Костанайская область, г.Костанай, ул.Алтынсарина, 118 «А», телефон для справок: 8(7142) 54-94-86, 54-94-93, электронная почта: 7142383@prokuror.kz, объявляет общий конкурс на занятие вакантной административной государственной должности корпуса «Б»:

 

Главный специалист прокуратуры города Аркалыка (категория C-R-4) – 1 единица.

 Должностной оклад в зависимости от выслуги лет от 73 266 тенге до 99 103 тенге.

 

Функциональные обязанности:

1. В соответствии с Правилами документирования и управления документацией в органах, ведомствах и учреждениях прокуратуры Республики Казахстан (далее - Правила) ведет прием,  учет, систематизацию, регистрацию, первичную  обработку, сортировку и дальнейшую передачу по назначению всей входящей и исходящей корреспонденции, в том числе с пометкой «ДСП»;

2. Обеспечивает работу по делопроизводству в прокуратуре города;

3. Посредством ведения соответствующих реестров осуществляет контроль, за соблюдением сотрудниками прокуратуры города порядка и сроков исполнения поручений вышестоящих прокуратур, рассмотрением обращений физических и юридических лиц, надлежащим оформлением электронных документов и бумажных надзорных производств по обращениям;

4. Группирует исполненные документы в дела (наряды) в соответствии с утвержденной номенклатурой, формирует надзорные производства по обращениям граждан.

5. Осуществляет отбор, учет и сохранность всех законченных делопроизводством документов в ведомственном архиве как постоянного, так и временного срока хранения.

6. Формирует и заполняет соответствующие разделы установленных форм в ведомственных информационных системах и базах данных.

7. Выполняет технические функции по обеспечению и обслуживанию работы руководителя, по его поручению выполняет другие обязанности.

 

Требования к участникам конкурса:

Высшее:

  1. Право  (юриспруденция, международное право, правоохранительная деятельность);
  2. Гуманитарные науки (филология, переводческое дело);
  3. Социальные науки, экономика и бизнес (журналистика, архивоведение, документоведение и документационное обеспечение).

 

Послесреднее:

  1. Право (правоведение, юрисконсульт, юрист, правоохранительная деятельность);
  2. Гуманитарные науки (учитель казахского языка и литературы, переводческое дело);

Социальные науки и бизнес (журналистика, архивоведение, документоведение и документационное обеспечение). 

 

Высшее, допускается послесреднее или техническое и профессиональное образование при наличии не менее одного года стажа государственной службы или не менее двух лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории.

      Наличие следующих компетенций: инициативность, коммуникативность, аналитичность, организованность, этичность, ориентация на качество, ориентация на потребителя, нетерпимость к коррупции;

Опыт работы: опыт работы при наличии высшего образования не требуется.

 

Конкурс проводится на основе «Правил проведения конкурса на занятие административной государственной должности корпуса «Б», утвержденных Приказом Председателя Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы и противодействию коррупции от 21 февраля 2017 года № 40 (далее - Правила).

Лица, изъявившие желание участвовать в общем конкурсе представляют документы в ГУ «Прокуратура Костанайской области», в  течение 7 рабочих дней который исчисляется со следующего рабочего  дня последней публикации объявления о проведении общего конкурса на интернет-ресурсах и уполномоченного органа по адресу: индекс 110000, Костанайская область, г. Костанай, ул. Алтынсарина 118 «А» или по электронной почте 7142383@prokuror.kz, при предоставлении документов в электронном виде на адрес электронной почты государственного органа либо посредством портала электронного Правительства «Е-gov», их оригиналы либо нотариально засвидетельствованные копии предоставляются не позднее чем за 1 рабочий день до начала собеседования. Телефон для справок 8(7142) 54-94-86, 54-94-93, при их не предоставлении, лицо не допускается конкурсной комиссией к прохождению собеседования.

Необходимые для участия в общем конкурсе документы:

1) заявление по форме, согласно приложению 2 к настоящим Правилам;

2) послужной список кандидата на административную государственную должность корпуса «Б» с цветной фотографией размером 3х4 по форме, согласно приложению 3 к настоящим Правилам;

3) копии документов об образовании и приложений к ним, засвидетельствованные нотариально; К копиям документов об образовании, полученным гражданами Республики Казахстан в зарубежных организациях образования, прилагаются копии удостоверений о признании или нострификации данных документов об образовании, выданных уполномоченным органом в сфере образования, за исключением документов об образовании, выданных зарубежными высшими учебными заведениями, научными центрами и лабораториями гражданам Республики Казахстан – обладателям международной стипендии «Болашак», а также подпадающих под действие международного договора (соглашение) о взаимном признании и эквивалентности. К копиям документов об образовании, выданных обладателям международной стипендии «Болашак», прилагается копия справки о завершении обучения по международной стипендии Президента Республики Казахстан «Болашак», выданной акционерным обществом «Центр международных программ». К копиям документов об образовании, подпадающих под действие международного договора (соглашения) о взаимном признании и эквивалентности, прилагаются копии справок о признании данных документов об образовании, выданных уполномоченным органом в сфере образования;

4) копия документа, подтверждающего трудовую деятельность, засвидетельствованная нотариально либо удостоверенная кадровой службой с места работы;

5) медицинская справка о состоянии здоровья (врачебное профессионально-консультативное заключение) по форме № 086/у, согласно формам первичной медицинской документации организаций здравоохранения, утвержденным приказом и.о. Министра здравоохранения Республики Казахстан от 23 ноября 2010 года № 907 (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 6697), выданная не более чем за шесть месяцев до дня представления документов (либо нотариально засвидетельствованная копия);

6) копия документа, удостоверяющего личность, гражданина Республики Казахстан;

7) сертификат о прохождении тестирования на знание законодательства с результатами не ниже пороговых значений, действительный на момент подачи документов (далее – сертификат) (либо нотариально засвидетельствованная копия сертификата);

8) заключение о прохождении оценки личных качеств в уполномоченном органе, действительное на момент подачи документов для участия в конкурсе (либо нотариально засвидетельствованная копия заключения);

9) справка с психоневрологической организации по форме, согласно стандарту государственной услуги «Выдача справки с психоневрологической организации», утвержденному приказом Министра здравоохранения и социального развития Республики Казахстан от 27 апреля 2015 года № 272 (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 11304), выданная не более чем за один год до дня представления документов (либо нотариально засвидетельствованную копию)

10) справка с наркологической организации по форме, согласно стандарту государственной услуги «Выдача справки с наркологической организации», утвержденному приказом Министра здравоохранения и социального развития Республики Казахстан от 27 апреля 2015 года № 272 (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 11304), выданная не более чем за один год до дня представления документов (либо нотариально засвидетельствованная копия).

Представление неполного пакета документов либо недостоверных сведений является основанием для отказа в их рассмотрении конкурсной комиссией.

Допускается предоставление копий документов, указанных в подпунктах 3), 4), 5), 7), 8), 9) и 10).

При этом служба управления персоналом (кадровая служба) сверяет копии документов  с подлинниками.

Не требуется представление копии документа, подтверждающего трудовую деятельность, в случае, если гражданин не осуществлял трудовую  деятельность и если стаж работы не требуется по вакантной должности, на которую объявлен конкурс.

Представление неполного пакета является основанием для отказа в их рассмотрении конкурсной комиссией.

Граждане могут предоставлять дополнительную информацию, касающуюся их образования, опыта работы, профессионального уровня и репутации (копии документов о повышении квалификации, присвоении ученых степеней и званий, характеристики, рекомендации, научные публикации, иные сведения, характеризующие их профессиональную деятельность, квалификацию).

Кандидаты, допущенные к собеседованию, проходят его в здании Прокуратуры Костанайской области на 5 этаже, по адресу: г.Костанай, ул.Алтынсарина, 118 «А», в течение 3 рабочих дней со дня уведомления кандидатов о допуске их к собеседованию.

Для обеспечения прозрачности и объективности работы конкурсной комиссии на ее заседание приглашаются наблюдатели, а также при проведении конкурса на должности с узкой специализацией по согласованию с руководителем государственного органа, на заседание конкурсной комиссии приглашаются эксперты.

В качестве наблюдателей на заседании конкурсной комиссии могут присутствовать депутаты Парламента Республики Казахстан и маслихатов всех уровней, представители средств массовой информации, аккредитованные в порядке, установленном законодательством Республики Казахстан, других государственных органов, общественных объединений (неправительственных организаций), коммерческих организаций и политических партий, работники уполномоченного органа по делам государственной службы (далее – уполномоченный орган).

Для присутствия на заседании конкурсной комиссии в качестве наблюдателя лицо регистрируется в службе управления персоналом (кадровой службе) не позднее одного рабочего дня до начала проведения собеседования. Для регистрации лицо предоставляет в службу управления персоналом (кадровую службу) копию или электронную копию документа, удостоверяющего личность, и копии или электронные копии документов, подтверждающих принадлежность к организациям, указанным в пункте 26 настоящих Правил.

 В качестве экспертов выступают лица, не являющиеся работниками государственного органа, объявившего конкурс, имеющие опыт работы в областях, соответствующих функциональным направлениям вакантной должности, в том числе в научной сфере, а также специалисты по отбору и продвижению персонала, государственные служащие других государственных органов, депутаты Парламента Республики Казахстан и маслихатов.

Наблюдатели могут представить свое мнение о работе конкурсной комиссии в письменной форме руководству соответствующего государственного  органа, а также уполномоченному органу.

Расходы по участию в конкурсе (проезд к месту проведения собеседования и обратно, наем жилого помещения, проживание, пользование услугами связи всех видов) граждане производят за счет собственных средств.

Участники конкурса и кандидаты в случае несогласия с решением конкурсной комиссии могут обжаловать в уполномоченный орган, либо в судебном порядке в соответсвии законодательством Республики Казахстан в течение 5 рабочих дней со дня принятия решения.

 

 

Приложение 2 к Правилам проведения

 конкурса на занятие административной

государственной должности корпуса «Б»

 

Форма

 

___________________________________

(государственный орган)

 

 

Заявление

 

Прошу допустить меня к участию в конкурсе на занятие вакантной административной государственной должности ______________________________________

С основными требованиями Правил проведения конкурса на занятие административной государственной должности корпуса «Б» ознакомлен (ознакомлена), согласен (согласна) и обязуюсь их выполнять.

Отвечаю за подлинность представленных документов.

Прилагаемые ________________________________________________________________________________________

_______________________________

_________________________________________________________________________________________________________

Адрес и контактный телефон ________________________________________

­­­­­­­­­­­­­­­_______________________________________________________________

 

________                _______________________________________________

 (подпись)                               (Фамилия, имя, отчество (при его наличии))

 

 

«____»_______________ 20__ г.

 

 

 

Приложение 3
к Правилам проведения конкурса
на занятие административной
государственной должности корпуса «Б»

 

 

Форма       

 

 

 «Б» КОРПУСЫНЫҢ ӘКІМШІЛІК МЕМЛЕКЕТТІК

ЛАУАЗЫМЫНА КАНДИДАТТЫҢ ҚЫЗМЕТТIК ТIЗIМІ

ПОСЛУЖНОЙ СПИСОК
КАНДИДАТА НА АДМИНИСТРАТИВНУЮ ГОСУДАРСТВЕННУЮ ДОЛЖНОСТЬ КОРПУСА «Б»

_____________________________________________
тегі, аты және әкесінің аты (болған жағдайда) /
фамилия, имя, отчество (при наличии)

ФОТО
(түрлі түсті/ цветное,
3х4)

_____________________________________________
лауазымы/должность, санаты/категория
(болған жағдайда/при наличии)

 

ЖЕКЕ МӘЛІМЕТТЕР / ЛИЧНЫЕ ДАННЫЕ

1.

Туған күні және жері/
Дата и место рождения

 

2.

Ұлты (қалауы бойынша)/
Национальность (по желанию)

 

3.

Оқу орнын бітірген жылы және оныңатауы/
Год окончания и наименование учебного заведения

 

4.

Мамандығы бойынша біліктілігі, ғылыми дәрежесі, ғылыми атағы (болған жағдайда) /
Квалификация по специальности, ученая степень, ученое звание (при наличии)

 

5.

Шетел тілдерін білуі/
Владение иностранными языками

 

6.

Мемлекеттік наградалары, құрметті атақтары (болған жағдайда) /
Государственные награды, почетные звания (при наличии)

 

7.

Дипломатиялық дәрежесі, әскери, арнайы атақтары, сыныптық шені (болған жағдайда) /
Дипломатический ранг, воинское, специальное звание, классный чин (при наличии)

 

8.

Жаза түрі, оны тағайындау күні мен негізі (болған жағдайда) /Вид взыскания, дата и основания его наложения (при наличии)

 

9.

Соңғы үш жылдағы қызметінің тиімділігін жыл сайынғы бағалау күні мен нәтижесі, егер үш жылдан кем жұмыс істеген жағдайда, нақты жұмыс істеген кезеңіндегі бағасы көрсетіледі (мемлекеттік әкімшілік қызметшілер толтырады)/
Дата и результаты ежегодной оценки эффективности деятельности за последние три года, в случае, если проработал менее трех лет, указываются оценки за фактически отработанный период (заполняется государственными служащими)

 

ЕҢБЕК ЖОЛЫ/ТРУДОВАЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ

Күні/Дата

қызметі, жұмыс орны, мекеменің орналасқан жері/должность, место работы, местонахождение организации

қабылданған/
приема

босатылған/
увольнения

 
     

 

_____________________
Кандидаттың қолы/
Подпись кандидата

 

_______________
күні/дата

       

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Общий конкурс – 06.06.2018г.

 

ГУ «Комитет по правовой статистике и специальным учётам Генеральной прокуратуры Республики Казахстан» (010000, г. Астана, ул. Московская, 34, кабинет №315, телефон. 8 (7172) 31-78-10, 8 (701) 8889796, электронный адрес: 7157190@kgp.kzобъявляет общий конкурс на занятие вакантных административных государственных должносттей корпуса «Б»: 

1. «Главный эксперт группы планирования и государственных закупок управления финансов и бухгалтерского учёта Комитета по правовой статистике и специальным учётам Генеральной прокуратуры Республики Казахстан (С-4 категория, 2 ед.).

   

Должностной оклад административного государственного служащего:

категория

в зависимости от выслуги лет

min

max

С-4

138 213,57 тг.

186 526,38 тг.

 

   

Основные требования к участникам конкурса: Высшее образование: экономика и бизнес (экономика, учет и аудит, финансы, менеджмент, государственное и местное управление).

Профессиональная компетентность: Знание Конституции Республики Казахстан, Конституционных законов Республики Казахстан «О Президенте Республики Казахстан», «О Правительстве Республики Казахстан», Законов Республики Казахстан «О государственной службе Республики Казахстан», «О противодействии коррупции», «Об административных процедурах», «О правовых актах», «О порядке рассмотрения обращений физических и юридических лиц», «О государственных услугах», нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в областях, соответствующих специализации конкретной должности данной категории, Стратегии «Казахстан – 2050»: новый политический курс состоявшегося государства. Другие обязательные знания, необходимые для исполнения функциональных обязанностей по данной должности.

Функциональные обязанности: Формирует свод бюджетной заявки Комитета и его территориальных управлений на предстоящий плановый период; участвует в обосновании и защите бюджетной заявки Комитета и его территориальных управлений на предстоящий плановый период в уполномоченном органе по бюджетному планированию; формирует индивидуальные планы финансирования Комитета и его территориальных  управлений по обязательствам и платежам; выполняет работу по внесению изменений (передвижка) в индивидуальные планы финансирования Комитета и его территориальных  управлений по обязательствам и платежам; осуществляет составление и подготовку на утверждение штатного расписания Комитета на текущий финансовый год, осуществление проверки и внесение предложений по проектам штатных расписаний на текущий финансовый год территориальных органов Комитета; участвует в разработке бюджетной программы на предстоящий плановый период, внесение по ней предложений; участвует в организации и проведении государственных закупок товаров, работ и услуг; совместно с работниками профильных структурных подразделений Комитета разработка новых бюджетных программ (подпрограмм), осуществляет подготовку по ним необходимых обоснований, расчетов; осуществляет подготовку и своевременное предоставление оперативных сведений об освоении средств, информации о ходе реализации бюджетных программ, отчётов и иных сведений по финансовым вопросам; осуществляет подготовку отчетов, анализов, обобщений в сфере экономики, бюджетного планирования и финансов; вносит на рассмотрение и внесение предложений и замечаний по законопроектам, проектам актов Президента и Правительства, уполномоченных и иных государственных органов, Генерального Прокурора, Председателя Комитета по вопросам экономики, бюджетного планирования и финансов, внесение предложений и замечаний по принятым нормативным правовым актам по экономике, бюджетному планированию и финансированию в Генеральную прокуратуру, уполномоченные и иные государственные органы; осуществляет подготовку служебных записок на имя Председателя Комитета и его заместителей по вопросам экономики, бюджетного планирования и финансов; осуществляет исполнение писем (запросов), поручений, заданий руководства Генеральной прокуратуры, Департамента финансов, информатизации и защиты информационных ресурсов ГП РК, писем и запросов уполномоченных и иных государственных органов, юридических и физических лиц, структурных подразделений Комитета и Генеральной прокуратуры по вопросам экономики, бюджетного планирования и финансов; ведет анализ финансового состояния и освоения бюджетных средств в Комитете и его территориальных управлений, внесение предложений по улучшению и изменению финансирования; осуществляет  оказание методической и практической помощи территориальным управлениям Комитета по вопросам экономики, бюджетного планирования и финансов; несет персональную ответственность за сохранность служебных документов, их своевременную сдачу в номенклатурное дело; несет персональную ответственность за выполнение возложенных обязанностей.

Общие квалификационные требования к административной государственной должности категории С-4* (в соответствии с пунктом 14 Типовых квалификационных требований к административным государственным должностям корпуса "Б", утвержденных приказом председателя Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы и противодействию коррупции от 13 декабря 2016 года № 85):

высшее образование;

наличие следующих компетенций: инициативность, коммуникативность, аналитичность, организованность, стратегическое мышление, лидерство, этичность, ориентация на качество, нетерпимость к коррупции;

опыт работы должен соответствовать одному из следующих требований:

      1) не менее двух лет стажа государственной службы, в том числе не менее одного года стажа государственной службы на должностях следующей нижестоящей категории, предусмотренным штатным расписанием государственного органа, или не ниже категорий B-6, С-5, C-O-5, D-4, D-O-4, или на административных государственных должностях корпуса "А", или на политических государственных должностях, определенных Реестром;

      2) не менее трех лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории, в том числе не менее одного года стажа государственной службы на должностях следующей нижестоящей категории, предусмотренным штатным расписанием государственного органа, или не ниже категорий B-6, С-5, C-O-5, D-4, D-O-4, или на административных государственных должностях корпуса "А", или на политических государственных должностях, определенных Реестром;

      3) не менее двух лет стажа работы на административных государственных должностях не ниже категорий B-6, С-5, C-O-5, D-4, D-O-4 или на административных государственных должностях корпуса "А", или на политических государственных должностях, определенных Реестром, или в статусе депутата Парламента Республики Казахстан или депутата маслихата области, города республиканского значения, столицы, работающего на постоянной основе, или в статусе международного служащего;

      4) не менее одного года стажа работы в должности судьи, за исключением судей, прекративших свои полномочия по отрицательным мотивам;

       5) не менее трех лет стажа государственной службы, в том числе не менее двух лет на должностях правоохранительных или специальных государственных органов центрального либо областного уровней, или не ниже оперативно-тактического уровня органа военного управления Вооруженных Сил или военных учебных заведений;

      6) не менее четырех лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории;**

      7) завершение обучения по программам послевузовского образования в организациях образования при Президенте Республики Казахстан на основании государственного заказа или в зарубежных высших учебных заведениях по приоритетным специальностям, утверждаемым Республиканской комиссией;

      8) наличие ученой степени.**

Для участия в общем конкурсе предоставляются следующие документы:

Для обеспечения прозрачности и объективности работы конкурсной комиссии на ее заседание приглашаются наблюдатели.

В качестве наблюдателей на заседании конкурсной комиссии могут присутствовать депутаты Парламента Республики Казахстан и маслихатов всех уровней, представители средств массовой информации, аккредитованные в порядке, установленном законодательством Республики Казахстан, других государственных органов, общественных объединений (неправительственных организаций), коммерческих организаций и политических партий, работники уполномоченного органа по делам государственной службы (далее – уполномоченный орган).

Для присутствия на заседании конкурсной комиссии в качестве наблюдателя лицо регистрируется в службе управления персоналом (кадровой службе) не позднее одного рабочего дня до начала проведения собеседования. Для регистрации лицо предоставляет в службу управления персоналом (кадровую службу) копию или электронную копию документа, удостоверяющего личность, и копии или электронные копии документов, подтверждающих принадлежность к организациям, указанным в пункте 26 настоящих Правил.

При проведении конкурса на должности с узкой специализацией на заседание конкурсной комиссии приглашаются эксперты.

Узкой специализацией является специализация, которой обладают менее 5 % сотрудников государственного органа.

В качестве экспертов выступают лица, не являющиеся работниками государственного органа, объявившего конкурс, имеющие опыт работы в областях, соответствующих функциональным направлениям вакантной должности, в том числе в научной сфере, а также специалисты по отбору и продвижению персонала, государственные служащие других государственных органов, депутаты Парламента Республики Казахстан и маслихатов.

Участники конкурса и кандидаты могут обжаловать решение конкурсной комиссии в уполномоченный орган или его территориальное подразделение, либо в судебном порядке в соответствии с законодательством Республики Казахстан.

Кандидаты, участвующие в общем конкурсе и допущенные к собеседованию, проходят его в государственных органах, объявивших конкурс, в течение трех рабочих дней со дня уведомления кандидатов о допуске их к собеседованию.

 

Необходимые для участия в конкурсе документы:

1) заявление по форме, согласно приложению 2 к настоящим Правилам;

2) послужной список кандидата на административную государственную должность корпуса «Б» с цветной фотографией размером 3х4 по форме, согласно приложению 3 к настоящим Правилам;

3) копии документов об образовании и приложений к ним, засвидетельствованные нотариально;

К копиям документов об образовании, полученным гражданами Республики Казахстан в зарубежных организациях образования, прилагаются копии удостоверений о признании или нострификации данных документов об образовании, выданных уполномоченным органом в сфере образования, за исключением документов об образовании, выданных зарубежными высшими учебными заведениями, научными центрами и лабораториями гражданам Республики Казахстан – обладателям международной стипендии «Болашак», а также подпадающих под действие международного договора (соглашение) о взаимном признании и эквивалентности.

К копиям документов об образовании, выданных обладателям международной стипендии «Болашак», прилагается копия справки о завершении обучения по международной стипендии Президента Республики Казахстан «Болашак», выданной акционерным обществом «Центр международных программ».

К копиям документов об образовании, подпадающих под действие международного договора (соглашения) о взаимном признании и эквивалентности, прилагаются копии справок о признании данных документов об образовании, выданных уполномоченным органом в сфере образования;

4) копия документа, подтверждающего трудовую деятельность, засвидетельствованная нотариально либо удостоверенная кадровой службой с места работы;

5) медицинская справка о состоянии здоровья (врачебное профессионально-консультативное заключение) по форме № 086/у, согласно формам первичной медицинской документации организаций здравоохранения, утвержденным приказом и.о. Министра здравоохранения Республики Казахстан от 23 ноября 2010 года № 907 (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 6697), выданная не более чем за шесть месяцев до дня представления документов (либо нотариально засвидетельствованная копия);

6) копия документа, удостоверяющего личность, гражданина Республики Казахстан;

7) сертификат о прохождении тестирования на знание законодательства с результатами не ниже пороговых значений, действительный на момент подачи документов (далее ¬¬– сертификат) (либо нотариально засвидетельствованная копия сертификата);

8) заключение о прохождении оценки личных качеств в уполномоченном органе, действительное на момент подачи документов для участия в конкурсе (либо нотариально засвидетельствованная копия заключения);

9) справка с психоневрологической организации по форме, согласно стандарту государственной услуги «Выдача справки с психоневрологической организации», утвержденному приказом Министра здравоохранения и социального развития Республики Казахстан от 27 апреля 2015 года № 272 (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 11304), выданная не более чем за один год до дня представления документов (либо нотариально засвидетельствованную копию)

10) справка с наркологической организации по форме, согласно стандарту государственной услуги «Выдача справки с наркологической организации», утвержденному приказом Министра здравоохранения и социального развития Республики Казахстан от 27 апреля 2015 года № 272 (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 11304), выданная не более чем за один год до дня представления документов (либо нотариально засвидетельствованная копия).

 

Допускается предоставление копий документов, указанных в подпунктах 3), 4), 5), 7), 8), 9) и 10).

При этом служба управления персоналом (кадровая служба) сверяет копии документов с подлинниками.

 

Документы должны быть представлены в течение 7 РАБОЧИХ ДНЕЙ со следующего рабочего дня после последней публикации объявления о проведении общего конкурса

06.06.2018 года

 

 

 

___________________________________
(государственный орган)

                           

 

Заявление

 

 

Прошу допустить меня к участию в конкурсе на занятие вакантной
административной государственной должности __________________________
____________________________________________________________________
____________________________________________________________________

С основными требованиями Правил проведения конкурса на занятие
административной государственной должности корпуса «Б» ознакомлен (ознакомлена), согласен (согласна) и обязуюсь их выполнять.

Отвечаю за подлинность представленных документов.

Прилагаемые документы:

____________________________________________________________________
____________________________________________________________________
____________________________________________________________________
____________________________________________________________________
____________________________________________________________________
____________________________________________________________________
____________________________________________________________________
____________________________________________________________________

____________________________________________________________________

     

Адрес и контактный телефон ___________________________________
____________________________________________________________________

__________                ____________________________________
(подпись)                                                          (Фамилия, имя, отчество (при его наличии))

      

«____»_______________ 20__ г.

 

 

 

«Б» КОРПУСЫНЫҢӘКІМШІЛІКМЕМЛЕКЕТТІК

ЛАУАЗЫМЫНАКАНДИДАТТЫҢҚЫЗМЕТТIКТIЗIМІ

ПОСЛУЖНОЙ СПИСОККАНДИДАТА

НА АДМИНИСТРАТИВНУЮ ГОСУДАРСТВЕННУЮ ДОЛЖНОСТЬ КОРПУСА «Б»

 

_____________________________________________
тегі, атыжәнеәкесініңаты (болғанжағдайда) /
фамилия, имя, отчество (при наличии)

ФОТО
(түрлітүсті/ цветное,
3х4)

_____________________________________________
лауазымы/должность, санаты/категория
(болғанжағдайда/при наличии)

 

ЖЕКЕ МӘЛІМЕТТЕР / ЛИЧНЫЕ ДАННЫЕ

1.

Туғанкүніжәнежері/
Дата и место рождения

 

2.

Ұлты (қалауыбойынша)/
Национальность (по желанию)

 

3.

Оқуорнынбітіргенжылыжәнеоныңатауы/
Год окончания и наименование учебного заведения

 

4.

Мамандығыбойыншабіліктілігі, ғылымидәрежесі, ғылымиатағы(болғанжағдайда) /
Квалификация по специальности, ученая степень, ученое звание (при наличии)

 

5.

Шетелтілдерінбілуі/
Владение иностранными языками

 

6.

Мемлекеттікнаградалары, құрметтіатақтары(болғанжағдайда) /
Государственные награды, почетные звания (при наличии)

 

7.

Дипломатиялықдәрежесі, әскери, арнайыатақтары, сыныптықшені(болғанжағдайда) /
Дипломатический ранг, воинское, специальное звание, классный чин (при наличии)

 

8.

Жазатүрі, оны тағайындаукүні мен негізі(болғанжағдайда) /Вид взыскания, дата и основания его наложения (при наличии)

 

9.

Соңғыүшжылдағықызметініңтиімділігінжылсайынғыбағалаукүні мен нәтижесі, егерүшжылдан кем жұмысістегенжағдайда, нақтыжұмысістегенкезеңіндегібағасыкөрсетіледі (мемлекеттікәкімшілікқызметшілертолтырады)/
Дата и результаты ежегодной оценки эффективности деятельности за последние три года, в случае, если проработал менее трех лет, указываются оценки за фактически отработанный период (заполняется государственными служащими)

 

ЕҢБЕК ЖОЛЫ/ТРУДОВАЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ

Күні/Дата

қызметі, жұмысорны, мекеменіңорналасқанжері/должность, место работы, местонахождение организации

қабылданған/
приема

босатылған/
увольнения

 
     

_____________________
Кандидаттыңқолы/
Подпись кандидата

_______________
күні/дата

       

 

 

ОБЪЯВЛЕНИЕ

о результатах общего конкурса на занятие

временно вакантной административной государственной должности

 

В соответствии с протоколом конкурсной комиссии от 30 мая 2018 года на должность главного специалиста отдела технического обеспечения Хозяйственного управления при Генеральной прокуратуре Республики Казахстан (категория С-О-5)  рекомендована к назначению Сенгирова Жанар Алмасбековна.

 

Объявление о проведении внутреннего конкурса среди государственных служащих всех государственных органов на занятие вакантной административной государственной должности корпуса «Б»

Общие квалификационные требования ко всем участникам конкурса:

Для категории С-О-2:

высшее образование;

наличие следующих компетенций: инициативность, коммуникативность, аналитичность, организованность, стратегическое мышление, лидерство, этичность, ориентация на качество, ориентация на потребителя, нетерпимость к коррупции;

опыт работы должен соответствовать одному из следующих требований:

1) не менее трех лет стажа государственной службы, в том числе не менее одного года стажа государственной службы на должностях следующей нижестоящей категории, предусмотренным штатным расписанием государственного органа, или не ниже категорий А-4, B-4, C-3, C-O-4, C-R-1, D-4, D-O-3, Е-2, E-R-1, или на административных государственных должностях корпуса "А", или на политических государственных должностях, определенных Реестром;

2) не менее четырех лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории, в том числе не менее одного года стажа государственной службы на должностях следующей нижестоящей категории, предусмотренным штатным расписанием государственного органа, или не ниже категорий А-4, B-4, C-3, C-O-4, C-R-1, D-4, D-O-3, Е-2, E-R-1, или на административных государственных должностях корпуса "А", или на политических государственных должностях, определенных Реестром;

3) не менее трех лет стажа работы на административных государственных должностях не ниже категорий А-4, B-4, C-3, C-O-4, C-R-1, D-4, D-O-3, Е-2, E-R-1 или на административных государственных должностях корпуса "А", или на политических государственных должностях, определенных Реестром, или в статусе депутата Парламента Республики Казахстан или депутата маслихата области, города республиканского значения, столицы, работающего на постоянной основе, или в статусе международного служащего;

4) не менее одного года и шести месяцев стажа работы в должностях судьи областного и приравненного к ним суда за исключением судей, прекративших свои полномочия по отрицательным мотивам;

5) не менее четырех лет стажа государственной службы, в том числе не менее двух лет на руководящих должностях правоохранительных или специальных государственных органов центрального либо областного уровней, или на руководящих должностях не ниже тактического уровня органа военного управления Вооруженных Сил, местных органов военного управления или военных учебных заведений;

6)завершение обучения по программам послевузовского образования в организациях образования при Президенте Республики Казахстан на основании государственного заказа или в зарубежных высших учебных заведениях по приоритетным специальностям, утверждаемым Республиканской комиссией.

 

Конкурс проводится в соответствии с Правилами проведения конкурса на занятие административной государственной должности корпуса «Б» утвержденными Приказом Председателя Агентства РК по делам государственной службы и противодействию коррупции от 21 февраля 2017 года №40, зарегистрированного в МЮ РК 27 марта 2017 года №14939.

 

Должностные оклады административных государственных служащих:

Категория

Должностей оклад в зависимости от выслуги лет

min

max

С-О-2

163 166

220 682

 

 

ГУ «Хозяйственное управление при Генеральной прокуратуре Республики Казахстан»,индекс 050059,г. Алматы, ул.Желтоксан 189 , 2 этаж каб.227, телефон для справок 265-03-59, 265-04-75, факс 265-03-59, адрес электронной почты:7272355@prokuror.kz объявляет внутренний конкурс среди государственных служащих всех государственных органов на занятие вакантной административной государственной должности корпуса «Б»:

Заместитель руководителя Управления (1 единица, № 10-02, категория С-О-2)

Функциональные  обязанности: Контроль работы технических служб; организация работы по обеспечению  органов прокуратуры всеми необходимыми для его производственной деятельности материальными ресурсами требуемого качества; организация работы складского хозяйства, контроль над исправностью оборудования (лифтов, освещения, систем отопления, вентиляции и другое); организация приема, регистрации и необходимого обслуживания делегаций и лиц, прибывших в служебные командировки; организация  работы по благоустройству, озеленению и уборке территории, праздничному художественному оформлению фасадов зданий, проходных;  организовать хозяйственное обслуживание проводимых совещаний, конференций, семинаров и других мероприятий; вести подготовку к осеннее - зимнему сезону;  контроль за организацией, планирование и проведение мероприятий по охране и соблюдению пропускного режима в административных зданиях прокуратуры г. Алматы и органов прокуратуры расположенных в г. Алматы, принятие мер по своевременному заключению и выполнению хозяйственных и финансовых договоров с подрядными организациями по текущему и капитальному ремонту  в зданиях органов прокуратуры; обеспечение бесперебойной работы автотранспорта; контроль за организацией работ по обеспечению органов прокуратуры материальными ресурсами; контроль и оформление правоустанавливающих документов на недвижимость и государственного акта на землю; контроль за  своевременной подписной компанией в органах прокуратуры на периодические издания.

Требования к участникам конкурса: образование - высшее в области технических наук и технологий или в области права или в области экономики и бизнеса.

Знание нормативных правовых актов согласно программе тестирования на знание законодательства Республики Казахстан. Стратегии "Казахстан - 2050": новый политический курс состоявшегося государства,  нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в областях, соответствующих специализации конкретной должности данной категории. Другие обязательные знания, необходимые для исполнения функциональных обязанностей по должностям данной категории.

 

Необходимые для участия во внутреннем конкурсе документы:

1) заявление по установленной форме (прилагается).

2) послужной список, заверенный соответствующей службой управления персоналом не ранее чем за тридцать календарных дней до дня представления документов.

Срок представлениядокументов: по указанному выше адресу в течение 3 рабочих дней, со следующего рабочего дня после последней публикации объявления.

Предоставление неполного пакета документов либо недостоверных сведений является основанием для отказа в их рассмотрении конкурсной комиссией.

Граждане могут предоставлять дополнительную информацию, касающуюся их образования, опыта работы, профессионального уровня и репутации (копии документов о повышении квалификации, присвоении ученых степеней и званий, характеристики, рекомендации, научные публикации, иные сведения, характеризующие их профессиональную деятельность, квалификацию).

Кандидаты, участвующие во внутреннем конкурсе и допущенные к собеседованию, проходят его в здании ГУ «Хозяйственное управление при Генеральной прокуратуре РК» (г. Алматы, ул. Желтоксан,189)  в течение трех рабочих дней со дня уведомления кандидатов о допуске их к собеседованию.

Лица, изъявившие желание участвовать во внутреннем конкурсе представляют документы в ГУ «Хозяйственное управление при Генеральной прокуратуре РК» в нарочном порядке, по почте или в электронном виде на адрес электронной почты, указанный в объявлении либо посредством портала электронного Правительства «Е-gov» или интегрированной информационной системы «е-қызмет» в сроки приема документов.

При предоставлении документов в электронном виде на адрес электронной почты либо посредством портала электронного правительства "Е-gov" или интегрированной информационной системы "е-қызмет", их оригиналы представляются не позднее чем за два часа до начала собеседования.

При их непредставлении, лицо не допускается конкурсной комиссией к прохождению собеседования.

Для обеспечения прозрачности и объективности работы конкурсной комиссии допускается присутствие на её заседании наблюдателей.

В качестве наблюдателей на заседании конкурсной комиссии могут присутствовать депутаты Парламента Республики Казахстан и маслихатов всех уровней, представители средств массовой информации, аккредитованные в порядке, установленном законодательством Республики Казахстан, других государственных органов, общественных объединений (неправительственных организаций), коммерческих организаций и политических партий, работники уполномоченного органа по делам государственной службы.

Для присутствия на заседании конкурсной комиссии в качестве наблюдателя лицо регистрируется в службе управления персоналом (кадровой службе) не позднее одного рабочего дня до начала проведения собеседования. Для регистрации лицо предоставляет в службу управления персоналом (кадровую службу) копию или электронную копию документа, удостоверяющего личность, и копии или электронные копии документов, подтверждающих принадлежность к организациям.

Участники конкурса и кандидаты могут обжаловать решение конкурсной комиссии в уполномоченный орган или его территориальное подразделение, либо в судебном порядке в соответствии законодательством Республики Казахстан.

При выявлении противоправных действии со стороны конкурсной комиссии, кандидаты и участники конкурса имеют право обратиться в Департамент Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы и противодействию коррупции по г.Алматы, расположенный по адресу: г.Алматы, ул.Сейфуллина, 555, телефоны:  254-90-26; 254-90-20.

 

 

Приложение 2             
к Правилам проведения конкурса    
на занятие административной     
государственной должности корпуса «Б»

 

                                                                                              ____________________________
                                                                                                          (государственный орган)

 

 

Заявление

 

            Прошу допустить меня к участию в конкурсе на занятие вакантной административной государственной должности ___________________________________

__________________________________________________________________________________________________________________________________________________________
            С основными требованиями Правил проведения конкурса на занятие
административной государственной должности корпуса "Б" ознакомлен (ознакомлена),
согласен (согласна) и обязуюсь их выполнять.

Отвечаю за подлинность представленных документов.

Прилагаемые документы:

____________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________________________________________________________

             Адрес и контактный телефон _____________________________________________
_____________________________________________________________________________

 

 

 

 _______                                                                                                                                                      ______________________________________
(подпись)                                                                  (Фамилия, имя, отчество (при его наличии))

             

"____"_______________ 20__ г.

 

 

 

 

СПИСОК

 

кандидатов, допущенных к собеседованию для участия в общем конкурсе  на занятие временно вакантной административной государственной должности корпуса «Б - главного специалиста отдела технического обеспечения Хозяйственного управления при Генеральной прокуратуре Республики Казахстан (категория С-О-5):

1) Сенгирова Жанар Алмасбековна;

2) Ермеккалиев Айбар Утемуратович.

 

ГРАФИК

проведения собеседования

 

 

ФИО

Вакантные должности

Категория

Единица

Дата и время проведения

Место проведения

1

Сенгирова Жанар Алмасбековна

Главный специалист отдела технического обеспечения

С-О-5

1

29 мая

2018 года,

в 11:00 часов

г. Алматы,             ул. Желтоксан,189

2

Ермеккалиев Айбар Утемуратович

 

 

Объявление о проведении общего конкурса на занятие временно вакантной административной государственной должности корпуса «Б»
 
Общие квалификационные требования ко всем участникам конкурса:
для категории С-О-5:

высшее образование;

наличие следующих компетенций: инициативность, коммуникативность, аналитичность, организованность, этичность, ориентация на качество, ориентация на потребителя, нетерпимость к коррупции;

опыт работы не требуется.

Конкурс проводится в соответствии с Правилами проведения конкурса на занятие административной государственной должности корпуса «Б» утвержденными Приказом Председателя Агентства РК по делам государственной службы и противодействию коррупции от 21 февраля 2017 года №40 «О некоторых вопросах занятия административной государственной должности корпуса «Б», зарегистрированного в МЮ РК 27 марта 2017 года №14939.

Должностной оклад административного государственного служащего:




Категория

Должностей оклад в зависимости от выслуги лет

min

max

С-О-5

83 353

112 376

ГУ «Хозяйственное управление при Генеральной прокуратуре Республики Казахстан», индекс 050059, г. Алматы, ул. Желтоксан 189, 2 этаж каб. № 227, телефон для справок 265-04-75, факс 265-03-59, адрес электронной почты: 7272355@prokuror.kz объявляет общий конкурс на занятие временно вакантной административной государственной должности корпуса «Б»

 

Главный специалист отдела технического обеспечения (1 единица, № 10-02-01-01, категория С-О-5, на период отпуска основного работника по уходу за ребенком сроком до 28 июля 2020 года):

 

Функциональные  обязанности: ведет учет и паспортизацию зданий, сооружений и других основных фондов органов прокуратур, вносит в паспорта изменения после их ремонта, модернизации и реконструкции, составляет необходимую техническую документацию и ведет установленную отчетность. Принимает участие в проверке технического состояния оборудования, качества ремонтных работ, а также в приемке вновь поступающего в организацию оборудования. Организует и выполняет работу по ведению бухгалтерского учета и составления форм отчетности; учета имущества, обязательств и операций (учет основных средств, товарно-материальных ценностей). Организация мероприятий,  направленных на соблюдение финансовой дисциплины и рациональное использование ресурсов. Осуществляет прием и контроль первичной документации бухгалтерского учета и подготавливает их к счетной обработке. Отражает на счетах бухгалтерского учета операции, связанные с движением основных средств, товарно-материальных ценностей и денежных средств. Выявляет источники образования потерь и непроизводительных затрат, подготавливает предложения по их предупреждению. Обеспечивает руководителей бухгалтерской отчетности сопоставимой и достоверной бухгалтерской информацией по соответствующим направлениям учета. Формы первичных документов, применяемые для внутренней бухгалтерской отчетности, участвует в определении содержания основных приемов и методов ведения учета и технологии обработки бухгалтерской информации. Участвует в проведении экономического анализа хозяйственно-финансовой деятельности учреждения по данным бухгалтерского учета и отчетности в целях выявления внутрихозяйственных резервов, осуществления режима экономии и мероприятий по совершенствованию документооборота, в разработке и внедрении прогрессивных форм и методов бухгалтерского учета на основе применения современных средств вычислительной техники, в проведении инвентаризаций денежных средств и товарно-материальных ценностей. Проводит финансовые расследования. Подготавливает данные по соответствующим участкам бухгалтерского учета для составления отчетности, следит за сохранностью бухгалтерских документов, оформляет их в соответствии с установленным порядком для передачи в архив. Выполняет работы по формированию, ведению и хранению базы данных бухгалтерской информации, вносит изменения в справочную и нормативную информацию, используемую при обработке данных. Организует работу по  своевременному составлению и представлению руководству оперативной и периодической отчетности по исполнению сметы расходов по аппарату и подведомственным структурам; исполнение иных обязанностей, возложенных в пределах своих полномочий вышестоящими должностными лицами.

 

Требования к участникам конкурса: образование - высшее в области технических наук и технологий или в области экономики и бизнеса. Опыт работы не требуется. Знание нормативных правовых актов согласно программе тестирования на знание законодательства Республики Казахстан. Стратегии "Казахстан - 2050": новый политический курс состоявшегося государства, нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в областях, соответствующих специализации конкретной должности данной категории. Другие обязательные знания, необходимые для исполнения функциональных обязанностей по должностям данной категории.

Необходимые для участия в конкурсе документы:

 

1) заявление по форме, согласно приложению 2;

2) послужной список кандидата на административную государственную должность корпуса "Б" с цветной фотографией размером 3х4 по форме, согласно приложению 3;

3) копии документов об образовании и приложений к ним, засвидетельствованные нотариально;

К копиям документов об образовании, полученным гражданами Республики Казахстан в зарубежных организациях образования, прилагаются копии удостоверений о признании или нострификации данных документов об образовании, выданных уполномоченным органом в сфере образования, за исключением документов об образовании, выданных зарубежными высшими учебными заведениями, научными центрами и лабораториями гражданам Республики Казахстан – обладателям международной стипендии "Болашак", а также подпадающих под действие международного договора (соглашение) о взаимном признании и эквивалентности.

К копиям документов об образовании, выданных обладателям международной стипендии "Болашак", прилагается копия справки о завершении обучения по международной стипендии Президента Республики Казахстан "Болашак", выданной акционерным обществом "Центр международных программ".

К копиям документов об образовании, подпадающих под действие международного договора (соглашения) о взаимном признании и эквивалентности, прилагаются копии справок о признании данных документов об образовании, выданных уполномоченным органом в сфере образования;

4) копия документа, подтверждающего трудовую деятельность, засвидетельствованная нотариально либо удостоверенная кадровой службой с места работы;

5) медицинская справка о состоянии здоровья (врачебное профессионально-консультативное заключение) по форме № 086/у, согласно формам первичной медицинской документации организаций здравоохранения, утвержденным приказом и.о. Министра здравоохранения Республики Казахстан от 23 ноября 2010 года № 907 (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 6697), выданная не более чем за шесть месяцев до дня представления документов (либо нотариально засвидетельствованная копия);

6) копия документа, удостоверяющего личность, гражданина Республики Казахстан;

7) сертификат о прохождении тестирования на знание законодательства с результатами не ниже пороговых значений, действительный на момент подачи документов (далее – сертификат) (либо нотариально засвидетельствованная копия сертификата);

8) заключение о прохождении оценки личных качеств в уполномоченном органе, действительное на момент подачи документов для участия в конкурсе (либо нотариально засвидетельствованная копия заключения);

9) справка с психоневрологической организации по форме, согласно стандарту государственной услуги "Выдача справки с психоневрологической организации", утвержденному приказом Министра здравоохранения и социального развития Республики Казахстан от 27 апреля 2015 года № 272 (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 11304), выданная не более чем за один год до дня представления документов (либо нотариально засвидетельствованную копию);

10) справка с наркологической организации по форме, согласно стандарту государственной услуги "Выдача справки с наркологической организации", утвержденному приказом Министра здравоохранения и социального развития Республики Казахстан от 27 апреля 2015 года № 272 (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 11304), выданная не более чем за один год до дня представления документов (либо нотариально засвидетельствованная копия).

Допускается предоставление копий документов, указанных в подпунктах 3), 4), 5), 7), 8), 9) и 10).

При этом служба управления персоналом (кадровая служба) сверяет копии документов с подлинниками.

Представление неполного пакета документов либо недостоверных сведений является основанием для отказа в их рассмотрении конкурсной комиссией.

Граждане могут предоставлять дополнительную информацию, касающуюся их образования, опыта работы, профессионального уровня и репутации (копии документов о повышении квалификации, присвоении ученых степеней и званий, характеристики, рекомендации, научные публикации, иные сведения, характеризующие их профессиональную деятельность, квалификацию).

К рассмотрению конкурсной комиссией принимаются документы, переданные гражданами нарочным порядком, высланные ими по почте или в электронном виде на адрес электронной почты, указанный в объявлении, либо посредством портала электронного правительства "Е-gov" или интегрированной информационной системы "е-қызмет" в сроки приема документов.

 

Срок приема документов 7 рабочих дней со дня последней публикации объявления о проведении общего конкурса на интернет - ресурсе Генеральной прокуратуры Республики Казахстан и интернет – ресурсе Департамента Агентства по делам государственной службы и борьбы с коррупцией.

При предоставлении документов в электронном виде на адрес электронной почты государственного органа либо посредством портала электронного правительства "Е-gov" или интегрированной информационной системы "Е-қызмет", их оригиналы представляются не позднее чем один рабочий день до начала собеседования.

Кандидаты, допущенные к собеседованию, проходят его в ГУ «Хозяйственное управление при Генеральной прокуратуре Республики Казахстан» по адресу: г. Алматы, ул. Желтоксан,189 в течение трех рабочих дней со дня уведомления кандидатов о допуске их к собеседованию.

Для обеспечения прозрачности и объективности работы конкурсной комиссии на ее заседание приглашаются наблюдатели, а также по согласованию с руководителем государственного органа, на заседание конкурсной комиссии приглашаются эксперты.

В качестве наблюдателей на заседании конкурной комиссии могут присутствовать депутаты Парламента Республики Казахстан и маслихатов всех уровней, представители средств массовой информации, аккредитованные в порядке, установленном законодательством Республики Казахстан, других государственных органов, общественных объединений (неправительственных организаций), коммерческих организаций и политических партий, сотрудники уполномоченного органа.

Для присутствия на заседании конкурсной комиссии в качестве наблюдателя лицо регистрируется в службе управления персоналом (кадровой службе) не позднее одного рабочего дня до начала проведения собеседования. Для регистрации лицо предоставляет в службу управления персоналом (кадровую службу) копию или электронную копию документа, удостоверяющего личность, и копии или электронные копии документов, подтверждающих принадлежность к организациям, указанным в пункте 26 настоящих Правил.

При этом служба управления персоналом (кадровая служба) сверяет копии документов с подлинниками до начала проведения собеседования.

Участники конкурса и кандидаты могут обжаловать решение конкурсной комиссии в уполномоченный орган или его территориальное подразделение, либо в судебном порядке в соответствии с законодательством Республики Казахстан.

ПАМЯТКА

поступающим на административные государственные должности корпуса «Б»

Участники и кандидаты имеют право:

Не предоставлять копии документа, подтверждающего трудовую деятельность, в случае, если не осуществляли трудовую деятельность и если стаж работы не требуется по вакантной должности.

Предоставлять документы нарочно, по почте или в электронном виде на адрес электронной почты, либо посредством портала электронного правительства «Е-gov» в сроки приема документов.

При предоставлении документов в электронном виде на адрес электронной почты либо посредством портала электронного правительства «Е-gov», их оригиналы либо нотариально засвидетельствованные копии представляются не позднее чем за один рабочий день до начала собеседования.

На уведомление о дате проведения собеседования, по телефону, посредством направления информации на электронные адреса и мобильные телефоны.

Проходить собеседование в течение трех рабочих дней со дня уведомления.

Во время собеседования использовать технические средства записи, если это не мешает ходу заседания конкурсной комиссии.

При получений положительного заключения конкурсной комиссии, знакомиться с решением и списком, размещенных на информационных стендах государственного органа в местах, доступных для всеобщего обозрения, а также на его интернет-ресурсе.

При успешном прохождений собеседования, быть извещенными о результатах конкурса в течение двух рабочих дней со дня решения конкурсной комиссии.

На занятие должности по истечении пяти рабочих дней со дня принятия решения конкурсной комиссией при получении положительного заключения. Либо на занятие должности со дня заключительного заседания конкурсной комиссии, в случае единоличного участия в конкурсе.

В случае не прохождения конкурсного отбора, подавать заявления на возвращение документов, указанные в подпунктах 3), 4), 5), 7), 8), 9) и 10).

Участники конкурса и кандидаты, в случае установления фактов незаконных действий со стороны конкурсной комиссии, вправе обратиться в Департамент Агентства по делам государственной службы и противодействию коррупции по городу Алматы по адресу город Алматы пр. Сейфуллина 555, контактные телефоны 254-90-26, 254-90-20.


Приложение 2

к Правилам проведения конкурса

на занятие административной

государственной должности корпуса "Б"

Форма

 

 

 

_________________________________

                                                                                                 (государственный орган)

                                       

 

Заявление

             Прошу допустить меня к участию в конкурсе на занятие вакантной административной государственной должности ____________________________________

__________________________________________________________________________________________________________________________________________________________      С основными требованиями Правил проведения конкурса на занятие

административной государственной должности корпуса "Б" ознакомлен (ознакомлена),

согласен (согласна) и обязуюсь их выполнять.

      Отвечаю за подлинность представленных документов.

      Прилагаемые документы:

_____________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

             Адрес и контактный телефон ____________________________________________

__________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

____________                                       _______________________________________

     (подпись)                                                      (Фамилия, имя, отчество (при его наличии))

             "____"_______________ 20__ г.



 

Приложение 3

к Правилам проведения конкурса

на занятие административной

государственной должности корпуса "Б"

 

Форма

                      "Б" КОРПУСЫНЫҢ ӘКІМШІЛІК МЕМЛЕКЕТТІК

                  ЛАУАЗЫМЫНА КАНДИДАТТЫҢ ҚЫЗМЕТТIК ТIЗIМІ

                                  ПОСЛУЖНОЙ СПИСОК

            КАНДИДАТА НА АДМИНИСТРАТИВНУЮ ГОСУДАРСТВЕННУЮ

                              ДОЛЖНОСТЬ КОРПУСА "Б"




_____________________________________________

тегі, аты және әкесінің аты (болған жағдайда) /

фамилия, имя, отчество (при наличии)


ФОТО

(түрлі түсті/ цветное,

3х4)



 

_____________________________________________

лауазымы/должность, санаты/категория

(болған жағдайда/при наличии)

ЖЕКЕ МӘЛІМЕТТЕР / ЛИЧНЫЕ ДАННЫЕ

1.

Туған күні және жері/

Дата и место рождения



 

2.

Ұлты (қалауы бойынша)/

Национальность (по желанию)



 

3.

Оқу орнын бітірген жылы және оныңатауы/

Год окончания и наименование учебного заведения



 

4.

Мамандығы бойынша біліктілігі, ғылыми дәрежесі, ғылыми атағы (болған жағдайда) /

Квалификация по специальности, ученая степень, ученое звание (при наличии)



 

5.

Шетел тілдерін білуі/

Владение иностранными языками



 

6.

Мемлекеттік наградалары, құрметті атақтары (болған жағдайда) /

Государственные награды, почетные звания (при наличии)



 

7.

Дипломатиялық дәрежесі, әскери, арнайы атақтары, сыныптық шені (болған жағдайда) /

Дипломатический ранг, воинское, специальное звание, классный чин (при наличии)



 

8.

Жаза түрі, оны тағайындау күні мен негізі (болған жағдайда) /Вид взыскания, дата и основания его наложения (при наличии)



 

9.

Соңғы үш жылдағы қызметінің тиімділігін жыл сайынғы бағалау күні мен нәтижесі, егер үш жылдан кем жұмыс істеген жағдайда, нақты жұмыс істеген кезеңіндегі бағасы көрсетіледі (мемлекеттік әкімшілік қызметшілер толтырады)/

Дата и результаты ежегодной оценки эффективности деятельности за последние три года, в случае, если проработал менее трех лет, указываются оценки за фактически отработанный период (заполняется государственными служащими)



 

ЕҢБЕК ЖОЛЫ/ТРУДОВАЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ

Күні/Дата

қызметі, жұмыс орны, мекеменің орналасқан жері/должность, место работы, местонахождение организации

қабылданған/

приема

босатылған/

увольнения



 



 



 



 

     
     

_____________________

Кандидаттың қолы/

Подпись кандидата

_______________

күні/дата

 

 
Прокуратура города Астаны, 010000, город Астана, проспект Кабанбай батыра, 31, 8-й этаж, кабинет 809, телефоны для справок: 71-24-07, 71-21-37, 7172495@prokuror.kz объявляет общий конкурс на занятие временно вакантной административной государственной должности (на время нахождения основного сотрудника в отпуске по уходу за ребенком) до 24.04.2021 года:
 
Главный специалист прокуратуры района «Сарыарка» города Астаны (категория С-R-4)– 1 единица
 
Функциональные обязанности: прием, учет, систематизация, регистрация, первичная обработка, сортировка и дальнейшая передача по назначению всей входящей и исходящей корреспонденции, формирование и заполнение соответствующих разделов регистрационно-контрольных карточек, установленных форм в электронной базе данных, обеспечение их сохранности и передача в архив.
 
Требования к участникам конкурса: высшее по профилям «Право», «Социальные науки, экономика и бизнес» (Экономика, Менеджмент, Учет и аудит, Финансы, Государственное и местное управление, Архивоведение, документоведение и документационное обеспечение), «Гуманитарные науки» (История, Религиоведение, Переводческое дело), «Образование» (Основы права и экономики, Русский язык и литература, Казахский язык и литература в школах с неказахским языком обучения), «Технические науки и технологии» (Информационные системы, Обогащение полезных ископаемых) образование.
Допускается послесреднее или техническое и профессиональное образование при наличии не менее одного года стажа государственной службы или не менее двух лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории.
В соответствии с Правилами, программами и организацией тестирования административных государственных служащих, кандидатов на занятие административных государственных должностей.
Наличие навыков работы на компьютере с программами Word, Excel, E-mail, Internet.
 
Компетентность: Инициативность, коммуникативность, аналитичность, организованность, этичность, ориентация на качество, ориентация на потребителя, нетерпимость к коррупции.
 
Опыт работы при наличии высшего образования не требуется. Необходимые для участия в конкурсе документы: 1) заявление по установленной форме; 2) послужной список кандидата на административную государственную должность корпуса «Б» с цветной фотографией размером 3х4 по форме, согласно приложению 3 к Правилам проведения конкурса на занятие административной государственной должности корпуса "Б"; 3) копии документов об образовании и приложений к ним, засвидетельствованные нотариально; К копиям документов об образовании, полученным гражданами Республики Казахстан в зарубежных организациях образования, прилагаются копии удостоверений о признании или нострификации данных документов об образовании, выданных уполномоченным органом в сфере образования, за исключением документов об образовании, выданных зарубежными высшими учебными заведениями, научными центрами и лабораториями гражданам Республики Казахстан – обладателям международной стипендии "Болашак", а также подпадающих под действие международного договора (соглашение) о взаимном признании и эквивалентности. К копиям документов об образовании, выданных обладателям международной стипендии "Болашак", прилагается копия справки о завершении обучения по международной стипендии Президента Республики Казахстан "Болашак", выданной акционерным обществом "Центр международных программ".
 
К копиям документов об образовании, подпадающих под действие международного договора (соглашения) о взаимном признании и эквивалентности, прилагаются копии справок о признании данных документов об образовании, выданных уполномоченным органом в сфере образования; 4) копия документа, подтверждающего трудовую деятельность, засвидетельствованная нотариально либо удостоверенная кадровой службой с места работы; 5) медицинская справка о состоянии здоровья (врачебное профессионально-консультативное заключение) по форме № 086/у, согласно формам первичной медицинской документации организаций здравоохранения, утвержденным приказом и.о. Министра здравоохранения Республики Казахстан от 23 ноября 2010 года № 907 (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 6697), выданная не более чем за шесть месяцев до дня представления документов (либо нотариально засвидетельствованная копия); 6) копия документа, удостоверяющего личность, гражданина Республики Казахстан; 7) сертификат о прохождении тестирования на знание законодательства с результатами не ниже пороговых значений, действительный на момент подачи документов (далее – сертификат) (либо нотариально засвидетельствованная копия сертификата); 8) заключение о прохождении оценки личных качеств в уполномоченном органе, действительное на момент подачи документов для участия в конкурсе (либо нотариально засвидетельствованная копия заключения); 9) справка с психоневрологической организации по форме, согласно стандарту государственной услуги "Выдача справки с психоневрологической организации", утвержденному приказом Министра здравоохранения и социального развития Республики Казахстан от 27 апреля 2015 года № 272 (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 11304), выданная не более чем за один год до дня представления документов (либо нотариально засвидетельствованную копию); 10) справка с наркологической организации по форме, согласно стандарту государственной услуги "Выдача справки с наркологической организации", утвержденному приказом Министра здравоохранения и социального развития Республики Казахстан от 27 апреля 2015 года № 272 (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 11304), выданная не более чем за один год до дня представления документов (либо нотариально засвидетельствованная копия). Допускается предоставление копий документов, указанных в подпунктах 3), 4), 5), 7), 8), 9) и 10). При этом служба управления персоналом (кадровая служба) сверяет копии документов с подлинниками. Не требуется предоставление копии документа, подтверждающего трудовую деятельность, в случае, если гражданин не осуществлял трудовую деятельность и если стаж работы не требуется по вакантной должности, на которую объявлен конкурс.
Документы предоставленные посредством электронной почты, посредством портала электронного правительства «E-gov» или ИИС «Е-қызмет», их оригиналы должны предоставить не позднее чем за два часа до начала собеседования.
 
Представление неполного пакета документов или не в срок является основанием для отказа в их рассмотрении конкурсной комиссией.
Граждане могут предоставлять дополнительную информацию, касающуюся их образования, опыта работы, профессионального уровня и репутации (копии документов о повышении квалификации, присвоении ученых степеней и званий, характеристики,
рекомендации, научные публикации, иные сведения, характеризующие их профессиональную деятельность, квалификацию).
 
Оклад от 73 288 тг. до 99 106 тг.
Срок приема документов (7 рабочих дней), который исчисляется со следующего рабочего дня после последней публикации объявления о проведении общего конкурса.
Кандидаты, допущенные к собеседованию, уведомляются секретарем конкурсной комиссии о дате проведения собеседования в течение одного рабочего дня со дня принятия решения конкурсной комиссией. Уведомление осуществляется по телефону, либо посредством направления информации на электронные адреса, либо мобильные телефоны участников.
Кандидаты, допущенные к собеседованию, проходят его в здании Прокуратуры города Астана, 010000, город Астана, проспект Кабанбай батыра, 31.
Для обеспечения прозрачности и объективности работы конкурсной комиссии на ее заседание приглашаются наблюдатели. В качестве наблюдателей на заседании конкурной комиссии могут присутствовать депутаты Парламента Республики Казахстан и маслихатов всех уровней, представители средств массовой информации, аккредитованные в порядке, установленном законодательством Республики Казахстан, других государственных органов, общественных объединений (неправительственных организаций), коммерческих организаций и политических партий, сотрудники уполномоченного органа.
Для присутствия на заседании конкурсной комиссии в качестве наблюдателя лицо регистрируется в службе управления персоналом (кадровой службе) не позднее одного рабочего дня до начала проведения собеседования. Для регистрации лицо предоставляет в службу управления персоналом (кадровую службу) копию документа, удостоверяющего личность, оригиналы или копии документов, подтверждающих принадлежность к вышеуказанным организациям.
Сроки и место проведения собеседования уточнить по телефонам: 71-21-37.
Приложение 2 к Правилам проведения конкурса на занятие административной государственной должности корпуса "Б"
Форма _________________________________ государственный орган) Заявление Прошу допустить меня к участию в конкурсе на занятие вакантной административной государственной должности _________________________________ ____________________________________________________________________________ ____________________________________________________________________________ С основными требованиями Правил проведения конкурса на занятие административной государственной должности корпуса "Б" ознакомлен (ознакомлена),согласен (согласна) и обязуюсь их выполнять. Отвечаю за подлинность представленных документов. Прилагаемые документы: ____________________________________________________________________________ _______________________________________________________ _______________________________________________________ _______________________________________________________ _______________________________________________________ _______________________________________________________ _______________________________________________________ _______________________________________________________ ______________________________________________________________________________________________________________ Адрес и контактный телефон ___________________________________ _______________________________________________________ _____________ _______________________________________ (подпись) (Фамилия, имя, отчество (при его наличии)) "____"_______________ 20__ г.
Приложение 3 к Правилам проведения конкурса на занятие административной государственной должности корпуса "Б"
Форма "Б" КОРПУСЫНЫҢ ӘКІМШІЛІК МЕМЛЕКЕТТІК ЛАУАЗЫМЫНА КАНДИДАТТЫҢ ҚЫЗМЕТТIК ТIЗIМІ ПОСЛУЖНОЙ СПИСОК КАНДИДАТА НА АДМИНИСТРАТИВНУЮ ГОСУДАРСТВЕННУЮ ДОЛЖНОСТЬ КОРПУСА "Б"
_____________________________________________ тегі, аты және әкесінің аты (болған жағдайда) / фамилия, имя, отчество (при наличии)
ФОТО (түрлі түсті/ цветное, 3х4)
_____________________________________________ лауазымы/должность, санаты/категория (болған жағдайда/при наличии)
ЖЕКЕ МӘЛІМЕТТЕР / ЛИЧНЫЕ ДАННЫЕ
1.
Туған күні және жері/ Дата и место рождения
2.
Ұлты (қалауы бойынша)/ Национальность (по желанию)
3.
Оқу орнын бітірген жылы және оныңатауы/ Год окончания и наименование учебного заведения
4.
Мамандығы бойынша біліктілігі, ғылыми дәрежесі, ғылыми атағы (болған жағдайда) / Квалификация по специальности, ученая степень, ученое звание (при наличии)
5.
Шетел тілдерін білуі/ Владение иностранными языками
6.
Мемлекеттік наградалары, құрметті атақтары (болған жағдайда) / Государственные награды, почетные звания (при наличии)
7.
Дипломатиялық дәрежесі, әскери, арнайы атақтары, сыныптық шені (болған жағдайда) /
Дипломатический ранг, воинское, специальное звание, классный чин (при наличии)
8.
Жаза түрі, оны тағайындау күні мен негізі (болған жағдайда) /Вид взыскания, дата и основания его наложения (при наличии)
9.
Соңғы үш жылдағы қызметінің тиімділігін жыл сайынғы бағалау күні мен нәтижесі, егер үш жылдан кем жұмыс істеген жағдайда, нақты жұмыс істеген кезеңіндегі бағасы көрсетіледі (мемлекеттік әкімшілік қызметшілер толтырады)/ Дата и результаты ежегодной оценки эффективности деятельности за последние три года, в случае, если проработал менее трех лет, указываются оценки за фактически отработанный период (заполняется государственными служащими)
ЕҢБЕК ЖОЛЫ/ТРУДОВАЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ
Күні/Дата
қызметі, жұмыс орны, мекеменің орналасқан жері/должность, место работы, местонахождение организации
қабылданған/ приема
босатылған/ увольнения
_____________________ Кандидаттың қолы/ Подпись кандидата
_______________ күні/дата

Государственное учреждение «Прокуратура Костанайской области», 110000, Костанайская область, г.Костанай, ул.Алтынсарина, 118 «А», телефон для справок: 8(7142) 54-94-86, 54-94-93, электронная почта: 7142383@prokuror.kz, объявляет общий конкурс на занятие вакантных административных государственных должностей корпуса «Б»:

Главный специалист прокуратуры города Аркалыка (категория C-R-4) – 1 единица и прокуратуры Костанайского района (категория C-R-4) – 1 единица.

       Должностной оклад в зависимости от выслуги лет от 73 266 тенге до 99 103 тенге.

Функциональные обязанности:

1. В соответствии с Правилами документирования и управления документацией в органах, ведомствах и учреждениях прокуратуры Республики Казахстан (далее - Правила) ведет прием,  учет, систематизацию, регистрацию, первичную  обработку, сортировку и дальнейшую передачу по назначению всей входящей и исходящей корреспонденции, в том числе с пометкой «ДСП»;

2. Обеспечивает работу по делопроизводству в прокуратуре города;

3. Посредством ведения соответствующих реестров осуществляет контроль, за соблюдением сотрудниками прокуратуры города порядка и сроков исполнения поручений вышестоящих прокуратур, рассмотрением обращений физических и юридических лиц, надлежащим оформлением электронных документов и бумажных надзорных производств по обращениям;

4. Группирует исполненные документы в дела (наряды) в соответствии с утвержденной номенклатурой, формирует надзорные производства по обращениям граждан.

5. Осуществляет отбор, учет и сохранность всех законченных делопроизводством документов в ведомственном архиве как постоянного, так и временного срока хранения.

6. Формирует и заполняет соответствующие разделы установленных форм в ведомственных информационных системах и базах данных.

7. Выполняет технические функции по обеспечению и обслуживанию работы руководителя, по его поручению выполняет другие обязанности.

Требования к участникам конкурса:

Высшее:

  1. Право  (юриспруденция, международное право, правоохранительная деятельность);
  2. Гуманитарные науки (филология, переводческое дело);
  3. Социальные науки, экономика и бизнес (журналистика, архивоведение, документоведение и документационное обеспечение).

Послесреднее:

  1. Право (правоведение, юрисконсульт, юрист, правоохранительная деятельность);
  2. Гуманитарные науки (учитель казахского языка и литературы, переводческое дело);

Социальные науки и бизнес (журналистика, архивоведение, документоведение и документационное обеспечение). 

Высшее, допускается послесреднее или техническое и профессиональное образование при наличии не менее одного года стажа государственной службы или не менее двух лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории.

      Наличие следующих компетенций: инициативность, коммуникативность, аналитичность, организованность, этичность, ориентация на качество, ориентация на потребителя, нетерпимость к коррупции;

Опыт работы: опыт работы при наличии высшего образования не требуется.

Конкурс проводится на основе «Правил проведения конкурса на занятие административной государственной должности корпуса «Б», утвержденных Приказом Председателя Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы и противодействию коррупции от 21 февраля 2017 года № 40 (далее - Правила).

Лица, изъявившие желание участвовать в общем конкурсе представляют документы в ГУ «Прокуратура Костанайской области», в  течение 7 рабочих дней который исчисляется со следующего рабочего  дня последней публикации объявления о проведении общего конкурса на интернет-ресурсах и уполномоченного органа по адресу: индекс 110000, Костанайская область, г. Костанай, ул. Алтынсарина 118 «А» или по электронной почте 7142383@prokuror.kz, при предоставлении документов в электронном виде на адрес электронной почты государственного органа либо посредством портала электронного Правительства «Е-gov», их оригиналы либо нотариально засвидетельствованные копии предоставляются не позднее чем за 1 рабочий день до начала собеседования. Телефон для справок 8(7142) 54-94-86, 54-94-93, при их не предоставлении, лицо не допускается конкурсной комиссией к прохождению собеседования.

Необходимые для участия в общем конкурсе документы:

1) заявление по форме, согласно приложению 2 к настоящим Правилам;

2) послужной список кандидата на административную государственную должность корпуса «Б» с цветной фотографией размером 3х4 по форме, согласно приложению 3 к настоящим Правилам;

3) копии документов об образовании и приложений к ним, засвидетельствованные нотариально; К копиям документов об образовании, полученным гражданами Республики Казахстан в зарубежных организациях образования, прилагаются копии удостоверений о признании или нострификации данных документов об образовании, выданных уполномоченным органом в сфере образования, за исключением документов об образовании, выданных зарубежными высшими учебными заведениями, научными центрами и лабораториями гражданам Республики Казахстан – обладателям международной стипендии «Болашак», а также подпадающих под действие международного договора (соглашение) о взаимном признании и эквивалентности. К копиям документов об образовании, выданных обладателям международной стипендии «Болашак», прилагается копия справки о завершении обучения по международной стипендии Президента Республики Казахстан «Болашак», выданной акционерным обществом «Центр международных программ». К копиям документов об образовании, подпадающих под действие международного договора (соглашения) о взаимном признании и эквивалентности, прилагаются копии справок о признании данных документов об образовании, выданных уполномоченным органом в сфере образования;

4) копия документа, подтверждающего трудовую деятельность, засвидетельствованная нотариально либо удостоверенная кадровой службой с места работы;

5) медицинская справка о состоянии здоровья (врачебное профессионально-консультативное заключение) по форме № 086/у, согласно формам первичной медицинской документации организаций здравоохранения, утвержденным приказом и.о. Министра здравоохранения Республики Казахстан от 23 ноября 2010 года № 907 (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 6697), выданная не более чем за шесть месяцев до дня представления документов (либо нотариально засвидетельствованная копия);

6) копия документа, удостоверяющего личность, гражданина Республики Казахстан;

7) сертификат о прохождении тестирования на знание законодательства с результатами не ниже пороговых значений, действительный на момент подачи документов (далее – сертификат) (либо нотариально засвидетельствованная копия сертификата);

8) заключение о прохождении оценки личных качеств в уполномоченном органе, действительное на момент подачи документов для участия в конкурсе (либо нотариально засвидетельствованная копия заключения);

9) справка с психоневрологической организации по форме, согласно стандарту государственной услуги «Выдача справки с психоневрологической организации», утвержденному приказом Министра здравоохранения и социального развития Республики Казахстан от 27 апреля 2015 года № 272 (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 11304), выданная не более чем за один год до дня представления документов (либо нотариально засвидетельствованную копию)

10) справка с наркологической организации по форме, согласно стандарту государственной услуги «Выдача справки с наркологической организации», утвержденному приказом Министра здравоохранения и социального развития Республики Казахстан от 27 апреля 2015 года № 272 (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 11304), выданная не более чем за один год до дня представления документов (либо нотариально засвидетельствованная копия).

Представление неполного пакета документов либо недостоверных сведений является основанием для отказа в их рассмотрении конкурсной комиссией.

Допускается предоставление копий документов, указанных в подпунктах 3), 4), 5), 7), 8), 9) и 10).

При этом служба управления персоналом (кадровая служба) сверяет копии документов  с подлинниками.

Не требуется представление копии документа, подтверждающего трудовую деятельность, в случае, если гражданин не осуществлял трудовую  деятельность и если стаж работы не требуется по вакантной должности, на которую объявлен конкурс.

Представление неполного пакета является основанием для отказа в их рассмотрении конкурсной комиссией.

Граждане могут предоставлять дополнительную информацию, касающуюся их образования, опыта работы, профессионального уровня и репутации (копии документов о повышении квалификации, присвоении ученых степеней и званий, характеристики, рекомендации, научные публикации, иные сведения, характеризующие их профессиональную деятельность, квалификацию).

Кандидаты, допущенные к собеседованию, проходят его в здании Прокуратуры Костанайской области на 5 этаже, по адресу: г.Костанай, ул.Алтынсарина, 118 «А», в течение 3 рабочих дней со дня уведомления кандидатов о допуске их к собеседованию.

Для обеспечения прозрачности и объективности работы конкурсной комиссии на ее заседание приглашаются наблюдатели, а также при проведении конкурса на должности с узкой специализацией по согласованию с руководителем государственного органа, на заседание конкурсной комиссии приглашаются эксперты.

В качестве наблюдателей на заседании конкурсной комиссии могут присутствовать депутаты Парламента Республики Казахстан и маслихатов всех уровней, представители средств массовой информации, аккредитованные в порядке, установленном законодательством Республики Казахстан, других государственных органов, общественных объединений (неправительственных организаций), коммерческих организаций и политических партий, работники уполномоченного органа по делам государственной службы (далее – уполномоченный орган).

Для присутствия на заседании конкурсной комиссии в качестве наблюдателя лицо регистрируется в службе управления персоналом (кадровой службе) не позднее одного рабочего дня до начала проведения собеседования. Для регистрации лицо предоставляет в службу управления персоналом (кадровую службу) копию или электронную копию документа, удостоверяющего личность, и копии или электронные копии документов, подтверждающих принадлежность к организациям, указанным в пункте 26 настоящих Правил.

 В качестве экспертов выступают лица, не являющиеся работниками государственного органа, объявившего конкурс, имеющие опыт работы в областях, соответствующих функциональным направлениям вакантной должности, в том числе в научной сфере, а также специалисты по отбору и продвижению персонала, государственные служащие других государственных органов, депутаты Парламента Республики Казахстан и маслихатов.

Наблюдатели могут представить свое мнение о работе конкурсной комиссии в письменной форме руководству соответствующего государственного  органа, а также уполномоченному органу.

Расходы по участию в конкурсе (проезд к месту проведения собеседования и обратно, наем жилого помещения, проживание, пользование услугами связи всех видов) граждане производят за счет собственных средств.

Участники конкурса и кандидаты в случае несогласия с решением конкурсной комиссии могут обжаловать в уполномоченный орган, либо в судебном порядке в соответсвии законодательством Республики Казахстан в течение 5 рабочих дней со дня принятия решения.

 

 

 

Приложение 2 к Правилам проведения

 конкурса на занятие административной

государственной должности корпуса «Б»

 

Форма

 

___________________________________

(государственный орган)

 

 

Заявление

 

Прошу допустить меня к участию в конкурсе на занятие вакантной административной государственной должности _______________________________________________________________ ____________________________________________________________________________________________________________________________________

_______________________________________________________________

_______________________________________________________________

С основными требованиями Правил проведения конкурса на занятие административной государственной должности корпуса «Б» ознакомлен (ознакомлена), согласен (согласна) и обязуюсь их выполнять. Отвечаю за подлинность представленных документов. Прилагаемые документы: __________________________________________________________________ ____________________________________________________________________________________________________________________________________ ____________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

____________________________________________________________________________________________________________________________________

Адрес и контактный телефон ________________________________________

­­­­­­­­­­­­­­­_______________________________________________________________

 

________                _______________________________________________

 (подпись)                               (Фамилия, имя, отчество (при его наличии))

 

 

«____»_______________ 20__ г.

 

 

 

Приложение 3
к Правилам проведения конкурса
на занятие административной
государственной должности корпуса «Б»

 

 

Форма       

 

 

 «Б» КОРПУСЫНЫҢ ӘКІМШІЛІК МЕМЛЕКЕТТІК

ЛАУАЗЫМЫНА КАНДИДАТТЫҢ ҚЫЗМЕТТIК ТIЗIМІ

ПОСЛУЖНОЙ СПИСОК
КАНДИДАТА НА АДМИНИСТРАТИВНУЮ ГОСУДАРСТВЕННУЮ ДОЛЖНОСТЬ КОРПУСА «Б»

_____________________________________________
тегі, аты және әкесінің аты (болған жағдайда) /
фамилия, имя, отчество (при наличии)

ФОТО
(түрлі түсті/ цветное,
3х4)

_____________________________________________
лауазымы/должность, санаты/категория
(болған жағдайда/при наличии)

 

ЖЕКЕ МӘЛІМЕТТЕР / ЛИЧНЫЕ ДАННЫЕ

1.

Туған күні және жері/
Дата и место рождения

 

2.

Ұлты (қалауы бойынша)/
Национальность (по желанию)

 

3.

Оқу орнын бітірген жылы және оныңатауы/
Год окончания и наименование учебного заведения

 

4.

Мамандығы бойынша біліктілігі, ғылыми дәрежесі, ғылыми атағы (болған жағдайда) /
Квалификация по специальности, ученая степень, ученое звание (при наличии)

 

5.

Шетел тілдерін білуі/
Владение иностранными языками

 

6.

Мемлекеттік наградалары, құрметті атақтары (болған жағдайда) /
Государственные награды, почетные звания (при наличии)

 

7.

Дипломатиялық дәрежесі, әскери, арнайы атақтары, сыныптық шені (болған жағдайда) /
Дипломатический ранг, воинское, специальное звание, классный чин (при наличии)

 

8.

Жаза түрі, оны тағайындау күні мен негізі (болған жағдайда) /Вид взыскания, дата и основания его наложения (при наличии)

 

9.

Соңғы үш жылдағы қызметінің тиімділігін жыл сайынғы бағалау күні мен нәтижесі, егер үш жылдан кем жұмыс істеген жағдайда, нақты жұмыс істеген кезеңіндегі бағасы көрсетіледі (мемлекеттік әкімшілік қызметшілер толтырады)/
Дата и результаты ежегодной оценки эффективности деятельности за последние три года, в случае, если проработал менее трех лет, указываются оценки за фактически отработанный период (заполняется государственными служащими)

 

ЕҢБЕК ЖОЛЫ/ТРУДОВАЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ

Күні/Дата

қызметі, жұмыс орны, мекеменің орналасқан жері/должность, место работы, местонахождение организации

қабылданған/
приема

босатылған/
увольнения

 
     

 

_____________________
Кандидаттың қолы/
Подпись кандидата

 

_______________
күні/дата

       

 

 

 

Государственное учреждение «Прокуратура Костанайской области», 110000, Костанайская область, г.Костанай, ул.Алтынсарина, 118 «А», телефон для справок: 8(7142) 54-94-86, 54-94-93, электронная почта: 7142383@prokuror.kz, объявляет общий конкурс на занятие вакантной административной государственной должности корпуса «Б»:

Главный специалист группы по работе Центра правоохранительных услуг Аппарата прокуратуры Костанайской области (категория С-О-5)

(1 единица).

       Должностной оклад в зависимости от выслуги лет от 83 353 тенге до 112 376  тенге.

Функциональные обязанности:

  1. В соответствии с Правилами документирования и управления документацией в органах, ведомствах и учреждениях прокуратуры Республики Казахстан (далее - Правила) ведет прием,  учет, систематизацию, регистрацию, первичную  обработку, сортировку и дальнейшую передачу по назначению всей входящей и исходящей корреспонденции, в том числе с пометкой «ДСП»;
  2. Обеспечивает работу по делопроизводству в закрепленном структурном подразделении;
  3. Посредством ведения соответствующих реестров осуществляет контроль, за соблюдением структурными подразделениями порядка и сроков исполнением поручений вышестоящих прокуратур, рассмотрением обращений физических и юридических лиц, надлежащим оформлением электронных документов и бумажных надзорных производств по обращениям;
  4. Группирует исполненные документы в дела (наряды) в соответствии с утвержденной номенклатурой, формирует надзорные производства по обращениям граждан.
  5. Осуществляет отбор, учет и сохранность всех законченных делопроизводством документов в ведомственном архиве как постоянного, так и временного срока хранения.
  6. Формирует и заполняет соответствующие разделы установленных форм в ведомственных информационных системах и базах данных.

Выполняет технические функции по обеспечению и обслуживанию работы руководителя, по его поручению выполняет другие обязанности.

Требования к участникам конкурса:

Образование высшее:

  1. Право  (юриспруденция, международное право, правоохранительная деятельность);
  2. Гуманитарные науки (филология, переводческое дело);
  3. Социальные науки, экономика и бизнес (журналистика, архивоведение, документоведение и документационное обеспечение).

      Наличие следующих компетенций: инициативность, коммуникативность, аналитичность, организованность, этичность, ориентация на качество, ориентация на потребителя, нетерпимость к коррупции;

Опыт работы не требуется.

Конкурс проводится на основе «Правил проведения конкурса на занятие административной государственной должности корпуса «Б», утвержденных Приказом Председателя Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы и противодействию коррупции от 21 февраля 2017 года № 40 (далее - Правила).

Лица, изъявившие желание участвовать в общем конкурсе представляют документы в ГУ «Прокуратура Костанайской области», в  течение 7 рабочих дней который исчисляется со следующего рабочего  дня последней публикации объявления о проведении общего конкурса на интернет-ресурсах и уполномоченного органа по адресу: индекс 110000, Костанайская область, г. Костанай, ул. Алтынсарина 118 «А» или по электронной почте 7142383@prokuror.kz, при предоставлении документов в электронном виде на адрес электронной почты государственного органа либо посредством портала электронного Правительства «Е-gov», их оригиналы либо нотариально засвидетельствованные копии предоставляются не позднее чем за 1 рабочий день до начала собеседования. Телефон для справок 8(7142) 54-94-86, 54-94-93, при их не предоставлении, лицо не допускается конкурсной комиссией к прохождению собеседования.

Необходимые для участия в общем конкурсе документы:

1) заявление по форме, согласно приложению 2 к настоящим Правилам;

2) послужной список кандидата на административную государственную должность корпуса «Б» с цветной фотографией размером 3х4 по форме, согласно приложению 3 к настоящим Правилам;

3) копии документов об образовании и приложений к ним, засвидетельствованные нотариально;

К копиям документов об образовании, полученным гражданами Республики Казахстан в зарубежных организациях образования, прилагаются копии удостоверений о признании или нострификации данных документов об образовании, выданных уполномоченным органом в сфере образования, за исключением документов об образовании, выданных зарубежными высшими учебными заведениями, научными центрами и лабораториями гражданам Республики Казахстан – обладателям международной стипендии «Болашак», а также подпадающих под действие международного договора (соглашение) о взаимном признании и эквивалентности. К копиям документов об образовании, выданных обладателям международной стипендии «Болашак», прилагается копия справки о завершении обучения по международной стипендии Президента Республики Казахстан «Болашак», выданной акционерным обществом «Центр международных программ». К копиям документов об образовании, подпадающих под действие международного договора (соглашения) о взаимном признании и эквивалентности, прилагаются копии справок о признании данных документов об образовании, выданных уполномоченным органом в сфере образования;

4) копия документа, подтверждающего трудовую деятельность, засвидетельствованная нотариально либо удостоверенная кадровой службой с места работы;

5) медицинская справка о состоянии здоровья (врачебное профессионально-консультативное заключение) по форме № 086/у, согласно формам первичной медицинской документации организаций здравоохранения, утвержденным приказом и.о. Министра здравоохранения Республики Казахстан от 23 ноября 2010 года № 907 (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 6697), выданная не более чем за шесть месяцев до дня представления документов (либо нотариально засвидетельствованная копия);

6) копия документа, удостоверяющего личность, гражданина Республики Казахстан;

7) сертификат о прохождении тестирования на знание законодательства с результатами не ниже пороговых значений, действительный на момент подачи документов (далее – сертификат) (либо нотариально засвидетельствованная копия сертификата);

8) заключение о прохождении оценки личных качеств в уполномоченном органе, действительное на момент подачи документов для участия в конкурсе (либо нотариально засвидетельствованная копия заключения);

9) справка с психоневрологической организации по форме, согласно стандарту государственной услуги «Выдача справки с психоневрологической организации», утвержденному приказом Министра здравоохранения и социального развития Республики Казахстан от 27 апреля 2015 года № 272 (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 11304), выданная не более чем за один год до дня представления документов (либо нотариально засвидетельствованную копию)

10) справка с наркологической организации по форме, согласно стандарту государственной услуги «Выдача справки с наркологической организации», утвержденному приказом Министра здравоохранения и социального развития Республики Казахстан от 27 апреля 2015 года № 272 (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 11304), выданная не более чем за один год до дня представления документов (либо нотариально засвидетельствованная копия).

Представление неполного пакета документов либо недостоверных сведений является основанием для отказа в их рассмотрении конкурсной комиссией.

Допускается предоставление копий документов, указанных в подпунктах 3), 4), 5), 7), 8), 9) и 10).

При этом служба управления персоналом (кадровая служба) сверяет копии документов  с подлинниками.

Не требуется представление копии документа, подтверждающего трудовую деятельность, в случае, если гражданин не осуществлял трудовую  деятельность и если стаж работы не требуется по вакантной должности, на которую объявлен конкурс.

Представление неполного пакета является основанием для отказа в их рассмотрении конкурсной комиссией.

Граждане могут предоставлять дополнительную информацию, касающуюся их образования, опыта работы, профессионального уровня и репутации (копии документов о повышении квалификации, присвоении ученых степеней и званий, характеристики, рекомендации, научные публикации, иные сведения, характеризующие их профессиональную деятельность, квалификацию).

Кандидаты, допущенные к собеседованию, проходят его в здании Прокуратуры Костанайской области на 5 этаже, по адресу: г.Костанай, ул.Алтынсарина, 118 «А», в течение 3 рабочих дней со дня уведомления кандидатов о допуске их к собеседованию.

Для обеспечения прозрачности и объективности работы конкурсной комиссии на ее заседание приглашаются наблюдатели, а также при проведении конкурса на должности с узкой специализацией по согласованию с руководителем государственного органа, на заседание конкурсной комиссии приглашаются эксперты.

В качестве наблюдателей на заседании конкурсной комиссии могут присутствовать депутаты Парламента Республики Казахстан и маслихатов всех уровней, представители средств массовой информации, аккредитованные в порядке, установленном законодательством Республики Казахстан, других государственных органов, общественных объединений (неправительственных организаций), коммерческих организаций и политических партий, работники уполномоченного органа по делам государственной службы (далее – уполномоченный орган).

Для присутствия на заседании конкурсной комиссии в качестве наблюдателя лицо регистрируется в службе управления персоналом (кадровой службе) не позднее одного рабочего дня до начала проведения собеседования. Для регистрации лицо предоставляет в службу управления персоналом (кадровую службу) копию или электронную копию документа, удостоверяющего личность, и копии или электронные копии документов, подтверждающих принадлежность к организациям, указанным в пункте 26 настоящих Правил.

 В качестве экспертов выступают лица, не являющиеся работниками государственного органа, объявившего конкурс, имеющие опыт работы в областях, соответствующих функциональным направлениям вакантной должности, в том числе в научной сфере, а также специалисты по отбору и продвижению персонала, государственные служащие других государственных органов, депутаты Парламента Республики Казахстан и маслихатов.

Наблюдатели могут представить свое мнение о работе конкурсной комиссии в письменной форме руководству соответствующего государственного  органа, а также уполномоченному органу.

Расходы по участию в конкурсе (проезд к месту проведения собеседования и обратно, наем жилого помещения, проживание, пользование услугами связи всех видов) граждане производят за счет собственных средств.

Участники конкурса и кандидаты в случае несогласия с решением конкурсной комиссии могут обжаловать в уполномоченный орган, либо в судебном порядке в соответсвии законодательством Республики Казахстан в течение 5 рабочих дней со дня принятия решения.

 

 

Приложение 2 к Правилам проведения

 конкурса на занятие административной

государственной должности корпуса «Б»

 

Форма

 

___________________________________

(государственный орган)

 

 

Заявление

 

Прошу допустить меня к участию в конкурсе на занятие вакантной административной государственной должности _______________________________________________________________ ____________________________________________________________________________________________________________________________________

_______________________________________________________________

_______________________________________________________________

С основными требованиями Правил проведения конкурса на занятие административной государственной должности корпуса «Б» ознакомлен (ознакомлена), согласен (согласна) и обязуюсь их выполнять. Отвечаю за подлинность представленных документов. Прилагаемые документы: __________________________________________________________________ ____________________________________________________________________________________________________________________________________ ______________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

_____________________________________________________________________________________________________________________

Адрес и контактный телефон ________________________________________

­­­­­­­­­­­­­­­_______________________________________________________________

 

________                _______________________________________________

 (подпись)                               (Фамилия, имя, отчество (при его наличии))

 

 

«____»_______________ 20__ г.

 

 

Приложение 3
к Правилам проведения конкурса
на занятие административной
государственной должности корпуса «Б»

 

 

Форма       

 

 «Б» КОРПУСЫНЫҢ ӘКІМШІЛІК МЕМЛЕКЕТТІК

ЛАУАЗЫМЫНА КАНДИДАТТЫҢ ҚЫЗМЕТТIК ТIЗIМІ

ПОСЛУЖНОЙ СПИСОК
КАНДИДАТА НА АДМИНИСТРАТИВНУЮ ГОСУДАРСТВЕННУЮ ДОЛЖНОСТЬ КОРПУСА «Б»

_____________________________________________
тегі, аты және әкесінің аты (болған жағдайда) /
фамилия, имя, отчество (при наличии)

ФОТО
(түрлі түсті/ цветное,
3х4)

_____________________________________________
лауазымы/должность, санаты/категория
(болған жағдайда/при наличии)

 

ЖЕКЕ МӘЛІМЕТТЕР / ЛИЧНЫЕ ДАННЫЕ

1.

Туған күні және жері/
Дата и место рождения

 

2.

Ұлты (қалауы бойынша)/
Национальность (по желанию)

 

3.

Оқу орнын бітірген жылы және оныңатауы/
Год окончания и наименование учебного заведения

 

4.

Мамандығы бойынша біліктілігі, ғылыми дәрежесі, ғылыми атағы (болған жағдайда) /
Квалификация по специальности, ученая степень, ученое звание (при наличии)

 

5.

Шетел тілдерін білуі/
Владение иностранными языками

 

6.

Мемлекеттік наградалары, құрметті атақтары (болған жағдайда) /
Государственные награды, почетные звания (при наличии)

 

7.

Дипломатиялық дәрежесі, әскери, арнайы атақтары, сыныптық шені (болған жағдайда) /
Дипломатический ранг, воинское, специальное звание, классный чин (при наличии)

 

8.

Жаза түрі, оны тағайындау күні мен негізі (болған жағдайда) /Вид взыскания, дата и основания его наложения (при наличии)

 

9.

Соңғы үш жылдағы қызметінің тиімділігін жыл сайынғы бағалау күні мен нәтижесі, егер үш жылдан кем жұмыс істеген жағдайда, нақты жұмыс істеген кезеңіндегі бағасы көрсетіледі (мемлекеттік әкімшілік қызметшілер толтырады)/
Дата и результаты ежегодной оценки эффективности деятельности за последние три года, в случае, если проработал менее трех лет, указываются оценки за фактически отработанный период (заполняется государственными служащими)

 

ЕҢБЕК ЖОЛЫ/ТРУДОВАЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ

Күні/Дата

қызметі, жұмыс орны, мекеменің орналасқан жері/должность, место работы, местонахождение организации

қабылданған/
приема

босатылған/
увольнения

 
     

 

_____________________
Кандидаттың қолы/
Подпись кандидата

 

_______________
күні/дата

       

 

 

 

 

Объявление результатов общего конкурса

  на занятие вакантной административной государственной должности

В соответствии с решением конкурсной комиссии от 9 апреля  2018 года № 2 на занятие вакантной административной государственной должности ведущего специалиста отдела строительства и ремонтных работ,  (1- единица, категория С-О-6)   допустить к собеседованию;

  • Рашид Азизақтасәлі Оразғалиұлы;
  •  Усипбаева Нуржана Кенесбаевича;
  • Жанбусынову Лизу Абдисаметовну;
  • Мядыева Серика Есенкуловича;
  • Жумадилова Кенеса Бектурсыновича;
  • Сальжанова Данияра Муратовича;
  • Ввиду несоответствия представленных документов на занятие вакатной должности ведущего специалиста отдела строительства и ремонтных работ отказать в допуске к собеседованию Жанымбековой Жание Жанымбекқызы

Место проведения собеседования: г. Астана, ул. Мәңгілік Ел 14, каб. 229

      Время проведения собеседования: 11.04.2018 г. 17:00 часов.

ГУ «Управление материально-технического обеспечения при Генеральной прокуратуре   Республики Казахстан» 

(010000, г. Астана, ул. Мәнгілік Ел  14. каб. 229, 8 (7172) 71-28-79, 30-17-72 электронный адрес: 7172923@prokuror.kz) объявляет
внутренний конкурс  среди всех государственных служащих на занятие вакантных административных государственных должностей корпуса «Б»:

Руководителя отдела строительства и ремонтных работ (категория С-О-4, №30-02-01,  оклад min 109932– max 148242).

Функциональные обязанности: Общее руководство отделом. Обеспечивать совместно с подрядными строительными и проектными организациями разработку планов строительства и ремонтных работ объектов органов прокуратуры и проектов строительства; обеспечивать составление совместно с проектными институтами графиков проектных работ и контроль за их выполнением. рассматривать и согласовывать с проектными организациями замечания и претензии строительно-монтажных организаций по технической документации на объекты строительства; осуществлять разработку планов снабжения материалами и оборудованием всех объектов строительства, представление в вышестоящие и специализированные организации и ведомства заявок на материалы и оборудование для нужд строительства; вести учет незавершенного капитального строительства строящихся объектов; обеспечить своевременное принятие мер по устранению выявленных дефектов; участвовать в разработке эскизных проектов зданий и их перепланировку; участвовать в выполнении художественно-конструкторских задач, предложений в составлении технических заданий на проектирование и согласование их с заказчиками;

Основные требования к участникам конкурса: Высшее в области технических наук и технологий, социальных наук, экономики и бизнеса,   права. Знание нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в областях, соответствующих специализации конкретной должности данной категории, Стратегии "Казахстан - 2050": новый политический курс состоявшегося государства.

Опыт работы должен соответствовать одному из следующих требований:  1)не менее двух лет стажа государственной службы, в том числе не менее одного года стажа государственной службы на должностях следующей нижестоящей категории, предусмотренным штатным расписанием государственного органа, или не ниже категорий А-5, В-5, С-4, C-O-5, C-R-2, D-4, D-O-4, Е-3, E-R-3, или на административных государственных должностях корпуса "А", или на политических государственных должностях, определенных Реестром;      2) не менее трех лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории, в том числе не менее одного года стажа государственной службы на должностях следующей нижестоящей категории, предусмотренным штатным расписанием государственного органа, или не ниже категорий А-5, В-5, С-4, C-O-5, C-R-2, D-4, D-O-4, Е-3, E-R-3, или на административных государственных должностях корпуса "А", или на политических государственных должностях, определенных Реестром;      3) не менее двух лет стажа работы на административных государственных должностях не ниже категорий А-5, В-5, С-4, C-O-5, C-R-2, D-4, D-O-4, Е-3, E-R-3 или на административных государственных должностях корпуса "А", или на политических государственных должностях, определенных Реестром, или в статусе депутата Парламента Республики Казахстан или депутата маслихата области, города республиканского значения, столицы, района (города областного значения), работающего на постоянной основе, или в статусе международного служащего;      4) не менее шести месяцев стажа работы в должности судьи, за исключением судей, прекративших свои полномочия по отрицательным мотивам;      5) не менее трех лет стажа государственной службы, в том числе не менее двух лет на должностях правоохранительных или специальных государственных органов центрального либо областного уровней, или не ниже тактического уровня органа военного управления Вооруженных Сил, местных органов военного управления или военных учебных заведений;      6) не менее трех лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории, в том числе не менее одного года на руководящих должностях;**      7) завершение обучения по программам послевузовского образования в организациях образования при Президенте Республики Казахстан на основании государственного заказа или в зарубежных высших учебных заведениях по приоритетным специальностям, утверждаемым Республиканской комиссией;      8) наличие ученой степени;**      9) на должность судебного исполнителя опыт работы не требуется.

Наличие следующих компетенций: Инициативность, коммуникативность, аналитичность, организованность, стратегическое мышление, лидерство, этичность, ориентация на качество, ориентация на потребителя, нетерпимость к коррупции;

Необходимые для участия в конкурсе документы:

1) заявление по форме (прилагается)*;

2) послужной список, заверенный соответствующей службой управления персоналом не ранее чем за  тридцать календарных дней до дня представления документов.

Представление неполного пакета документов либо недостоверных сведений является основанием для отказа в их рассмотрении конкурсной комиссией.

Лица, изъявившие желание участвовать во внутреннем конкурсе представляют документы в государственный орган, объявивший конкурс, в нарочном порядке, по почте или в электронном виде на адрес электронной почты, указанный в объявлении либо посредством портала электронного Правительства «Е-gov» или интегрированной информационной системы «е-қызмет» в сроки приема документов.

При предоставлении документов в электронном виде на адрес электронной почты государственного органа либо посредством портала электронного Правительства «Е-gov», их оригиналы представляются не позднее за два часа до начала собеседования.

При их непредставлении, лицо не допускается конкурсной комиссией к прохождению собеседования.

Граждане могут предоставлять дополнительную информацию, касающуюся их образования, опыта работы, профессионального уровня и репутации (копии документов о повышении квалификации, присвоении ученых степеней и званий, характеристики, рекомендации, научные публикации, иные сведения, характеризующие их профессиональную деятельность, квалификацию).

Срок приема документов - 3 рабочих дня, который исчисляется со следующего рабочего дня после последней публикации объявления о проведении внутреннего конкурса, и принимается в Управлении материально – технического обеспечения при Генеральной Прокуратуре Республики Казахстан

Кандидаты, допущенные к собеседованию, уведомляются секретарем конкурсной комиссии о дате проведения собеседования в течение одного рабочего дня после окончания срока приема документов. Уведомление осуществляется по телефону, посредством направления информации на электронные адреса и мобильные телефоны участников.

Кандидаты, допущенные к собеседованию, проходят его в Управлении материально – технического обеспечения при Генеральной Прокуратуре Республики Казахстан

 в течение трех рабочих дней со дня уведомления кандидатов о допуске их к собеседованию.

Для обеспечения прозрачности и объективности работы конкурсной комиссии на ее заседание приглашаются наблюдатели.

В качестве наблюдателей на заседании конкурсной комиссии могут присутствовать депутаты Парламента Республики Казахстан и маслихатов всех уровней, представители средств массовой информации, аккредитованные в порядке, установленном законодательством Республики Казахстан, других государственных органов, общественных объединений (неправительственных организаций), коммерческих организаций и политических партий, работники уполномоченного органа по делам государственной службы.

В процессе собеседования наблюдатели не задают кандидатам вопросы. Не допускается совершение наблюдателями действий, препятствующих работе конкурсной комиссии, разглашение ими сведений, касающихся персональных данных кандидатов, конкурсных процедур, в которых принимают участие кандидаты, использование ими технических средств записи.

Для присутствия на заседании конкурсной комиссии в качестве наблюдателя лицо регистрируется в службе управления персоналом (кадровой службе) не позднее одного рабочего дня до начала проведения собеседования. Для регистрации лицо предоставляет в службу управления персоналом (кадровую службу) копию или электронную копию документа, удостоверяющего личность, и копии или электронные копии документов, подтверждающих принадлежность к организациям.

Участники конкурса и кандидаты могут обжаловать решение конкурсной комиссии в уполномоченный орган или его территориальное подразделение, либо в судебном порядке в соответствии законодательством Республики Казахстан.

Внутренний конкурс проводится на основании Правил проведения конкурсов на занятие административной государственной должности корпуса «Б» утвержденных приказом Председателя Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы и противодействию коррупции от 21 февраля 2017 года № 40.

     **Примечание: данное требование предъявляется для участников общего конкурса на занятие административной государственной должности корпуса "Б".

 

______________________________
(государственный орган)

                          

Заявление

 

Прошу допустить меня к участию в конкурсе на занятие вакантной
административной государственной должности _________________________
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________

С основными требованиями Правил проведения конкурса на занятие
административной государственной должности корпуса «Б» ознакомлен (ознакомлена), согласен (согласна) и обязуюсь их выполнять.

Отвечаю за подлинность представленных документов.

Прилагаемые документы:

_____________________________________________________________________________
_____________________________________________________________________________
_____________________________________________________________________________
_____________________________________________________________________________
_____________________________________________________________________________
____________________________________________________________________________
____________________________________________________________________________
____________________________________________________________________________

     

Адрес и контактный телефон ___________________________________
____________________________________________________________________________

 

 

           __________                __________________________________________
             (подпись)                                          (Фамилия, имя, отчество (при его наличии))

      

«____»_______________ 20__ г.

Объявление результатов общего конкурса

  на занятие вакантной административной государственной должности

 

В соответствии с решением конкурсной комиссии от 27 марта  2018 года № 4 на занятие вакантной административной государственной должности главного специалиста отдела строительства и ремонтных работ,  (1- единица, категория С-О-5)   рекомендовать;

  •  Усипбаева Нуржана Кенесбаевича;

ГУ «Управление материально – технического обеспечения при Генеральной прокуратуре Республики Казахстан» объявляет общий конкурс  на занятие вакантных административных государственных должностей корпуса «Б»:

Общие квалификационные требования ко всем участникам конкурсов:

Для категории С-О-6: Высшее или послесреднее образование; наличие следующих компетенций: инициативность, коммуникативность, аналитичность, организованность, этичность, ориентация на качество, ориентация на потребителя, нетерпимость к коррупции;  опыт работы не требуется.

Должностные оклады административных государственных служащих, тг.:

 

Категория

В зависимости от выслуги лет

min

max

С-О-6

74 354

101 604

ГУ «Управление материально – технического обеспечения при Генеральной прокуратуре Республики Казахстан» (010000, город Астана, ул. ул. Мәнгілік Ел  14, каб. №229, телефон для справок 8 (7172) 71-28-79, 30-17-72 электронная почта: 7172923@prokuror.kz) объявляет о проведении общего конкурса на занятие вакантных административных государственных должностей корпуса "Б", являющиеся низовыми:

  1. Ведущего специалист отдела строительства и ремонтных работ  (категория С-О-6,  1 единица,      №30-02-01-03).

Функциональные обязанности: Участие в работах по своевременному заключению хозяйственных и финансовых договоров с подрядными организациями по текущему и капитальному ремонту  в здания органов прокуратуры, с организациями - на приобретение материалов и оборудования. Следить за выполнением проектными и строительными организациями договорных обязательств, в необходимых случаях предъявляет санкции, предусмотренные договорами. Организовать работу по ведению учета и составлению отчетности по ремонтно – строительным работам. Осуществлять контроль над соблюдением установленных сроков составления ведомостей дефектов, заявок на проведение ремонта.

Основные требования к участникам конкурса: Высшее в области технических наук и технологий, социальных наук, экономики и бизнеса,   права. Послесреднее образование технических наук и технологий, социальных наук, экономики и бизнеса, права.  Знание нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в областях, соответствующих специализации конкретной должности данной категории, Стратегии "Казахстан - 2050": новый политический курс состоявшегося государства.

                 Необходимые для участия в конкурсе документы:

1) заявление по установленной форме, согласно приложению 2;

2) послужной список кандидата на вакантную административную государственную должность корпуса «Б» с цветной фотографией размером 3х4 по установленной форме, приложение 3;

3) копии документов об образовании и приложений к ним, засвидетельствованные нотариально.

К копиям документов об образовании, полученным гражданами Республики Казахстан в зарубежных организациях образования, прилагаются копии удостоверений о признании или нострификации данных документов об образовании, выданных уполномоченным органом в сфере образования, за исключением документов об образовании, выданных зарубежными высшими учебными заведениями, научными центрами и лабораториями граждан Республики Казахстан - обладателям международной стипендии «Болашак», а также подпадающих под действие международного договора (соглашение) о взаимном признании и эквивалентности.

К копиям документов об образовании, выданных обладателям международной стипендии «Болашак», прилагается копия справки о завершении обучения по международной стипендии Президента Республики Казахстан «Болашак», выданной акционерным обществом «Центр международных программ».

К копиям документов об образовании, подпадающих под действие международного договора (соглашения) о взаимном признании и эквивалентности, прилагаются копии справок о признании данных документов об образовании, выданных уполномоченным органомв сфере образования;

4) копия документа, подтверждающего трудовую деятельность, засвидетельствованная нотариально либо удостоверенная кадровой службой с места работы;

5) справка о состоянии здоровья по форме № 086/у, утвержденной приказом и.о. Министра здравоохранения Республики Казахстан от 23 ноября 2010 года № 907 (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов 21 декабря 2010 года № 6697), выданная не более чем за шесть месяцев до дня предоставления документов (либо нотариально засвидетельствованная копия);

6) копия документа, удостоверяющего личность гражданина Республики Казахстан;

7) сертификат о прохождении тестирования на знание законодательства с результатами не ниже пороговых значений, действительный на момент подачи документов (либо нотариально засвидетельствованная копия сертификата);

8) заключение о прохождении оценки личных качеств в уполномоченном органе, действительное на момент подачи документов для участия в конкурсе (либо нотариально засвидетельствованную копию заключения);

9) справка с психоневрологической организации по форме, согласно стандарту государственной услуги «Выдача справки с психоневрологической организации», утвержденному приказом Министра здравоохранения и социального развития Республики Казахстан от 27 апреля 2015 года № 272 (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 11304), выданная не более чем за один год до дня представления документов (либо нотариально засвидетельствованную копию);

10) справка с наркологической организации по форме, согласно стандарту государственной услуги «Выдача справки с наркологической организации», утвержденному приказом Министра здравоохранения и социального развития Республики Казахстан от 27 апреля 2015 года № 272 (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 11304), выданная не более чем за один год до дня представления документов (либо нотариально засвидетельствованную копию);

Допускается предоставление копии документов, указанных в подпунктах 3),4),5),7), 8), 9 и 10).  При этом служба управления персоналом (кадровая служба) сверяет копии документов с подлинниками.

Представление неполного пакета документов либо недостоверных сведений является основанием для отказа в их рассмотрении конкурсной комиссией.

Граждане могут предоставлять дополнительную информацию, касающуюся их образования, опыта работы, профессионального уровня и репутации (копии документов о повышении квалификации, присвоении ученых степеней и званий, характеристики, рекомендации, научные публикации, иные сведения, характеризующие их профессиональную деятельность, квалификацию).

Лица, изъявившие желание участвовать в общем конкурсе представляют документы в государственный орган, объявивший конкурс, в нарочном порядке, по почте или в электронном виде на адрес электронной почты, указанный в объявлении либо посредством портала электронного Правительства «Е-gov» или интегрированной информационной системы E-қызмет» в сроки приема документов.

Срок приема документов: 7 рабочих дней со дня последней публикации объявления о проведении общего конкурса на интернет-ресурсе Генеральной прокуратуры  Республики Казахстан» и интернет-ресурсе Департамента Агентства по делам государственной службы по городу Астане в ГУ «Управление материально – технического обеспечения при Генеральной прокуратуре Республики Казахстан» (010000, город Астана, ул. Мәнгілік Ел, 14, каб. № 229).

При предоставлении документов в электронном виде на адрес электронной почты государственного органа либо посредством портала электронного Правительства «Е-gov», их оригиналы представляются не позднее чем за 1 рабочий день до начала собеседования. При их непредставлении, лицо не допускается конкурсной комиссией к прохождению собеседования.

Кандидаты, допущенные к собеседованию, уведомляются секретарем конкурсной комиссии о дате проведения собеседования в течение 1 (одного) рабочего дня со дня принятия решения конкурсной комиссией. Уведомление осуществляется по телефону, посредством направления информации на электронные адреса и мобильные телефоны участников.

Участники конкурса, не получившие допуска, уведомляются об этом секретарем конкурсной комиссии в течение 1 (одного) рабочего дня после принятия решения конкурсной комиссией.

Кандидаты, участвующие в общем конкурсе и допущенные к собеседованию, проходят его в ГУ «Управление материально – технического обеспечения при Генеральной прокуратуре Республики Казахстан» (010000, город Астана, ул. Мәнгілік Ел, 14, каб. №229)  в течение 3 (трех) рабочих дней со дня уведомления кандидатов о допуске их к собеседованию.

На заседание конкурсной комиссии допускается присутствие наблюдателей. В качестве наблюдателей на заседании конкурной комиссии могут присутствовать депутаты Парламента Республики Казахстан и маслихатов всех уровней, представители средств массовой информации, аккредитованные в порядке, установленном законодательством Республики Казахстан, других государственных органов, общественных объединений (неправительственных организаций), коммерческих организаций и политических партий, сотрудники уполномоченного органа.

Для присутствия на заседании конкурсной комиссии в качестве наблюдателя лицо регистрируется в службе управления персоналом (кадровой службе) не позднее одного рабочего дня до начала проведения собеседования. Для регистрации лицо предоставляет в службу управления персоналом (кадровую службу) копию документа, удостоверяющего личность, оригиналы или копии документов, подтверждающих принадлежность к вышеуказанным организациям.

            В качестве экспертов выступают лица, не являющиеся работниками государственного органа, объявившего конкурс, имеющие опыт работы в областях, соответствующих функциональным направлениям вакантной должности, в том числе в научной сфере, а также специалисты по отбору и продвижению персонала, государственные служащие других государственных органов, депутаты Парламента Республики Казахстан и маслихатов. Эксперты принимают участие в собеседовании, задают вопросы кандидатам, в том числе не входящие в перечень вопросов, сформированных конкурсной комиссией, высказывают свое мнение о кандидатах членам конкурсной комиссии. В заключительном заседании конкурсной комиссии данные лица не участвуют.

Участники конкурса и кандидаты могут обжаловать решение конкурсной комиссии в уполномоченный орган или его территориальное подразделение, либо в судебном порядке.

Общий конкурс проводится на основании Правил проведения конкурсов на занятие административной государственной должности корпуса «Б» утвержденных приказом Председателя Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы и противодействию коррупции от 21 февраля 2017 года № 40.

** Примечание:   данное требование предъявляется для участников общего конкурса на занятие административной государственной должности корпуса "Б".

 

Приложение 2 к Правилам проведения конкурса на занятие административной государственной должности корпуса «Б»

Форма ______________________________ (государственный орган)

 

Заявление

Прошу допустить меня к участию в конкурсе на занятие вакантной административной государственной должности

__________________________________________________________________________ __________________________________________________________________________ __________________________________________________________________________

С основными требованиями Правил проведения конкурса на занятие административной государственной должности корпуса «Б» ознакомлен (ознакомлена), согласен (согласна) и обязуюсь их выполнять. Отвечаю за подлинность представленных документов. Прилагаемые документы:

____________________________________________________________________________ ___________________________________________________________________________ ___________________________________________________________________________ ___________________________________________________________________________ ___________________________________________________________________________ ___________________________________________________________________________ ___________________________________________________________________________ ___________________________________________________________________________

___________________________________________________________________________

Адрес и контактный телефон ___________________________________________ _____________________________________________________________________________

 ______________________________________________________________________________

(подпись)  (Фамилия, имя, отчество (при его наличии)) «____»_______________ 20__ г.

 

 

«Б» КОРПУСЫНЫҢ ӘКІМШІЛІК МЕМЛЕКЕТТІК

ЛАУАЗЫМЫНА КАНДИДАТТЫҢ ҚЫЗМЕТТIК ТIЗIМІ

ПОСЛУЖНОЙ СПИСОК
КАНДИДАТА НА АДМИНИСТРАТИВНУЮ ГОСУДАРСТВЕННУЮ ДОЛЖНОСТЬ КОРПУСА «Б»

_____________________________________________
тегі, аты және әкесінің аты (болған жағдайда) /
фамилия, имя, отчество (при наличии)

ФОТО
(түрлі түсті/ цветное,
3х4)

_____________________________________________
лауазымы/должность, санаты/категория
(болған жағдайда/при наличии)

 

ЖЕКЕ МӘЛІМЕТТЕР / ЛИЧНЫЕ ДАННЫЕ

1.

Туған күні және жері/
Дата и место рождения

 

2.

Ұлты (қалауы бойынша)/
Национальность (по желанию)

 

3.

Оқу орнын бітірген жылы және оныңатауы/
Год окончания и наименование учебного заведения

 

4.

Мамандығы бойынша біліктілігі, ғылыми дәрежесі, ғылыми атағы (болған жағдайда) /
Квалификация по специальности, ученая степень, ученое звание (при наличии)

 

5.

Шетел тілдерін білуі/
Владение иностранными языками

 

6.

Мемлекеттік наградалары, құрметті атақтары (болған жағдайда) /
Государственные награды, почетные звания (при наличии)

 

7.

Дипломатиялық дәрежесі, әскери, арнайы атақтары, сыныптық шені (болған жағдайда) /
Дипломатический ранг, воинское, специальное звание, классный чин (при наличии)

 

8.

Жаза түрі, оны тағайындау күні мен негізі (болған жағдайда) /Вид взыскания, дата и основания его наложения (при наличии)

 

9.

Соңғы үш жылдағы қызметінің тиімділігін жыл сайынғы бағалау күні мен нәтижесі, егер үш жылдан кем жұмыс істеген жағдайда, нақты жұмыс істеген кезеңіндегі бағасы көрсетіледі (мемлекеттік әкімшілік қызметшілер толтырады)/
Дата и результаты ежегодной оценки эффективности деятельности за последние три года, в случае, если проработал менее трех лет, указываются оценки за фактически отработанный период (заполняется государственными служащими)

 

ЕҢБЕК ЖОЛЫ/ТРУДОВАЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ

Күні/Дата

қызметі, жұмыс орны, мекеменің орналасқан жері/должность, место работы, местонахождение организации

қабылданған/
приема

босатылған/
увольнения

 
     

 

_____________________
Кандидаттың қолы/
Подпись кандидата

 

_______________
күні/дата

       

 

Объявление о допуске к собеседованию на занятие вакантной административной государственной должности

В соответствии с протоколом конкурсной комиссии от 16 марта  2018 года № 2 допустить к собеседованию на занятие вакантных административных государственных должностей:

  1. на главного специалиста отдела строительства и ремонтных работ, 1 единица, категория С-О-5;
  • Усипбаева Нуржана Кенесбаевича;

Место проведения собеседования: г. Астана, ул. Мәңгілік Ел 14, каб. 230

Время проведения собеседования: 26.03.2018 г. 17:00 часов.

Ввиду несоответствия представленных документов Сатханову Б.Н отказано в допуске к собеседованию; (нет справки с наркодиспансера, копии трудовой книжки)

 

ГУ «Управление материально – технического обеспечения при Генеральной прокуратуре Республики Казахстан» объявляет общий конкурс  на занятие вакантных административных государственных должностей корпуса «Б»:

Общие квалификационные требования ко всем участникам конкурсов:

для категории С-О-5: Высшее;  наличие следующих компетенций: инициативность, коммуникативность, аналитичность, организованность, стратегическое мышление, лидерство, этичность, ориентация на качество, ориентация на потребителя, нетерпимость к коррупции;

Опыт работы должен соответствовать одному из следующих требований:  1) не менее полутора лет стажа государственной службы, в том числе не менее одного года стажа государственной службы на должностях следующей нижестоящей категории, предусмотренным штатным расписанием государственного органа, или не ниже категорий В-6, С-5, C-O-6, C-R-4, D-5, D-O-6, Е-5, E-R-4, E-G-3, или на административных государственных должностях корпуса "А", или на политических государственных должностях, определенных Реестром;      2) не менее двух с половиной лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории, в том числе не менее одного года стажа государственной службы на должностях следующей нижестоящей категории, предусмотренным штатным расписанием государственного органа, или не ниже категорий В-6, С-5, C-O-6, C-R-4, D-5, D-O-6, Е-5, E-R-4, E-G-3, или на административных государственных должностях корпуса "А", или на политических государственных должностях, определенных Реестром;      3) не менее полутора лет стажа работы на административных государственных должностях не ниже категорий В-6, С-5, C-O-6, C-R-4, D-5, D-O-6, Е-5, E-R-4, E-G-3 или на административных государственных должностях корпуса "А", или на политических государственных должностях, определенных Реестром, или в статусе депутата Парламента Республики Казахстан или депутата маслихата области, города республиканского значения, столицы, района (города областного значения), работающего на постоянной основе, или в статусе международного служащего;      4) не менее двух лет стажа государственной службы на должностях правоохранительных или специальных государственных органов центрального, областного либо городского уровней, или не ниже тактического уровня органа военного управления Вооруженных Сил, местных органов военного управления или военных учебных заведений;5) не менее трех лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории;**   6) завершение обучения по программам послевузовского образования в организациях образования при Президенте Республики Казахстан на основании государственного заказа или в зарубежных высших учебных заведениях по приоритетным специальностям, утверждаемым Республиканской комиссией; 7) наличие ученой степени.**

Должностные оклады административных государственных служащих, тг.:

Категория

В зависимости от выслуги лет

min

max

С-О-5

83282

112431

 

Қазақстан Республикасының  Бас прокуратурасы жанындағы Материалдық-техникалық қамсыздандыру басқармасы «Б» корпусының бос әкімшілік мемлекеттік лауазымдарына орналасуға жалпы конкурс жариялайд                                                

Барлық конкурсқа қатысушыларға қойылатын жалпы біліктілік талаптары:

С-О-5 санаты үшін:

Жоғары білім. Мынадай құзыреттердің бар болуы: Бастамалық, адамдармен тіл табысуы, аналитикалық, ұйымдастырушылық, стратегиялық ойлау, көшбасшылық, әдептілік, сапаға бағдарлану, тұтынушыға бағдарлану, сыбайлас жемқорлыққа төзбеушілік

Жұмыс тәжірибесі келесі талаптардың біріне сәйкес болуы тиіс: 1) мемлекеттік қызмет өтілі бір жарым жылдан кем емес, оның ішінде мемлекеттік органның штат кестесінде көзделген келесі төменгі санаттағы лауазымдарда немесе В-6, С-5, C-O-6, C-R-4, D-5, D-O-6, Е-5, E-R-4, E-G-3 санаттарынан төмен емес лауазымдарда немесе Тізіліммен айқындалған "А" корпусының мемлекеттік әкімшілік лауазымдарында немесе саяси мемлекеттік лауазымдарда мемлекеттік қызмет өтілі бір жылдан кем емес; 2) осы санаттағы нақты лауазымның функционалдық бағыттарына сәйкес салаларда екі жарым жылдан кем емес, оның ішінде мемлекеттік органның штат кестесінде көзделген келесі төменгі санаттағы лауазымдарда немесе В-6, С-5, C-O-6, C-R-4, D-5, D-O-6, Е-5, E-R-4, E-G-3 санаттарынан төмен емес лауазымдарда немесе Тізіліммен айқындалған "А" корпусының мемлекеттік әкімшілік лауазымдарында немесе саяси мемлекеттік лауазымдарда мемлекеттік қызмет өтілі бір жылдан кем емес;   3) В-6, С-5, C-O-6, C-R-4, D-5, D-O-6, Е-5, E-R-4, E-G-3 санаттарынан төмен емес мемлекеттік әкімшілік лауазымдарда немесе Тізіліммен айқындалған "А" корпусының мемлекеттік әкімшілік лауазымдарында немесе саяси мемлекеттік лауазымдарда немесе Қазақстан Республикасы Парламентінің депутаты мәртебесінде немесе тұрақты негізде қызмет ететін облыс, республикалық маңызы бар қала, астана, аудан (облыстық маңызы бар қала) мәслихатының депутаты мәртебесінде немесе халықаралық қызметкер мәртебесінде қызмет өтілі бір жарым жылдан кем емес;  4) мемлекеттік қызмет өтілі орталық, облыстық немесе қалалық деңгейдегі құқық қорғау органдарының немесе арнайы мемлекеттік органдарының лауазымдарында немесе Қарулы Күштер әскери басқару органдарының тактикалық деңгейінен төмен емес, жергілікті әскери басқару органдарының немесе әскери оқу орындарының лауазымдарында екі жылдан кем емес;  5) осы санаттағы нақты лауазымның функционалдық бағытына сәйкес салаларда жұмыс өтілі үш жылдан кем емес;**   6) жоғары немесе жоғары оқу орындарынан кейінгі білім бағдарламалары бойынша Қазақстан Республикасының Президенті жанындағы білім беру ұйымдарында мемлекеттік тапсырыс негізінде немесе шетелдің жоғары оқу орындарында Республикалық комиссия бекітетін басым мамандықтар бойынша оқуды аяқтауы;  7) ғылыми дәрежесінің болуы.**

 

Мемлекеттік әкімшілік қызметшілердің лауазымдық жалақысы, тг.:

Санат

Еңбек сіңірген жылдарына байланысты

min

max

С-О-5

83282

112431

 

 

ГУ «Управление материально-технического обеспечения при Генеральной прокуратуре   Республики Казахстан» 

(010000, г. Астана, ул. Мәнгілік Ел  14. каб. 229, 8 (7172) 71-28-79, 30-17-72 электронный адрес: 7172923@prokuror.kz) объявляет
внутренний конкурс  среди государственных служащих системы органов прокуратуры на занятие вакантных административных государственных должностей корпуса «Б»:

1. Заместитель Руководителя Управления (категория С-О-2,  №30-04, оклад min 163 166– max 220 682).

Функциональные обязанности: Контролировать работу   технических служб; организовать работу по обеспечению  органов прокуратуры всеми необходимыми для его производственной деятельности материальными ресурсами требуемого качества; организовать работу складского хозяйства, контроль над исправностью оборудования (лифтов, освещения, систем отопления, вентиляции и др); организовать прием, регистрацию и необходимое обслуживание делегаций и лиц, прибывших в служебные командировки; организовать  работы по благоустройству, озеленению и уборке территории, праздничному художественному оформлению фасадов зданий, проходных;  организовать хозяйственное обслуживание проводимых совещаний, конференций, семинаров и других мероприятий; вести подготовку к осенне- зимнему сезону;  контролировать организацию, планирование и проведение мероприятий по охране и соблюдению пропускного режима в административных зданиях Генеральной прокуратуры Республики Казахстан и органов прокуратуры расположенных в г. Астана. контролировать организацию работ по обеспечению  органы прокуратуры материальными ресурсами; контролировать своевременную подписную компанию в органах прокуратуры на периодические издания.

Основные требования к участникам конкурса: Высшее в области технических наук и  технологий, в области   права, социальных наук, экономики и бизнеса.  Знание нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в областях, соответствующих специализации конкретной должности данной категории, Стратегии "Казахстан - 2050": новый политический курс состоявшегося государства.

Опыт работы должен соответствовать одному из следующих требований:  1) не менее трех лет стажа государственной службы, в том числе не менее одного года стажа государственной службы на должностях следующей нижестоящей категории, предусмотренным штатным расписанием государственного органа, или не ниже категорий А-4, B-4, C-3, C-O-4, C-R-1, D-4, D-O-3, Е-2, E-R-1, или на административных государственных должностях корпуса "А", или на политических государственных должностях, определенных Реестром; 2) не менее четырех лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории, в том числе не менее одного года стажа государственной службы на должностях следующей нижестоящей категории, предусмотренным штатным расписанием государственного органа, или не ниже категорий А-4, B-4, C-3, C-O-4, C-R-1, D-4, D-O-3, Е-2, E-R-1, или на административных государственных должностях корпуса "А", или на политических государственных должностях, определенных Реестром; 3) не менее трех лет стажа работы на административных государственных должностях не ниже категорий А-4, B-4, C-3, C-O-4, C-R-1, D-4, D-O-3, Е-2, E-R-1 или на административных государственных должностях корпуса "А", или на политических государственных должностях, определенных Реестром, или в статусе депутата Парламента Республики Казахстан или депутата маслихата области, города республиканского значения, столицы, работающего на постоянной основе, или в статусе международного служащего; 4) не менее одного года и шести месяцев стажа работы в должностях судьи областного и приравненного к ним суда за исключением судей, прекративших свои полномочия по отрицательным мотивам; 5) не менее четырех лет стажа государственной службы, в том числе не менее двух лет на руководящих должностях правоохранительных или специальных государственных органов центрального либо областного уровней, или на руководящих должностях не ниже тактического уровня органа военного управления Вооруженных Сил, местных органов военного управления или военных учебных заведений;  6) не менее четырех лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории, в том числе не менее одного года на руководящих должностях;** 7) завершение обучения по программам послевузовского образования в организациях образования при Президенте Республики Казахстан на основании государственного заказа или в зарубежных высших учебных заведениях по приоритетным специальностям, утверждаемым Республиканской комиссией; 8) наличие ученой степени.**

Наличие следующих компетенций: инициативность, коммуникативность, аналитичность, организованность, стратегическое мышление, лидерство, этичность, ориентация на качество, ориентация на потребителя, нетерпимость к коррупции;

         Наличие следующих компетенций: инициативность, коммуникативность, аналитичность, организованность, этичность, ориентация на качество, ориентация на потребителя, нетерпимость к коррупции; Необходимые для участия в ко

Необходимые для участия в конкурсе документы:

1) заявление по форме (прилагается)*;

2) послужной список, заверенный соответствующей службой управления персоналом не ранее чем за  тридцать календарных дней до дня представления документов.

Представление неполного пакета документов либо недостоверных сведений является основанием для отказа в их рассмотрении конкурсной комиссией.

Лица, изъявившие желание участвовать во внутреннем конкурсе представляют документы в государственный орган, объявивший конкурс, в нарочном порядке, по почте или в электронном виде на адрес электронной почты, указанный в объявлении либо посредством портала электронного Правительства «Е-gov» или интегрированной информационной системы «е-қызмет» в сроки приема документов.

При предоставлении документов в электронном виде на адрес электронной почты государственного органа либо посредством портала электронного Правительства «Е-gov», их оригиналы представляются не позднее за два часа до начала собеседования.

При их непредставлении, лицо не допускается конкурсной комиссией к прохождению собеседования.

Граждане могут предоставлять дополнительную информацию, касающуюся их образования, опыта работы, профессионального уровня и репутации (копии документов о повышении квалификации, присвоении ученых степеней и званий, характеристики, рекомендации, научные публикации, иные сведения, характеризующие их профессиональную деятельность, квалификацию).

Срок приема документов - 3 рабочих дня, который исчисляется со следующего рабочего дня после последней публикации объявления о проведении внутреннего конкурса, и принимается в Управлении материально – технического обеспечения при Генеральной Прокуратуре Республики Казахстан

Кандидаты, допущенные к собеседованию, уведомляются секретарем конкурсной комиссии о дате проведения собеседования в течение одного рабочего дня после окончания срока приема документов. Уведомление осуществляется по телефону, посредством направления информации на электронные адреса и мобильные телефоны участников.

Кандидаты, допущенные к собеседованию, проходят его в Управлении материально – технического обеспечения при Генеральной Прокуратуре Республики Казахстан

 в течение трех рабочих дней со дня уведомления кандидатов о допуске их к собеседованию.

Для обеспечения прозрачности и объективности работы конкурсной комиссии на ее заседание приглашаются наблюдатели.

В качестве наблюдателей на заседании конкурсной комиссии могут присутствовать депутаты Парламента Республики Казахстан и маслихатов всех уровней, представители средств массовой информации, аккредитованные в порядке, установленном законодательством Республики Казахстан, других государственных органов, общественных объединений (неправительственных организаций), коммерческих организаций и политических партий, работники уполномоченного органа по делам государственной службы.

В процессе собеседования наблюдатели не задают кандидатам вопросы. Не допускается совершение наблюдателями действий, препятствующих работе конкурсной комиссии, разглашение ими сведений, касающихся персональных данных кандидатов, конкурсных процедур, в которых принимают участие кандидаты, использование ими технических средств записи.

Для присутствия на заседании конкурсной комиссии в качестве наблюдателя лицо регистрируется в службе управления персоналом (кадровой службе) не позднее одного рабочего дня до начала проведения собеседования. Для регистрации лицо предоставляет в службу управления персоналом (кадровую службу) копию или электронную копию документа, удостоверяющего личность, и копии или электронные копии документов, подтверждающих принадлежность к организациям.

Участники конкурса и кандидаты могут обжаловать решение конкурсной комиссии в уполномоченный орган или его территориальное подразделение, либо в судебном порядке в соответствии законодательством Республики Казахстан.

Внутренний конкурс проводится на основании Правил проведения конкурсов на занятие административной государственной должности корпуса «Б» утвержденных приказом Председателя Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы и противодействию коррупции от 21 февраля 2017 года № 40.

     **Примечание: данное требование предъявляется для участников общего конкурса на занятие административной государственной должности корпуса "Б".

 

______________________________
(государственный орган)

                          

Заявление

 

Прошу допустить меня к участию в конкурсе на занятие вакантной
административной государственной должности _________________________
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________

С основными требованиями Правил проведения конкурса на занятие
административной государственной должности корпуса «Б» ознакомлен (ознакомлена), согласен (согласна) и обязуюсь их выполнять.

Отвечаю за подлинность представленных документов.

Прилагаемые документы:

_____________________________________________________________________________
_____________________________________________________________________________
_____________________________________________________________________________
_____________________________________________________________________________
_____________________________________________________________________________
____________________________________________________________________________
____________________________________________________________________________
____________________________________________________________________________

     

Адрес и контактный телефон ___________________________________
____________________________________________________________________________

 

 

           __________                __________________________________________
             (подпись)                                          (Фамилия, имя, отчество (при его наличии))

      

«____»_______________ 20__ г.

 

«Қазақстан Республикасы Бас прокуратурасы жанындағы Материалдық-техниқалық қамсыздандыру басқармасы» ММ   (010000 Астана қаласы, Мәңгілік Ел көшесі, 14, телефондары:   8(7172)  71-28-79,

30-17-72, 229 каб., электронды мекенжайы:  7172923@prokuror.kz) «Б»корпусының әкімшілік мемлекеттік бос лауазымдарына орналасуға Прокуратура органдары жүйесінің мемлекеттік қызметкерлері арасында ішкі конкурс жариялайды

        1. Басқарма басшысының орынбасары (С-О-2 санаты, №30--04, жалақы min 163 166– max 220 282).

        Функционалдық міндеттері: Техникалық қызметтердің жұмысын бақылау; прокуратура органдарын оның өндірістік қызметі үшін қажетті тисті сападағы барлық материалдық ресурстармен қамтамасыз ету жөніндегі жұмысты ұйымдастыру; қойма шаруашылығының жұмысын ұйымдастыру, жабдықтың (лифтілердің, жарықтандырудың, жылу, вентиляция жүйесінің және т.б.) дұрыс жұмыс істеуін бақылау; қызметтік іссапарларға келген делегациялар мен тұлғаларды қабылдауды, тіркеуді және оларға лайықты қызмет көрсетуді ұйымдастыру; аумақтарды абаттандыру, көгалдандыру және тазалау, ғимараттардың фасадтарын, өтетін жерлерді мерекелік көркем безендіру жөніндегі жұмыстарды ұйымдастыру; өткізілетін кеңестерге, конференцияларға және басқа да іс-шараларға шаруашылық қызмет көрсетуді ұйымдастыру; күзгі-қысқы маусымға дайындық жүргізу;  Қазақстан Республикасы Бас прокуратурасы мен Астана қ. орналасқан прокуратура органдарының әкімшілік ғимараттарында өткізу режимін сақтау және күзет жөніндегі іс-шаралардың ұйымдастырылуын, жоспарлануын және жүргізілуін бақылау, прокуратура органдарын материалдық ресурстармен қамтамасыз ету жөніндегі жұмыстың ұйымдастырылуын бақылау; жылжымайтын мүлікке құқық белгілейтін құжаттардың және жерге мемлекеттік актінің ресімделуін бақылау; прокуратура органдарында мерзімді баспасөзге жазылу науқанының уақытылы жүргізілуін бақылау.

          Конкурс қатысушыларына қойылатын негізгі талаптар: (білім) Құқық, әлеуметтік ғылымдар, экономика және бизнес салаларындағы жоғары. «Қазақстан-2050» Стратегиясы: қалыптасқан мемлекеттің жаңа саяси бағыты стратегиясын, нақты лауазымның мамандануына сәйкес салалардағы қатынастарды реттейтін Қазақстан Республикасының нормативтік құқықтық актілерін білуі.

          Жұмыс тәжірибесі келесі талаптардың біріне сәйкес болуы тиіс:                 1) мемлекеттік қызмет өтілі үш жылдан кем емес, оның ішінде мемлекеттік органның штат кестесінде көзделген келесі төменгі санаттағы лауазымдарда немесе А-4, B-4, C-3, C-O-4, C-R-1, D-4, D-O-3, Е-2, E-R-1 санаттарынан төмен емес лауазымдарда немесе Тізіліммен айқындалған "А" корпусының мемлекеттік әкімшілік лауазымдарында немесе саяси мемлекеттік лауазымдарда мемлекеттік қызмет өтілі бір жылдан кем емес; 2) осы санаттағы нақты лауазымның функционалдық бағыттарына сәйкес салаларда төрт жылдан кем емес, оның ішінде мемлекеттік органның штат кестесінде көзделген келесі төменгі санаттағы лауазымдарда немесе А-4, B-4, C-3, C-O-4, C-R-1, D-4, D-O-3, Е-2, E-R-1 санаттарынан төмен емес лауазымдарда немесе Тізіліммен айқындалған "А" корпусының мемлекеттік әкімшілік лауазымдарында немесе саяси мемлекеттік лауазымдарда мемлекеттік қызмет өтілі бір жылдан кем емес; 3) А-4, B-4, С-3, C-O-4, C-R-1, D-4, D-O-3, Е-2, E-R-1 санаттарынан төмен емес мемлекеттік әкімшілік лауазымдарда немесе Тізіліммен айқындалған "А" корпусының мемлекеттік әкімшілік лауазымдарында немесе саяси мемлекеттік лауазымдарда немесе Қазақстан Республикасы Парламентінің депутаты мәртебесінде немесе тұрақты негізде қызмет ететін облыс, республикалық маңызы бар қала, астана мәслихатының депутаты мәртебесінде немесе халықаралық қызметкер мәртебесінде қызмет өтілі үш жылдан кем емес;  

4) өкiлеттiктерiн теріс себептермен тоқтатқан судьяларды қоспағанда, облыстық және оларға теңестiрiлген сот судьясының лауазымында қызмет өтілі бір жыл алты айдан кем емес; 5) мемлекеттік қызмет өтілі төрт жылдан кем емес, оның ішінде орталық немесе облыстық деңгейдегі құқық қорғау органдарының немесе арнайы мемлекеттік органдарының басшылық лауазымдарында немесе Қарулы Күштер әскери басқару органдарының тактикалық деңгейінен төмен емес немесе әскери оқу орындарының басшылық лауазымдарында, жергілікті әскери басқару органдарының немесе әскери оқу орындарының лауазымдарында екі жылдан кем емес;      6) осы санаттағы нақты лауазымның функционалдық бағыттарына сәйкес салаларда жұмыс өтілі төрт жылдан кем емес, оның ішінде басшылық лауазымдарда бір жылдан кем емес;**      7) жоғары оқу орындарынан кейінгі оқу бағдарламалары бойынша Қазақстан Республикасының Президенті жанындағы білім беру ұйымдарында мемлекеттік тапсырыс негізінде немесе шетелдің жоғары оқу орындарында Республикалық комиссия бекітетін басым мамандықтар бойынша оқуды аяқтауы;      8) ғылыми дәрежесінің болуы.**

         Мынадай құзыреттердің бар болуы: бастамалық, адамдармен тіл табысуы, аналитикалық, ұйымдастырушылық, стратегиялық ойлау, көшбасшылық, әдептілік, сапаға бағдарлану, тұтынушыға бағдарлану, сыбайлас жемқорлыққа төзбеушілік;

Конкурсқа қатысу үшін қажетті құжаттар:

1) нысандағы өтініш (қоса беріледі*);

2) тиісті персоналды басқару қызметімен құжаттарды тапсыру күніне дейін күнтізбелік 30 күн ішінде расталған  қызметтік тізім.

Құжаттардың толық емес пакетін немесе дәйексіз мәліметтерді ұсыну конкурс комиссиясының оларды қараудан бас тартуы үшін негіз болып табылады.

Ішкі конкурсқа қатысуға ниет білдірген азаматтар конкурс өткiзетiн мемлекеттiк органға құжаттарын қолма-қол тәртіпте, почта арқылы не хабарландыруда көрсетілген электрондық почта мекенжайына электронды түрде не «Е-gov» электронды Үкімет порталы арқылы құжаттарды қабылдау мерзімінде тапсырады.

Конкурсқа қатысу үшін құжаттарды электронды түрде электрондық почтасы не «Е-gov» электрондық үкімет порталы немесе е-қызмет интегралды ақпараттық жүйесі арқылы берілген жағдайда олардың түпнұсқасы әңгімелесу басталғанға дейін екі сағаттан кешіктірілмей береді.

Оларды бермеген жағдайда тұлға конкурс комиссиясымен әңгімелесуден өтуге жіберілмейді.

Азаматтар бiлiмiне, жұмыс тәжiрибесiне, кәсiби деңгейіне және беделіне қатысты (бiлiктiлiгiн арттыру, ғылыми дәрежелер мен атақтар берiлуi туралы құжаттардың көшiрмелерi, мiнездемелер, ұсынымдар, ғылыми жарияланымдар және өзге де олардың кәсіби қызметін, біліктілігін сипаттайтын мәліметтер) қосымша ақпараттарды бере алады.

Құжаттарды қабылдау мерзімі 3 жұмыс күні, ол ішкі конкурс өткiзу туралы хабарландыру соңғы жарияланғаннан кейін келесі жұмыс күнінен бастап  есептеледі  де Қазақстан Республикасы Бас прокуратурасы жанындағы Материалдық-техниқалық қамсыздандыру басқармасында қабылданады. Әңгімелесуге жіберілген кандидаттар конкурстық комиссия шешім қабылдаған күннен бастап бір жұмыс күн ішінде және әңгімелесуді өткізуге дейін бір жұмыс күннен кешіктірмей әңгімелесу өткізу күні туралы конкурс комиссиясының хатшысымен хабарландырылады. Хабарландыру қатысушылардың электрондық мекенжайларына және ұялы телефондарына ақпарат жіберу жолымен жүзеге асырылады.

Ішкі конкурсқа қатысатын және әңгімелесуге жіберілген кандидаттар оны әңгімелесуге кандидаттарды жіберу туралы оларды хабардар еткен күннен бастап үш жұмыс күн ішінде Қазақстан Республикасы Бас прокуратурасы жанындағы Материалдық-техниқалық қамсыздандыру басқармасында  өтеді.

Конкурс комиссиясы жұмысының ашықтылығы мен объективтілігін қамтамасыз ету үшін оның отырысына байқаушылар шақырылады. Конкурс комиссиясының отырысына байқаушылар ретінде Қазақстан Республикасы Парламентінің және барлық деңгейдегі мәслихат депутаттарының, Қазақстан Республикасы заңнамасында белгіленген тәртіпте аккредиттелген бұқаралық ақпарат құралдарының, басқа мемлекеттік органдардың, қоғамдық бірлестіктердің (үкіметтік емес ұйымдардың), коммерциялық ұйымдардың және саяси партиялардың өкілдері, мемлекеттік қызмет істері жөніндегі уәкілетті органның қызметкерлері қатыса алады.

Байқаушылар әңгімелесу процессінде кандидаттарға сұрақтар қоймайды. Байқаушыларға конкурс комиссиясының жұмысына кедергі келтіретін іс-әрекеттер жасауға, кандидаттардың жеке басы деректеріне қатысты мәліметтерді жариялауға, кандидаттар қатысатын конкурс рәсімдерінде олардың техникалық жазба құралдарын қолдануға жол берілмейді.

Байқаушы ретінде конкурс комиссиясының отырысына қатысу үшін тұлға әңгімелесу басталғанға дейін бір жұмыс күнінен кешіктірмей персоналды басқару қызметінде (кадр қызметінде) тіркеледі. Тіркелу үшін тұлғалар персоналды басқару қызметіне (кадр қызметіне) жеке басын куәландыратын құжаттың көшірмесін немесе электрондық көшірмесін, ұйымдарға тиесілілігін растайтын құжаттардың көшірмелерін немесе электрондық көшірмелерін ұсынады.

        Конкурсқа қатысушылар мен кандидаттар конкурс комиссиясының шешімін Қазақстан Республикасының заңнамасына сәйкес уәкілетті органға немесе оның аумақтық бөлімшелеріне немесе сотқа беру тәртібімен шағымдана алады.

Ішкі конкурс Қазақстан Республикасы Мемлекеттік қызмет істері және сыбайлас жемқорлыққа қарсы іс-қимыл агенттігі Төрағасының  2017 жылғы 21 ақпандағы № 40 бұйрығымен бекітілген «Б» корпусының мемлекеттік әкімшілік лауазымына орналасуға конкурс өткізу қағидалары негізінде жүзеге асырылады.

** Ескертуге: осы талап "Б" корпусының мемлекеттік әкімшілік лауазымына орналасуға жалпы конкурсқа қатысушылар үшін қойылады

______________________

 (мемлекеттік орган)</